Enhver virksomhed, uanset dens størrelse i løbet af den økonomiske og finansielle aktiviteter ved hjælp af visse ressourcer: menneskelige, materielle, finansielle.Disse er de forbrugte ressourcer og produktionsomkostningerne.De er opdelt i faste omkostninger og variable.Uden dem er det umuligt at engagere sig i den økonomiske aktivitet og resultat.Adskillelse af variable og faste omkostninger tillader kompetent og effektivt at træffe de mest optimale ledelsesbeslutninger, og derved øge lønsomheden.
Faste omkostninger - det er alle former for ressourcer, der tager sigte på produktion, og uanset dens volumen.Også, de ikke afhænger af antallet af leverede tjenesteydelser eller varer, der sælges.Disse omkostninger er næsten altid den samme hele året.Selv om en virksomheds tid til at stoppe produktionen eller stoppe levering af tjenesteydelser, har disse omkostninger ikke stoppe.Der er de faste omkostninger forbundet med næsten enhver virksomhed:
- lønnen for fastansatte (løn)
- sociale bidrag;
- udlejning og leasing;
- skattefradrag på aktiver i selskabet;
- betaling for tjenester udført af forskellige organisationer (kommunikation, sikkerhed, reklame);
- afskrivninger beregnes lineært.
Disse omkostninger vil altid eksistere, så længe selskabet udfører sine økonomiske og finansielle aktiviteter.De eksisterer uanset om det bliver omsætning eller ej.
Variable omkostninger - omkostninger i selskabet, som varierer i forhold til mængden af produceret råvare udgang.De er forbundet direkte til udgangen.De vigtigste elementer af variable omkostninger omfatter:
- og råmaterialer, der er nødvendige for produktionen;
- akkordarbejde løn (toldsatser), den procentdel af belønning salgsagenter;
- udgifter til indkøb fra andre virksomheder af kommercielle produkter til videresalg.
Hovedformålet med de variable omkostninger er, at når virksomheden har indtægt, måske deres udseende.Fra deres indkomst, virksomheden bruger en del af midlerne til indkøb af råvarer og varer.Disse penge er brugt omdannes til likvide aktiver, som er på lager.Rentekompensation til agenter, selskabet også betaler kun modtaget indkomst.
Denne opdeling i faste og variable omkostninger, der er nødvendige for god virksomhedsledelse.Det bruges til at beregne "break-even" af virksomheden.De lavere faste omkostninger, så det er under.At reducere andelen af disse omkostninger, og dramatisk reducerer erhvervsrisiko.
Separation omkostninger på fast og variabel meget udbredt i teorien om mikroøkonomi.Det er også anvendes til beregning af produktionsomkostningerne, for at bestemme andelen af særlige omkostninger som virksomheden rentabel reduktion af de faste omkostninger.Output vækst i faldet i faste omkostninger er inkluderet i pris pr produceret enhed og dermed øge rentabiliteten.Omsætningsvæksten skyldes de såkaldte "stordriftsfordele", der er, jo større den producerede råvare output, jo mindre det koster.
I praksis også ofte brugt sådan noget som faste omkostninger.De repræsenterer en omkostning element, der er til stede under den ledige tid, men deres værdi kan ændres afhængigt af tid nu.Disse udgifter skærer med indirekte eller faste omkostninger, der ledsager den største produktion, men det er ikke direkte relateret til det.
