Personale AUP: afkodning, sammensætning og opgaver

click fraud protection

I enhver virksomhed personale kan opdeles i, ingeniører, teknikere og ledelsen.Med arbejde personale, alt er klar: Han behandles montører, svejsere og andre arbejdsnarkoman, såsom værksteder.Ved engineering personale er medarbejdere, der har en videregående uddannelse.For eksempel master service, ingeniører, teknikere, måleteknikere og så .. I denne artikel vil det blive diskuteret om eksperter link AUP.Forklaring af forkortelser er administrativt og ledende personale.

APM udfører ledelsesopgaver i virksomheden

nu eksisterer for at styre det administrative personale, som fører tilsyn gennemførelsen af ​​de opgaver, øvrige medarbejdere, og regulerer deres aktiviteter.Vi vil forstå de særlige forhold i begrebet APM.Forklaring har fået flere nedskæringer ovenfor.Igen: det er på administrationen og ledere.

Men spørgsmålet om nødvendigheden af ​​sådant personel i virksomheden.Det er klart, at virksomheden ikke kan arbejde, have på lager kun arbejder personale.For eksempel er problemet ikke mekanikeren at drive forretningen, og i udøvelsen af ​​deres hverv, som er fastsat i de arbejdsinstruktioner.Til dette formål virksomheder, og der er administrativt og ledende personale - til korrekt organisere produktionen og Administrer pålidelige sine egne midler enterprise til at forbedre de økonomiske og finansielle indikatorer.

struktur administrativt personale

Division AUP, decifrere hvilket betyder, at vi taler om ledelsen, har en forholdsvis enkel struktur.Sådanne medarbejdere ofte består af følgende positioner:

1. Bestyrelsesformand og hans stedfortrædere med de andre assistenter.

2. departementerne finansieringsselskaber-relaterede selskaber - finansielt, regnskab, planlægning og økonomi.

3. høvdinge i andre afdelinger.

4. Ledelsen personale kan også omfatte andre positioner - det er på foranledning af virksomhedsejeren.

Ledere skal styre

Hvad skal beskæftige sig med en strukturel enhed af APM?Forklaring taler for sig selv: at administrere og styre.Med andre ord skal personalet overvåge alle de værker, der finder sted i virksomheden.Sådanne medarbejdere er forpligtet til at organisere alle de vitale processer for at sikre uafbrudt produktion eller drift af virksomheden.

Denne AUP er intet, i virkeligheden, ikke producerer, det er ikke at skabe et produkt giver ikke betalte tjenester.Således skal enhver arbejdstager, der, for eksempel, gør et produkt "fodre" AUP.Decifrere kilden dække omkostningerne ved sådant personale er at tilføje værdi til de tjenester eller produkter af faste omkostninger, som udgør en arbejdskraft udgifter til administrativt personale.

Hvad skal være antallet af ledende personale i virksomheden?

som den optimale antallet af ledere i strukturen af ​​den gennemsnitlige virksomhed er accepteret tal på omkring 10-15% af det samlede personale.Men dette er ikke et aksiom, fordi der er nogle særlige kendetegn ved visse erhvervsgrene, hvor antallet af APM kan både overskrider denne norm, og være mindre.

Da det viste sig, at dechifrere begrebet "en strukturel enhed AUP" er enkel, og selve navnet taler om funktioner, der skal udføres af sådant personale.

Sådanne arbejdstagere værdiansættes stærkt nok og har en anstændig løn.Administrativt personale - kun en del af personalet i virksomheden, mens den er designet til at skabe de bedste arbejdsbetingelser, sammen med fagforeningen for at etablere fremstillingsprocesser.Derudover bidrager til at øge indtægterne og samtidig reducere omkostningerne.