Личност вожд, си професионален опит, характер и бизнес проницателност играли ключова роля в управлението на предприятието.
Professional лидерски качества не могат да бъдат анализирани отделно от семейството си бизнес.Неговата работа е в пряка зависимост от професионалните функции и може да се промени значително в процеса на придобиване на нови качества.
Професионално качество - е индивидуални, лични, социални и психологически характеристики на главата, които заедно ще гарантира успеха на работата в офиса.
Помислете основните способности, които трябва да имат успешен лидер.
практическа интелигентност
Това е способността да се мисли логично и ръководителят на мисията.Ефективно, бързо и гъвкаво прилага своя опит и знания при решаване на задачи.Тези компетенции са необходими за всеки шеф, но не е достатъчно.
ефективна административна работа зависи не само от възможността да се използва информация, играе важна роля и способността да общува с подчинените си.Ето защо, на практическите професионални умения трябва да бъдат допълнени с още един и социалната интелигентност.
Social Intelligence
То е способността да се разбере и правото главата да тълкува желания, емоции и чувства на подчинените си.Той играе важна роля и способността да водим и да се адаптира към всяка ситуация, създаване на благоприятна атмосфера, благоприятна за постигане на целта.Тези компетенции ще ви помогнат да се създаде подходящ климат в работното място и ще доведат организацията към успеха.
адекватна и обективна самостоятелно
Това качество е отразено в способността на ръководителя на самоконтрол, самонаблюдение, критики и последваща корекция на собственото си поведение.
неадекватно самочувствие се отразява в резултатите от избирателните възприятие.Напомпани самочувствие е, невъзможността да се оцени справедливо тяхната професионална компетентност, за да увеличи аванса на невъзможност да изпълнява задачи.Но ниско самочувствие поражда несигурност в своите способности и да имат отрицателно въздействие върху отношенията с подчинени и колеги.
Колкото по-високо се държи позицията на ръководителя на организацията, толкова по-малко критиките той получава в момента.Ето защо, адекватно самочувствие е важно особено за високо равнище.
Професионален опит и знания
Когато наближите на върха на пирамидата на управление, обемът на изискват познания в областта на тесни специалности намалени.Например, директорът на дружеството или на президента на компанията не е задължително да знае подробности за технологията на конкретен производство, защото има старателно главен технолог.Въпреки това, заедно с по-задълбочени познания в управлението на главата все още е необходимо да има обща представа за специалните въпроси.
компетенции, необходими за решаване на проблемите своевременно, като се вземат предвид техните отношения с други задачи на управление на производството.Също така играе важна роля за способността да се направи по-добри решения, като се вземат предвид различните становища на експерти.В допълнение, професионални качества позволяват ефективно да управляват и контролират процеса на работа на работното място.
Заключение
С увеличаване на степен на професионална квалификация в областта на управлението, както и повишени изисквания за професионални умения такива лидери като отговорност, способността да се мисли в перспектива, отдаденост и постоянство.От голямо значение е способността да се засили персонал, способността да зарежда вашите подчинени собствена енергия и самочувствие.
