Неговата структура присъства във всеки конфликт.Но това е малко по-различна от обичайните разбирането на структурата като цяло, защото обикновено по това означава някакъв вид устройство, списъкът на елементи на обекта, както и тяхната цел.Говорейки за конфликта, ние също трябва да се вземе предвид динамиката на това, че е процес.Следователно, структурата на конфликта - това е набор от взаимодействащи компоненти, за да се гарантира уникалност и почтеност.
конфликт като специален случай включва понятието "конфликт", която е фрагмент, "образ" в определен момент.Конфликт
Content
й предмети са човешки същества.Като участници, те не винаги действат като частни лица.То може да бъде официалното лице (вертикални конфликти), правни (представители на различни организации) и дори на цялата страна.Също така се различават по степента на участие в конкретен конфликт от косвено влияние върху курса си на пряка конфронтация.
структура на конфликт - това е първата от всички основни участници, ключов елемент от всеки спор.Тя е от страните, които са преки противници и да направи някакъв вид пряко действие по отношение един към друг.Ако една от противниците изчезва, проблемът е изчерпан, ако противникът е заменен от друг, след това ще бъде различна ситуация, защото междуличностен сблъсък на целите и интересите на страните са индивидуализирани.
При разглеждане на структурата на социалния конфликт в рамките на смесената група или международно ниво, ситуацията се повтаря, не само по отношение на индивида и за групата, или държавата като специално парти.Разпределяне на понятието "инициатор на конфликта", който се отнася до посоката на започва първото действие, подбуждане на конфронтация.
психологически аспект
структура конфликт има психологически компоненти, които влияят върху организацията на поведението на страните.Под тях се разбира стремежи (желание) опоненти, стратегията и тактиката на тяхното поведение, индивидуални възприятия на всяка страна на проблемната ситуация.Те също така се наричат информационни модели на конфликт.
Разясняване активност и ориентация на действията на участниците на триене, оцени техните мотиви, цели, интереси, нужди, независимо дали става въпрос за физически лица или социални групи.Те могат да се различават значително, но във всяка ситуация, опонентите винаги защитават интересите си, което обяснява причината за определено поведение.
типология на поведението на участниците
структура конфликт включва следните видове възможно участие в конфликтна ситуация.
- съперничество.В този случай, страните се опитват да наложат на всяка друга предпочитание за себе си (конкурентни) решения на конфликтни ситуации.
- сътрудничество.Тази стратегия включва намирането на решение, което може да задоволи и на двете противоположни страни.
- компромис.Tactics, което позволява прехвърлянето на важни и основни аспекти, които са готови да отидете на всяка от страните, за да се ускори решението.
- устройство.В този случай една от страните умишлено понижава неговите изисквания и приема позицията на противника.
- Избягване на конфликти.Противникът просто отказва всяко действие е бил активен, без да престава да бъде страна в конфликта.
Dynamics конфликт
предвижда следните възможни стъпки:
- поява на статут предварително конфликт.
- проява на конфликт.
- осъзнаване на проблема.
- базирана опозиция.
- Опитите страни за разрешаване на проблемната ситуация неспорни начини.
- Завършване.
Структура и динамика на конфликта са тясно свързани помежду си и не могат да се разглеждат отделно.
