Event-Manager - специалист, който организира дейности в различни фирми.Като правило, търсенето длъжност в тези дружества, което е важно за представянето на своите стоки или услуги, което изисква постоянни, притежаващи различни срещи, промоции, бизнес срещи, конференции и семинари.
момента, сезиране на маркетинга, е организирането на паметните събития в бизнес общността, се развива много бързо.Ако преди събитието се отнася само за насърчаване на продукт или марка, днес понятието «събитие» се счита за най-успешния инструмент за позициониране на пазара.Различни събития се провеждат днес и за служители и клиенти и партньори.
Така, основното изискване за кандидатите за поста на «Event-мениджър" - компетентността на организацията:
- действия за насърчаване на марка, продукт, услуга;
- бизнес събития за партньори: кръгли маси, конференции и срещи;
- вътрешни събития за служителите: празници, фирмени форуми и т.н.
В много случаи, за управление на горепосочените събития компанията обръща специални агенции, но често спецификата на тези дейности изисква наемането на служители в държавата.Например, ако дружеството е активно ангажирана в маркетингови дейности, т.е. популяризиране на даден продукт или услуга, както и развитие и мотивация на собствения си отбор.
Не трябва да забравяме, че събитието, фокусира вниманието върху фирмата или продукта, това е много важно, и неговата организация е изключително много време и сложна работа.Така зле организирано събитие не само не може да реши проблема, но също така да причини непоправими щети: увреждане на репутацията, унищожи възприемането на даден продукт или марка, води до финансови загуби.
целия процес на организацията трябва да бъде ясно наблюдава, и това се отнася за всички етапи: от концепция до етап сумиране на цялостния резултат.Ето защо жалбоподателят трябва:
- професионално ориентирано събитие-пазарните услуги;
- да бъде в състояние да се търси предприемачи за подпомагане на всички задачи;
- да могат да се поставят цели, подготвя задание, подготвят работен план и бюджет дейности;
- да бъде в състояние да контролира подготовката и провеждането на мероприятия.
Event-мениджър също трябва да имат опит от две години на организиране на събития и други дейности.Сред другите изисквания, които обикновено са предложени кандидати за позицията:
- наличност на презентационни умения;
- комуникативни умения;
- опит в управлението на проекти;
- познаване на пазара;
- способността да се работи върху два или повече проекти едновременно;
- способността да се поставят цели и цели, да ги опише;
- способност за работа в екип и извън екипа;
- възможност за бързо намиране на решения на необичайни ситуации, творчески подход към бизнеса, и др.
Event-Manager: Действайки
представител на професията е да планира, организира, координира и контролира събитията проекти;привличане на предприемачи и управлявате работата си, за да се оцени и анализира предложените идеи, концепции, скриптове;определя и провежда търгове за избор на доставчици на услуги за събития, които е събитие-агенции;оценка на ефективността на сътрудничеството с различни събития-агенциите и да направи предложения за подобряване на работата им;подготви презентация на проекти и окончателни доклади за тях;провеждане на свързаната финансова и правна документация;за проучване на най-добрите международни практики в тази област и да ги прилагат в своята работа.
За повече информация относно функциите, които ще изпълнява събитие-мениджър съдържа описание на длъжността.Той е на разположение за работа.
