Forretning karriere - denne progressive avancement i et bestemt område af erhvervsaktivitet .Det indebærer høj kvalitet faglig udvikling og status, uddannelse, kapacitetsopbygning.På den anden side, er involveret konceptet og øge vederlag for deres arbejde.
Forretning karriere indebærer ikke kun fremme.Den kvalitative aspekt indebærer udvikling af en karriere i en bestemt aktivitet eller beskæftigelse.Det vil sige, du kan bringe et stort antal arter af flagermus, afhængigt af funktionerne i den erhvervsmæssige aktivitet på den person.Det kan være en karriere kunstner, leder, læge, politiker eller militær.
professionel fremskridt direkte relateret til de individuelle egenskaber af en bestemt person , dets grundlæggende karaktertræk såsom engagement, ambition, etc.Bevidsthed og en personlig vision for deres fremtid i erhvervet er grundlaget for bevægelsen ovenpå .Det er her, der er en formation stilling af en person i en professionel, arbejder sfære.Faktorer, der påvirker karriere kan roligt tilskrives, og personlige liv, det er livet uden for arbejdspladsen.
Fordi dette spørgsmål så meget afhænger af subjektive karakteristika en person, er det logisk at konkludere, at karriere ledelse er også i hænderne på en mand .Faktisk planlægger en virksomhed karriere i den mest direkte indvirkning på reelle fremskridt.
Der findes forskellige typer af karriere .Det kan være inter-organisatoriske og intraorganizational.Der er en karriere professionel, dedikeret og specialiseret.Der er sådan en ting som en karriere vandret, lodret og skjult (eller centripetale).
mest harmoniske og lovende mulighed er en karriereplanlægning, så udviklingen var både professionelle og internt.Administration af en virksomhed karriere i dette afsnit kræver enkeltpersoner til at udføre flere af følgende mål: at forstå forholdet for den fremtidige udvikling af selskabet og ham selv i det, planlægningen af deres egne evner i overensstemmelse med faglige resultater og udsigterne for forfremmelse, fjerne "blindgyder" karriere, udforske potentialet i deres egenmed henblik på at undgå udvikling af urealiserede forventninger, etc.
Forretning professionelle karriere i et bestemt område omfatter flere klassiske etaper .Denne unikke segmenter af menneskers liv i sit erhverv.
indledende fase - denne gang for undersøgelse og forberedelse til arbejde.Varer normalt op til 28 år.Denne gang er givet til jagten på sin plads.Derefter kommer den fase af dannelse, der varer i fem år.Det er tid til at udvikle de udvalgte erhverv og dygtighed formation.
Først da kan vi tale om den fase af forfremmelse.Streng erhvervsmæssig karriere som sådan, fra dette tidspunkt kun starter (i traditionel forstand).Denne fase er strakt ved omkring 15 år (op til 45), og er ledsaget af videreuddannelse, få erfaring, færdigheder og få højere status, samt den nødvendige uafhængighed.Det starter overbevist udtryk som mennesker.Mennesket stræber efter en højere betaling af deres arbejdskraft, er der interesse for andre alternative yderligere indtægter.
På toppen af karrieren gemme.Det varer op til 60 år.På dette tidspunkt, fortsat faglig udvikling.Denne periode er kendetegnet ved kreativitet.Han opnåede uafhængighed og selvudfoldelse.
Og det sidste trin - færdiggørelsen af en karriere.Manden er allerede tænker om resten.Denne krise periode, hvor business karriere ophører med at have øget værdi i øjnene af mennesket.Der kommer en tid til at tænke over selvudfoldelse og andre aktiviteter.For eksempel i din foretrukne hobby.
