reorganisering af den juridiske enhed er processen med at omdanne den til en eller flere virksomheder.
reorganisering af den juridiske enhed kan udtrykkes i form af en fusion, en spaltning, fusion, omdannelse eller spin-off.
Overvej slags reorganisering af den juridiske enhed:
- fusionen.
I denne proces med transformation af organisationen helt ophører med at eksistere, og overfører sine egne rettigheder og forpligtelser den oprettede enhed.Dette skyldes behovet for at reducere administrationsomkostningerne, koncentration (konsolidering) af kapitalen, stordriftsfordele, forbedre konkurrenceevnen, etc.Ved sammenløbet af generalforsamlingen af grundlæggerne af organisationen beslutter reorganisering.Efter at certifikatet overførslen er forberedt og derefter underskrevet en aftale om omstrukturering.Derefter oprette et charter af organisationen og bestemmes af aktiekapitalen.
- tiltrædelse.
organisation (er), der slutter sig til, overdrager sine rettigheder og forpligtelser til en anden, eksisterende virksomheder og ophører med at fungere som en juridisk enhed.Samtidig personen tager de rettigheder og forpligtelser, der eksisterer i den sluttede organisation.Beslutningen om at reorganisere virksomheden, ordren og vilkårene for tiltrædelsen, tage på generalforsamling af grundlæggerne og afspejler godkendelse af aftalen, og de indgående dokumenter i virksomheden ændrer.
- fed.
skabte en eller flere organisationer, som overførte nogle af de rettigheder og pligter i selskabet, som vil blive reorganiseret uden ophør af sidstnævnte.Rettigheder og ansvar er defineret i adskillelsen balancen.
- Adskillelse.
juridisk person ophører aktivitet, overdrage rettigheder og forpligtelser den nyoprettede organisation.Separation og isolering kan udføres med magt af en domstol eller anden kompetent myndighed.
- Konverter
I denne form er der en erstatning af den juridiske form af virksomheden.Eftersom kommercielle organisationer kan omdannes til andre kommercielle og ikke-kommercielle enheder, og omvendt i den kommercielle overskud.
reorganisering af en juridisk enhed omfatter flere faser:
1) På generalforsamlingen i beslutningen om reorganisering af virksomheden,
2) komponenter afhængigt af form af overførsel handling, separation balance, tiltrædelsestraktaten, division, fusion eller separation, og så videre.n.,
3) underrette myndigheder og långivere, at
4) offentliggøre oplysninger om reorganisering af medierne,
5) underrette registreringsmyndigheden om afslutningen af saneringsforanstaltninger procedurer.
Hvis reorganisering er nødvendig adfærd en komplet fortegnelse over ejendommen, koordinere betalinger til skattemyndighederne, off-budget fonde, til at tilbagebetale alle de gæld, herunder på lønningerne.
Udstedt reorganisering af en retsakt enhed overførsel (balance) i fusion, sammenlægning, omorganisering, eller - i isolation og adskillelse - adskillelsen balancen.De bør være bestemmelser om succession, rettigheder og pligter i det reorganiserede selskab.Efter at staten registrering af virksomheden anses reorganiseret.
Under separate division organisationer indse territorialt adskilt fra sine forretningsenheder på det sted, som er specielt udstyret stationær (dvs. for mere end en måned) arbejdspladser.
Register en separat afdeling af den juridiske person holdes på en anden adresse end organisationen selv.Den separate enhed kan have sin egen balance og betalingsbalancen.
