Som påløbne pension

mange borgere kan være meget bekymrede over spørgsmålet om, hvordan man optjent pension?Hvad er det, og hvad er typer?Hvad er fordele og ulemper ved de offentlige pensionsfonde og ikke-statslige analoger.Der er andre lige så vigtige spørgsmål.

Enhver borger har ret til hvile, især når det kommer til pension ferie.Det betyder, at arbejdet på nogle virksomheder, at personen er engageret i sit arbejdsliv, bør give det til resten af ​​hans liv.Der er ingen tvivl om, at virksomheden skal sikre, at det i sig selv er udført af pensionskassen, som enhver arbejdsgiver bærer obligatoriske bidrag.I dannelsen af ​​Den Russiske Føderation, ladning, er udbetaling af pensioner udført i nøje observation af loven "om arbejdskraft pensioner i Rusland."Hvis vi taler om, hvordan pensionen beregnes, er det værd at nævne, at det kan være ikke blot obligatorisk, men det kan suppleres med frivillige, hvilket betyder, at evnen til at bruge opsparingen, som er placeret i private pensionsfonde.I den obligatoriske pension er der flere typer, kan du ringe til hver af dem: arbejdskraft handicap pensionsudbetalinger til efterladte, samt den klassiske alderspension.Arbejdsmarkedet pension omfatter sit medlemskab tre komponenter: grundlæggende, forsikring og akkumulerende.

Grundlæggende del af pensioner

Hver organisation og virksomhedens nødvendigvis foretage betalinger til staten Insurance Fund, er omkring halvdelen af ​​disse midler overført til pensionskassen.Alle disse midler ikke er registreret, der er simpelthen overføres til fonden, hvor de anvendes til løbende betalinger til eksisterende pensionister.Denne del er grundpensionen, hvis størrelse bestemmes af leveomkostninger, inflation og budgetmidler.Basisdelen er ikke afhængig af anciennitet, løn, kan det udbetales til udlændinge og personer uden statsborgerskab, der permanent bor i det område af Rusland.

Som påløbne pension: Forsikring del af Forsikring

væsentligt adskiller sig fra den grundlæggende kendsgerning, at det er bundet til en bestemt person, og dens størrelse afhænger af varigheden af ​​de påståede betalinger, samt af mængden af ​​akkumulerede bidrag.Enhver arbejdsgiver skal obligatorisk fradrag i mængden af ​​8-14% af det beløb, der er skattepligtige for den enkelte medarbejder, her for at omfatte ikke blot den løn, men resten af ​​de penge brugt nu på den enkelte medarbejder.

Som påløbne alderspension: finansierede pension

denne del af beregningen udføres på samme måde som en beregnet del af forsikringen, men pensionen kapital i dette tilfælde erstattes af mængden af ​​besparelser.Disse besparelser for enhver borger er specificeret i en særlig del af kontoen.Et karakteristisk træk ved den finansierede del er, at det er placeret på de tilføje forskellige investeringsinstrumenter, kan den overføres i forskellige fonde til gennemførelsen af ​​kontrollen, med mulighed for at investere i forskellige instrumenter, herunder værdipapirer.Hver arbejdsdag person kan selvstændigt styre deres finansieret pension, som giver ham ret til at afvise eller acceptere at samarbejde med bestemte administrationsselskab eller fonden.

fordele ved at bruge ikke-statslige midler er ganske indlysende.Først og fremmest er der at sige om muligheden for en effektiv investering, der vil sikre en effektiv vækst i pension.Offentlige midler vælger at investere sådanne instrumenter anses for at være yderst pålidelig, men det har en negativ indvirkning på deres rentabilitet.

Så, nu skal forstås som de påløbne pension.