Това реформа на пенсионната система, която започна в Руската федерация и в други развити страни, там отдавна е доказано, че са ефективни.В нашата страна днес, е направено много за подобряване на демографската ситуация.Мерките, предприети от държавата днес, даващи положителни резултати.Това е, което прави сегашното пенсионно осигуряване на всеки гражданин на нашата страна.Увеличаването на броя на населението, съчетано с развитието на живота на благополучие неизбежно води до факта, че старостта, когато ще се изисква всеки пенсия оцелее голям брой хора.Това е факт, удовлетворяващо носи на проблема с материална подкрепа на тази категория лица.И така пенсионното осигуряване е сред най-важните въпроси, които трябва да бъдат решени днес.
Днес има държавно задължително пенсионно осигуряване и частно допълнително пенсионно осигуряване.Първият вид пенсионна схема се контролира от държавата и ясно регламентирани от действащото законодателство.Вторият вид пенсия variativen-скоро зависи от различни нюанси, вписан в различни видове договори, и по този начин е малко доверие сред гражданите.Но с течение на времето, правната невежеството е преодоляна и допълнителна застраховка също създали свои поддръжници.
задължително пенсионно осигуряване е прерогатив на пенсионен фонд руски, който е отговорен застраховател.Застрахованите могат да бъдат организации и физически лица, които наемат хора и да генерират оценки и да ги прехвърлят по сметка на работника или служителя в пенсионния фонд.Всички лица, които редовно участват част от заплатата си за фонда за задължително пенсионно осигуряване, са застраховани и имат право на пенсия за осигурителен стаж, който се състои от три части: основна, застраховка и натрупаното.Ако основната част се формира от държавния бюджет на Руската федерация, застраховката и финансирани част финансирани от Пенсионния фонд на Руската федерация.
допълнително пенсионно осигуряване се осъществява от недържавни пенсионни фондове.Неговият механизъм е подобен на застраховка за живот, само един гражданин, който е подписал споразумение за допълнително пенсионно осигуряване прехвърля средствата си в една компания, която има право да ги инвестира с цел печалба в тяхна полза.Тези вноски могат да бъдат еднократни, могат да се правят месечни, тримесечни или 1 годишно.По същия начин, както и извършване на плащането, тъй като договорът е подписан с пенсионера.Споразумението е дългосрочно и може да се удължи до 99 години.Днес получи специална федерален закон, отнасящи се до частни пенсионни фондове, които стимулират пенсионното осигуряване в големи компании, а също така дадоха възможност на гражданите, които желаят да се натрупват допълнителни средства за старост да използват отделни програми.Плащания желаните лице може да поиска преди възрастта за пенсиониране и да получават всички суми, след като само благодарение на него.
Тъй пенсионно осигуряване се отнася до гаранциите, че държавата е длъжна да даде на всеки човек, който живее на нейна територия.Следователно, не е от категорията на лица и която има право на държавна пенсия.Това са федералните държавни служители, военни, частни лица, независимо по каква причина, не са в състояние да работят, ветерани от Великата отечествена война, както и граждани, които са получили увреждане на здравето в резултат на причинени от човека бедствия или излагане на радиация.
