reibungslosen Betrieb der Organisation basierend auf rationale Planung der Ziele, Strategien, Politiken und über die Kontrolle der internen und externen Umfeld des Unternehmens.Darüber hinaus ist es wichtig, die Perspektiven der Entwicklung der Organisation und ihre weitere Funktionieren des Marktes zu berücksichtigen.
für mehrere Organisationen, Forderungen - ist eine Möglichkeit, die Anzahl der Verkäufe und damit ihre Wettbewerbsfähigkeit zu erhöhen.Damit aber es ist nicht der Verlust von Geld und zur gleichen Zeit, Produkte und Dienstleistungen, muss das Unternehmen die tatsächliche Kontrolle über Schulden ausüben.
Forderungsmanagement-Organisation - plant die Aussichten für die Organisation und ihre Vermarktungspolitik auf den Verkauf von Produkten oder Dienstleistungen zu erhöhen, und die Vermeidung von unerwarteten Verzögerungen von Mitteln von Gegenparteien.
Effektive Forderungsmanagement umfasst die folgenden Komponenten:
• Verfügbarkeit von zuverlässigen Informationen über die Zahlungsfähigkeit der Gegenparteien;
• Analyse und Bewertung der Schuldner und ihre Kredit-Geschichte;
• Flow-Analyse und Gläubiger und Schuldner Verschuldung der Unternehmen, sowie deren Korrelation um die finanzielle Stabilität des Unternehmens zu bestimmen;
• Entwicklung von Methoden zur frühzeitigen Beitreibung von Forderungen und die Verringerung der nicht-zahlenden Schuldnern.
Analyse und Verwaltung von Forderungen können Sie Schwächen in der Organisation zu sehen, um die Wirksamkeit ihrer Kreditpolitik zu bewerten, sowie zur künftigen Umsatz Geldern an das Unternehmen prognostiziert.
Kontrolle über die Verschuldung ist nicht möglich ohne die ausdrückliche und strukturierten Vorschriften über die Zusammenarbeit mit Vertragspartnern, die unflexible Regeln für Handelsgeschäft sowie das Verfahren für die Zahlung der Forderungen berücksichtigt werden sollten.
Darüber hinaus wird die rationelle Bewirtschaftung der Forderungen an den organisierten Arbeitseinheiten, die auch in den Verordnungen festgelegt werden (das ist die Einheit für die sie verantwortlich und wie man miteinander in Wechselwirkung sind, ist) zugrunde.Alle diese Informationen können in die Kreditpolitik der Organisation, die derzeit für das Geschäftsjahr entwickelt wird enthalten sein.
Um die Kreditpolitik der Organisation in Bezug auf die Forderungen sollte den folgenden Regeln entsprechen:
• Buchführung über Aufträge und Rückzahlungsbedingungen der Gegenpartei;
• Einführung von Anreizen und Prämien für die vorzeitige Rückzahlung des Darlehens;
• Analyse der Waren (Dienstleistungen) ist nicht beantragt Schuldner;
• Grenzen für die Höhe der Forderungen für die gesamte Organisation sowie den einzelnen Geschäftspartnern (unter Berücksichtigung der Dauer der Zusammenarbeit, das Eigentum des Schuldners, etc.);
• schrittweise Einführung von Factoring zu beschleunigen Kapitalumschlag sowie Entschädigung für Garantiefonds.
So Forderungsmanagement - ein wichtiger Aspekt bei der wirtschaftlichen Tätigkeit des Unternehmens.Mit seiner effektiven Management der Organisation ist die Erreichung der finanziellen Stabilität, nachhaltiges Wachstum und Wettbewerbsfähigkeit.
