Bolschewiki kämpfte gegen die Opportunisten, es war einer ihrer Lieblingsbeschäftigungen.Diejenigen, die eine Chance, die Geschichte der KPdSU zu studieren, deutlich gelernt, dass sie, und sogar Trotzkisten, Abweichler und Revisionisten - schlechte Menschen, aber aus irgendeinem Grund ist es nicht immer bekannt.Dies ist jedoch in der Regel nicht erforderlich, und Lehrer.
Was ist also der opportunistischen Verhaltens und was ist seine schädlichen Natur?Es ist Zeit, es herauszufinden, aber zur gleichen Zeit, um festzustellen, wie man damit umzugehen.
seit dem Kindergarten, ganz zu schweigen von den Schuljahren, wird jeder in unterschiedlichem Maße ein Opportunist.Dies ist in der Tatsache, dass jede Situation, in der ihre Rolle ist unansehnlich, wird er versuchen, im günstigsten Licht für sich selbst zu porträtieren manifestiert.Zum Beispiel, ein Junge, ein Erstklässler, mit anderen Praktizierenden auf die Pause gerauft, erklärt er sein Verhalten so: "Er hat angefangen, und ich gab zurück!" Dieser Tyrann wohlweislich verschweigt früheren Ereignissen und den Anfangs Umstände des Konflikts, als er seine zukünftige Opfer gehänselt odersonst tat ihr weh, zu provozieren und Mobbing.
anderen Worten, opportunistisches Verhalten einseitige oder unvollständige Bereitstellung von Informationen für sich selbst zu verhandeln der Zweck.Erwachsene tun es viel häufiger als Kinder, manchmal, die die Wunder Einfallsreichtum, aber der allgemeine Grundsatz in diesem Fall bleibt die gleiche Kindergarten.Es ist bedauerlich, aber ohne diese Technik nicht tun, ist fast unmöglich.
Die häufigsten opportunistischen Strategie manifestiert sich in das Verhalten von Geschäftsleuten.Verkauf von Waren werden durch die Konzentration auf die Käufer ihrer Vorteile und Verdienste begleitet.Ohne dass dies unmöglich ist, aber im Grunde ist es eine einseitige Informationen.Die anspruchsvollsten Geschäftsleute sogar den Anschein der Objektivität, der den Hinweis auf einige Mängel unverzüglich, jedoch zu erklären, wie sie während der Operation zu neutralisieren.
opportunistisches Verhalten Verkäufer war Gegenstand einer lustige Geschichte über einen Mann, der einen Elefanten gekauft werden.Nach dem Hören Lobreden zu welchem Tier es Spaß macht, unterhält es die Kinder, weht Stamm Wasserstrahlen, und so weiter.Mit dem Kauf ist es, wurde der neue Eigentümer entsetzt, alle zerstörerischen Folgen seines Handelns zu realisieren.Clumsy und einem riesigen Elefanten zertrampelt alles, zerstörten Haus, drückte Maschine ... Frustriert, kam der Mann, an den Verkäufer zu beklagen, und hörte Rat: "In diesem Sinne, wie das Ihre, ist schwierig, einen Elefanten zu verkaufen."
Aber nicht manifestiert sich nur auf den Verkauf von opportunistischem Verhalten, in der Wirtschaft es viele Anwendungen.Verzerren in seinem eigenen Vorteil, und Arbeitgeber, und engagierte Experten die objektive Realität.Zunächst konzentrieren, was Vorteile versprochen Beschäftigung in ihrem Unternehmen, während die letzteren sind in der Regel einen sehr wertvollen Mitarbeiter und superkvalifitsirovannyh Spezialisten zu beeindrucken.Und diese und andere oft übertreiben.
In den Prozess der, die den Opportunismus der Mitarbeiter, deren Form der Zahlung ist die Initiative nicht zu fördern.Das Hauptprinzip von denen, die "sitzt auf dem kahlen Gehalt" sind - um die Wirkung der fieberhafte Tätigkeit, eine Gebühr von einem Minimum an Aufwand zu erstellen.Aussetzen der Job, ein "Arbeiter" lenkt die Aufmerksamkeit von den Behörden, dass die meisten der Arbeitszeit er setzt sich wieder.
beste Weg, um Mitarbeiter zu ermutigen, um effektiv zu arbeiten, ist das richtige Material und moralische Anreize seiner Aktivitäten, die Schaffung Interesse am Ergebnis und die Zulassung zu.Das ist, was die Gründer der Zukunft Industrie- und Finanzriesen, so dass die Arbeiter, Ingenieure, Kaufleute Aktionäre.
Darüber hinaus werden die Kosten für opportunistisches Verhalten hat schmerzhafte Folgen für sich und faul.Als es offensichtlich ihre Nutzlosigkeit wird, verbinden sie das Heer der Arbeitslosen.
