Konzept der «Humankapital» (Humankapital) wurde zum ersten Mal in der Wissenschaft durchgeführt, und Journalismus entstand im Zuge des Neoklassizismus in der Mitte des zwanzigsten Jahrhunderts, die 90-ten Jahren des 20. Jahrhunderts abzuschließen.
Theodore Schultz und Gary Becker - Nobelpreisträger, prominente Ökonomen, werden als "Väter" der wissenschaftlichen Forschung.Für die Entwicklung der wirtschaftlichen Richtung wurde diese Auszeichnung und den Wissenschaftler russischer Herkunft, Simon Kuznets (1971) ausgezeichnet.Heute ist die Struktur der Lehren des Humankapitals zu beeinflussen, verfügt über ein fertiges Aussehen dank Ökonomen, Soziologen und Historiker T. Schultz, G. Becker, E. Denison, R. Solow, J .. Kendrick, Simon Kuznets, S. Fabrikant, I.Fisheru P. Lucas und viele andere Wissenschaftler.Wir untersuchen dieses Konzept bis heute.
Im Kern Humankapitaltheorie bietet ein kohärentes System - eine einzige Masche, um solche Phänomene logisch zu erklären, wie:
- der Prozess des Einsetzens pädagogische Fähigkeiten in der Wirtschaft;
- Anstieg der Nachfrage nach Bildung und Gesundheitsversorgung;
- Abhängigkeit der Dynamik der Lohnanstieg des Alters;
- Erklärung des Unterschieds der Löhne nach Geschlecht;
- Recht ist die Aufnahme Generationen fehlende Gleichstellung in Ebenen der Wirtschaft.
Das Themenspektrum ist sehr breit, aber in Wirklichkeit sind sie nicht gegenseitig ausschließen, sondern ergeben sich aus einer gemeinsamen Wurzel der menschlichen Interaktion in der Gesellschaft und die individuelle Fähigkeit, dem die Gesellschaft zu integrieren.
auf vereinfachten Formeln der Theorie des Humankapitals untersucht die Prozesse der qualitativen Entwicklung der Menschheit im Hinblick auf ihren logischen Gebrauch und Auswirkungen auf das Wirtschaftswachstum in allen Ländern.Wissenschaftler haben einen Durchbruch Neoclassicist-Vereinigung der unterschiedlichen Einheiten zu einem einzigen logischen Schaltung.Selbstverständlich, dass die revolutionäre Wirtschaftssystem hat die vorrangigen Bereiche für die Studie:
- Akzentuierung der großen Investitionsführer Agenten auf dem Arbeitsmarkt;
- das Studium des gesamten Lebenszyklus der Mitarbeiter;
- ein Schlüssel wirtschaftliche Ressource - menschlichen Zeit.Fragen der Gesundheit, Lücken in der Bildung, Migrationspolitik, Familienkonflikte, das Wachstum von ethnischen Hass und Kriminalität:
Heute praktisch alle nicht markt Komponenten können durch die Theorie des Humankapitals gemessen werden.Der wichtigste Faktor - die denkenden Menschen in der Gesellschaft.
als logische Investitionen in Humankapital eingesetzt, um mögliche Fehler in der Planung der Wirtschaft zu vermeiden und aus diesen Investitionen profitieren?Was ist die Essenz?Die Definition von "Humankapital" trägt alle Fähigkeiten, Kenntnisse, Fähigkeiten und psychologische Motivation der von ihm auf alle Segmente des Lebens empfangen Einzel.Die Person kann nicht als ein Paket für das Produkt, die es produziert in Betracht gezogen werden, auch wenn das Produkt - die These von der Kandidat der Wissenschaften.
Es gibt keine vollständige Analogie zwischen einer bestimmten Menge an Geld und menschlichen Wissens.Diese Hauptstädte sind verschiedene nicht nur in Form, sondern auch in seinem Wesen.Der wissenschaftliche Fortschritt beschleunigt wird, diese Tatsache führt zu einer gewissen Abwertung des menschlichen Wissens auf dem Gebiet der Grundlagenforschung.Dementsprechend, mit allen Mitteln, verlassen auf den Lernprozess in einem bestimmten Zeitraum nicht immer Schritt halten mit dem rasanten Tempo des wissenschaftlichen Denkens, ustarevaya zu bedienen.Der Abschluss eines vergeblichen Investitionen und verlorene Zeit ist offensichtlich.
Auf der anderen Seite, schien Erlernen einer handwerklichen Berufsschule unten aufgeführt, dauert es weniger Zeit und die Gesellschaft bis heute mit großer Skepsis betrachtet.Ökonomen haben errechnet, dass es auf einer Pro auf diesem Niveau Anstieg Wirtschaft der Zukunft geplant.In einem bestimmten Zeitraum muss die Gesellschaft mehr Denker, aber mehr braucht, um eine starke Basis an qualifizierten Arbeitskräften Arbeiter ausgebildet werden.Erfolgreiche
kann als nur die Investitionen, die in Humankapital vorgenommen werden, die in der Lage, Dividenden zu zahlen, um sein ganzes Leben dem Menschen sind werden.Es unmöglich ist, die Rolle von Wissenschaftlern bei der Entdeckung Prozess der Bildung der persönlichen Werte repräsentativ für jede Gesellschaft überschätzen.Aber wir müssen über die Einzigartigkeit jedes Menschen, seine individuellen Fähigkeiten zu erinnern.
