für die meisten Frauen mindestens einmal in ihrem Leben haben, um in die Grundlagen der Rechnungslegung befassen, zu lernen, wie die Ladung der Mutterschaft - die gleiche Menge, die während ihres Mutterschaftsurlaubs auf eine junge Mutter gezahlt wird.
Nach den Änderungen des Bundesgesetzgebung im Jahr 2013 erforderlich ist, um in Kraft eine neue Art der Berechnung der Leistungen geben.In den letzten zwei Jahren (seit 2011) ist eine besondere Übergangszeit.Das heißt, hat eine Frau die Möglichkeit zu entscheiden, welche Regelung es den Vorteil zu berechnen.Earning Fiat im Jahr 2012, kann es auch nach den Wünschen der Arbeitnehmer durchgeführt werden.
Der Hauptunterschied zwischen dem alten und dem aktualisierten System - der Abrechnungsperiode, die auf den Mutterschaftsurlaub erhalten hat.Bis 2011 wurde die Berechnung in einem Jahr (12 Monate) entnommen.Seit Anfang Januar 2013.wird für zwei Jahre (24 Monate) berücksichtigt werden.
Wenn eine Frau geht zum Krankenhaus nach dem 1. Januar 2013, wird die Berechnung der Mutterschaft unter Berücksichtigung der Durchschnittsgehalt für zwei Jahre durchgeführt werden.Und sonst nichts.Wenn Krankheitsurlaub beginnt vor 2013 kann die junge Mutter wählen, um eine Zwei-Jahres-oder Zeitraum von einem Jahr zu verwenden.
wie alle einfach.Aber die russischen Frauen kamen viele Probleme und Missverständnisse Meer.Welche Schaltung ist besser?Natürlich, desto profitabler Option, bei der das Verlassen auf magen mamma bekommt mehr.Wenn ihre durchschnittlichen täglichen Gewinn in den letzten 24 Monate mehr, die Ladung der Mutterschaft (2012), profitabler zu produzieren, für die Beamten vor kurzem vorgeschlagen Typ.Wenn er kleiner ist, ist es am besten, um einen Buchhalter auf der Berechnung auf der Grundlage der alten Regelung zu fragen.
sicher, vor allem, wenn es keine spezielle Ausbildung, die korrekten Eingabedaten.Somit dauert die Berechnung Mutterschaft zu versteuerndes Einkommen.Es geht nicht in die Krankenhausleistungen Zahlungen während der Ferien oder Geschäftsreisen.Darüber hinaus das Gesetz legt die maximale Höhe der Höhe der Leistungen für Schwangerschaft und auch im Falle einer Überschreitung der Frau nicht in der Lage, mehr zu bekommen.Weniger als sechs Monate -
sollte auch auf die Arbeiterinnen, deren Gesamtlänge konzentrieren.Dies geschieht entweder in dem Fall der letzten Beschäftigung, oder wenn die Zeit kommt, verbrachte lange Perioden der vorübergehenden Arbeitsunfähigkeit (Krankheit, Urlaub).Für diese Frauen ein anderes Verfahren für die Berechnung der Leistungen bei Mutterschaft.Wenn es die Summe der durchschnittlichen Tagesverdienst im Monat erhalten, als sie ein ärztliches Attest (Beitrag Dekret) geöffnet werden.
Betrachten wir das einfachste Beispiel für die Berechnung des Mutterschaftsleistungen für alte und neue Systeme.Zum Beispiel, eine Frau, die auf einen Befehl ging im Januar 2012 2010 und 2011 verdiente dreihunderttausend (nach dem Gesetz die maximale Erträge 463 000 nicht überschreiten).Also für 2 Kalenderjahre erhielt sie 300 * 2 = 600 Tausend Rubel.Dieser Betrag ist durch die Anzahl der Tage geteilt werden bearbeitet (sagen wir, Krankenhaus und anderen ausschließt Perioden nicht) - Holen Sie sich 730 600000/730 = 821,9 Rubel.Diese täglichen Durchschnittsverdienstes, multipliziert mit der Anzahl der Tage in der Mutterschaft - hundertvierzig (Geburt von einem Kind und sind in der Regel, sonst Mutterschaft steigt) - und erhalten Sie 140 * 821,9 = 115 Tausend 066 Rubel.Diese Frau wird der Betrag in der Berechnung des neuen Formel erhalten.
Unter der alten Version der periodengerechten Mutterschaft tritt auf diese Weise.Das durchschnittliche Jahreseinkommen für das Jahr (300.000), geteilt durch die Anzahl der Tage (310), und dann multipliziert mit der Länge des Mutterschaftsurlaubs (140 Tage).Holen Sie sich 300.000 / 310 * 140 = 135000 478 Rubel.Das ist etwa zwanzigtausend mehr als zuvor.
Es ist klar, dass das neue Verfahren für die Berechnung der Leistungen der alten nachgibt, und die Regierung dazu gewinnt.So, während es eine Wahl (und es ist wirklich für jeden, der im Mutterschaftsurlaub vor 2013 ging), besser, vorsichtig zu berechnen alle und wählen Sie das rentable Option.
