En typ av rättsligt ansvar är en skuld.Den uppstår i samband med åsamka en tjänsteman eller annan anställd av företaget skada på grund av felaktig fullgöra sina skyldigheter.
ekonomiskt ansvarig är partiell och fullständig.Den första är en plikt för företaget att kompensera för de anställda direkt faktiska skador, det vill säga den verkliga försämring eller minskning av arbetsgivarens egendom, samt kostnader som är nödvändiga för att göra för dess restaurering, köp eller återbetalning.Det belopp som ska betalas enligt ett sådant ansvar kan inte överstiga storleken på den genomsnittliga månadslönen.Förlust av vinst är inte återbetalas.
fullt ansvar för skador uppstår:
- skadan uppsåtligen;
- vilket ledde till narkotika eller alkoholförgiftning;
- i att begå ett brott eller administrativ förseelse;
- brist på värden som anförtrotts enligt avtalet;
- när avslöja hemligheter skyddas av lagen;
- som ett resultat av icke-fullgörande av skyldigheter arbetskraft;
- annat föreskrivet av federala lagar och arbetslagstiftningen i Ryska federationen, fall.
unga arbetstagare fullt ansvar kan endast användas i händelse av de situationer som avses i de tre första fallen.
Ansvar kan bara vara i närvaro av avsiktlig eller vårdslös fel för den anställde.Det är uteslutet om skadan orsakas på grund av den normala ekonomiska risk, force majeure, i extrem nödvändighet, med nödvändig försvar, tjänstefel av arbetsgivaren att tillhandahålla lämpliga villkor för förvaring av egendom.
fördraget fulla ansvaret ligger endast med samtyckande vuxna används direkt eller underhållas handel och monetära värdet av annan egendom.
Ansvars arbetstagare kan vara kollektiv och individuell.I det första fallet, skall chefen utfärda en order och föra den till uppmärksamheten av hela laget, och sedan ingå ett avtal med fullt ansvar, som skall undertecknas av varje anställd grupp.Individuellt ansvar appliceras på en specifik anställd:
- med ansvar för att garantera säkerheten för fastigheten överförts till det;
- anförtrott sin butik med en separat isolerad plats för förvaring;
- som rapporterar oberoende till redovisningen av de värden som antagits av dem under rapporten.
fullt ansvar kan införas enligt särskild överenskommelse innan de träder i vilken du vill göra en inventering av fastigheten, för att ta reda på exakt vad som skulle vara ansvarig arbetare.Om skadan inträffade, är det nödvändigt att återigen göra en inventering för att tilldela en intern utredning för att ta reda på orsaken till olyckan.
Arbetsgivaren har rätt att vägra att ersätta skador till den anställde.Om han har en sådan önskan uppstod, utfärdade han en order att sätta på material ansvar eller överklaganden till domstol.Senaste får inom 3 månader för att överklaga beslutet i domstol.Effekten av ordern inte avbrytas.När det gäller frivillig ersättning, kan den anställde ges avbetalning baserad på skriftligt åtagande ange betalningsvillkor.En arbetare kan reparera skadan genom att tillhandahålla en liknande fastighet eller att reparera skadade.
Vid tvister behöver gå till domstol.Preskriptions för att lagföra den anställde är ett år.
