Студентските години са отдавна отминали, и ви се е потопил в света на рутинна работа в продължение на много години.Започнала като новобранец, от дъното, което остана в тази роля и не може да се движи напред.Имате ли всичко необходимо, и уважението на колегите си, но никой не забеляза, че имате капацитет за управление.Ти просто трябва начин да се вземе една стъпка нагоре по професионалната стълбица, и означава, че много.В следващите няколко стъпки ще ви позволи да се доближи до целта.
Стъпка №1.Позитивното мислене - първата стъпка да се създаде добро настроение.Негативно отношение е добре личи в езика на тялото и речта, така че не се обезкуражавайте, вие имате силата да го промените.Фокусирайте се върху положителните и верни твърденията (положителни кратки лозунги с добра мощност на внушението) са задължителни.Добрата комуникация, емпатия, самоорганизация са качествата, които хората могат да се гордеят.
Стъпка №2.Работата по комуникационни умения.Работа с други хора, управляващ екип, трябва да общуват уверено и стегнато.Да не забравяме, че способността да слушате и да се рови в проблемите на колегите ми - на уменията на добър мениджър.Поучете се от шефа си, както той говори и слуша.
Стъпка №3.Увеличете вашата продуктивност на работното място.Това е един сполучлив начин да получите това, което искате и да получите повишение.Мисли извън кутията, поемат повече задачи да се простират мозъка си и да се покаже на всички какво стоиш.Вашето желание за работа ще говорят за вас.
Стъпка №4.Обратна връзка и треньор (http://coachingmaximum.com).Да станеш мениджър, вие ще откриете, че управлението не е просто работа.Управление присъства в политиката, личния живот и вътрешните работи.Помага служители подобряват самочувствието им и да тренират на надеждността на лицето.Умения научили чрез обучение самостоятелно управление, ще ви помогнат да спечелят доверието.
Стъпка №5.Изгради своя екип.Научете се да не обръща внимание на силните страни на отделните служители и да ги координират помежду си за съвместни проекти.Представителство на власт, ще се даде възможност на целия екип да дойде в оптимално решение чрез мозъчна атака.Важен аспект на добър екип се бетонира времето, прекарано заедно - в един бар за обяд или корпоративно събитие.Разбиране на необходимостта
изброените стъпки ще повиши самочувствието ви като служител и управител.Положителност ще бъде блестящ фар за тези, за които искате да впечатлите.След това ще имате възможност да се изкачи по стълбата заедно с други хора.
