Бизнес комбинации.

Бизнес комбинации, се разглеждат от много съвременни анализатори - това е световна тенденция.Смята се, че през следващите десетилетия, повечето компании в света (което в общия ще дават от порядъка на 70-75% от БВП на планетата) се консолидира в рамките само на няколко стотин транснационални стопанства.Руската компания тази тенденция, както казват икономистите, също ще се отрази.

Има два основни механизми, чрез които могат да се появят на бизнес комбинацията.В първата можем да говорим за промените в правния статут на дружеството, които възникват в резултат на сливане или поглъщане.Контролния пакет акции, или най-голям дял в уставния капитал в този случай се прехвърля от една група в другите страни, могат също така да промените името на марката (а понякога и клон), където компанията оперира.Днес най-често срещаните видове бизнес комбинации в тази категория - корпорации и холдинги.Сред по-възрастен, но имаше голямо историческо значение за Русия - тръстове, картели и синдикати.

Друг механизъм, който

също се вписва в концепцията за "бизнес комбинация" от своя страна не е свързана с промяна в правния им статут.Тя включва укрепването на асоциативен тип - да споделят предприемачи или мениджъри на правителството (в случая на държавни дружества) опит, съвместно решение на актуалните проблеми на развитието на нови перспективи чрез комбиниране с познанията и ресурсите.Основните видове сдружения на предприятия от този тип днес - това е обединения и синдикати.

Преди да разгледа характеристиките на всеки един от механизмите за консолидирането на компаниите изследвани аспекти, отразяващи реалното осъществимостта на центростремителна тенденция става въпрос.Защо

комбинирано предприятие?

сред икономистите се смята, че малките предприятия по някакъв начин да разширят присъствието си на пазара.В един момент на компанията в развитието си достига ниво, при което по-нататъшното разширяване на бизнеса, или може би само благодарение на придобивания на други предприятия (често конкуренти), или чрез комбинирането им в една или друга форма.Разбира се, че е възможно и много вероятно опция, когато той се усвоява, от своя страна, на самия бизнес.

Като цяло, компанията работят около 3-5 години, преди тя повдига въпроса за процедури за обединение.Необходимостта от консолидация може да се появи също поради пазарните обстоятелства.Като правило, такава ситуация е характерна за периода на криза (и двете икономически и политически характер).

Ползи за асоцииране

Бизнес комбинации - процес, който в повечето случаи е от полза за всеки един от субектите, които участват в него.Сред основните предимства на бизнес консолидация могат да се появят по-долу.

Първо, компанията, заедно, като правило, се образува един вид общи бази данни: клиенти, доставчици и партньори.Това почти винаги увеличава приходите на всяко от дружествата, които правят съюза.

Второ, дружества обикновено са фиксирани икономии на разходите в много области - например, в отношенията с едни и същи доставчици.Това често се случва, че дружеството е получило на разположение на новите предприемачи, открива, че те доставят стоки или услуги, за по-малко от получен от предишните партньори.Необходимо е също така обикновено намалява разходите, свързани с позиционирането на рекламата на марката.

Трето, фирмите са обединени не само информация, но и финансови ресурси.Това позволява, по-специално, да разчита на привличането на повече квалифициран персонал.Кадри - основен елемент за успеха на всеки бизнес.По същия начин, повече финансови възможности - по-добро оборудване.Това е особено важно, когато има обединение на растения - основното им конкурентно предимство се използва в производството изходни технологии.

Научихме за това защо фирмите трябва консолидация.Сега по-отблизо в формата на бизнес комбинацията, която сме определили като най-често в Русия.

Отнася

започнем с опасения.Този вид бизнес консолидация включва достатъчно голям партии независимост.Обикновено реакцията се ограничава до обмена на технологични компании (патенти, лицензи), в някои случаи, единните разпоредби за финансово управление.

Concern може да се проявяват като сдружение на предприятия в една индустрия и консолидация в рамките на фирмите, работещи в съвсем различни сегменти.Но като правило, участниците всичко някак си са взаимосвързани.Така например, в рамките на дружествата от Групата могат да бъдат обединени в един производствена верига - доставчици на суровини, обработка на неговите растения и фабрики за производство на крайния продукт.

Обикновено компаниите, които формират групата (примери за руския бизнес в голяма степен се потвърди това) остават юридически независими.В контролния пакет акции на всеки, или преобладаващата дял в уставния капитал обикновено принадлежи към основната структура.И това е основната разлика от стопанствата на корпорации (техните характеристики, ние считаме, по-късно).Въпреки това, както казахме по-горе, управлението на финансовите потоци, както и стратегическите решения в областта на управлението се прилагат на равнището на висшето ръководство на сдружението.В това отношение правната независимост на дружествата, тъй като много експерти смятат, може да не играе съществена роля по отношение на дружества като отделни бизнес единици.

организации, принадлежащи към една и съща група, могат да бъдат включени в тези видове бизнес комбинация, като сдружения или съюзи.Това не е отразено в техните правни механизми за състоянието и управлението.Но те нямат право да бъде част от други опасения.С други възможни разминавания със стратегическите приоритети на консолидирана бизнес структура.

безпокойство в Русия

Как Русия оперира този вид на сдружаване като група?Примери за бизнеса, консолидира в рамките на тази форма, разбира се, са намерени в Русия в много големи количества.

Има, по-специално, корпорации в публичния сектор.За тези експерти смятат, един от най-големите и най-известния в света на руски компании - "Газпром".Често групата - сдружение на държавните предприятия от отбранителната промишленост.

Терминът "загриженост" в Русия и в света

Възниква въпросът дали една и съща стойност, терминът "група" в страната и в чужбина.Всичко зависи от конкретното състояние.Помислете за няколко примера.По-специално, загрижеността в Русия призова компании като Volkswagen, Siemens, Allianz.От своя страна, страната на произход - Германия - тези организации са именувани по същия начин, Konzern.Ако, от своя страна, ние говорим за компании като General Motors и Boeing, с разрешение за пребиваване, American, в Русия, също, тя се счита за своите опасения.Но в САЩ - не.Там те се наричат ​​"публично дружество."

В някои случаи, големи компании от САЩ в Русия сред руските медии, или в специализираната литература се отнасят за корпорации, само за да се избегне подвеждащо.Фактът, че много американски компании, например, автомобилния гигант Chrysler - не е нищо повече от "Профил" (на английски - ограничена отговорност Corporation).Руски човек на улицата, не би повярвал, че "профил" е в състояние да растат в такъв мащаб: в нашето разбиране за това е много средна фирма.По-лесно е да се разбере, че такова предприятие - предприятие.

Holding

Както казахме по-горе, най-често в Руската формата на бизнес комбинацията, се представя като стопанства.Този вид бизнес консолидация, според експерти, е много сходни проблеми (в действителност, някои икономисти както идентифицирани термина).Какви са отличителните черти на стопанствата?И на свой ред, в общата тях и се отнася?

Най-важната особеност на holidnga - че тя е сдружение на организации и предприятия за строгото условие: концентрацията на основната структура в притежание на контролния пакет акции във всички фирми.Макар че и двете опасения разрешени (макар и не винаги е така), че преобладаващият дял на собственост на основателите на компанията или акционерите бизнеса.

За повечето характеристики (цел на творението, тип управление, и така нататък. D.) компании в общо са много близки до групата.Те могат да бъдат групирани в един или повече клонове да се консолидира структурата на предприятията по отношение на организацията на производствената верига.Точно както в случая на предприятия, предприятия, принадлежащи на стопанството, като правило, имат юридическа самостоятелност, са независими в общата икономическа активност.

Но ключовите управленски решения все още са основната структура.Нейните основни компетенции са както следва.

Първо, тя се развива на базата на концептуалната разработка на сдружението.Да се ​​мисли чрез стратегията на привличане и разпределение на инвестициите и печалбите.Финансово управление, според много експерти - основният компонент на работата на майка структура на стопанството.Средствата могат да бъдат разпределени в това число чрез вътрешни заеми.

Второ, главоболие холдингова структура, като правило, отговаря за ключовите управленски решения на равнището на управление на дружествата, включени в асоциацията.

Трето, организацията-майка представлява интересите на всички свои podochetnyh фирмите в междусекторна пространство и на чуждестранните пазари.

в много стопанства, между другото, има ограничения за притежаването на акции на основната структура за участие фирми асоциация (както и управителите и собствениците на акциите).

Ние сега разгледаме историческите форми на синдикалните организации да играе важна роля в икономиката на Царска Русия и Съветския съюз.

Картели

Под картела разбрали структурата, консолидиране на един единствен фирмите от индустрията.Целта на тези форми на сдружаване - съвместна дейност по отношение на продажбите (по-рядко - производствени процеси).Като част от фирмите за картели, като правило, е по-лесно да продават продуктите, произведени от споразуменията за цени, квоти, използвани във връзка с канали други обекти за продажба.Фирми в картели запазват пълен правен и икономическа независимост.

синдикати

Ако дейността на дружествата, обединени под картела фокусирани върху такива маркетингови канали (а не от страната на производство), предприемачите биха могли да се споразумеят за синдикат - еднаква за всички бизнес организации, отговорни за продажбата на продукти в продължение на една цена иканали.

Това е функцията на отделните фирми, за да се ограничи производството.Продажбата участва, като правило, създадено изключително от тях синдикат.В някои случаи, структурата на продажбите не е създадена отделно, и се формира въз основа на ресурсите на една от компаниите, включени в асоциацията.

Тръстовете

Ако картелите и синдикатите обикновено са предназначени за оптимизиране на каналите за разпространение на стоките, Фондации - да консолидира усилията си по същия начин, като част от производството (но в много случаи също комбинирани дивизии продажби).Са се образували предприятия, не се съхраняват асоциации от този тип, за разлика от картели и синдикати, правна и икономическа независимост.За да създадете, като правило, ръководителят на структурата на доверие (нещо подобно на стопанството).Но е имало прецеденти, когато компанията подписа споразумение за сливания и придобивания.Обикновено тръстове включва консолидиране на всички производствени процеси в рамките на единна структура на дружеството, както и ресурсите, свързани с тях.Често членовете на тези общности са станали предприятия от различни отрасли.В тях, точно както го прави в горепосочените проблеми, да се изгради производствена верига.Като правило, доверието настъпили Institute съвместна собственост върху ресурсите, които участват в производството на стоки (както и на готовите продукти).

картели и синдикати в същото време са по-характерни за времената на Царска Русия (когато Институтът за Private Enterprise съществували без ограничения).И второто е много повече.Картелите са, аз трябва да кажа, доста рядко.В Съветския съюз (до точката, в която търговските отношения са били забранени) са много популярни тръстове.

асоцииране и съюзи

обмислят настоящите и исторически форми на консолидация на компаниите в процесите на сливания и придобивания, ние смятаме, вторият вид бизнес комбинация - сдружения и съюзи.Трябва да се отбележи, че тези две условия, като правило, могат да бъдат идентифицирани.Просто "сдружение" - това означава, че "съюз", "съюз", само на чужди маниери.Бизнесът се определят как да се отнася до самите като част от консолидирания структура.

асоциации и съюзи - обединение на организации (частни или публични) не е с цел да се консолидират финансови и управленски ресурси, както и за защита на интересите и взаимната координация на различните области на работа.Почти винаги това е структурата на типа с нестопанска цел.Това е, ако говорим за правния статут - е, като правило, организации с нестопанска цел.Фирмите, включени в асоциацията или съюза запазват абсолютна правна и икономическа независимост.

мащаба на тези организации може да бъде много по-различно.Така например, на Асоциацията на ресторантьорите и hostelerov.В съдебното заседание, много такива съюз - ". Съюзът на индустриалците и предприемачите"Има международна и политическа структура (което е целта на създаването - бизнес връзки).Сред тези, които - на Митническия съюз.