Kosten des Unternehmens - eine Sammlung von allen Kosten der Produkte und Leistungen, ausgedrückt in Geld.In der russischen Praxis oft als Kosten bezeichnet.Jedes Unternehmen, egal welche Art von Aktivität es beteiligt ist, hat gewisse Kosten.Die Kosten des Unternehmens sind die Beträge, die sie für Werbemittel, Miete, Arbeit, Arbeiter usw. zahltViele Führungskräfte versuchen zu möglichst geringen Kosten für die wirksame Arbeitsweise des Unternehmens zu gewährleisten.
Betrachten Sie die grundlegende Einteilung der Kosten des Unternehmens.Sie in feste und variable unterteilt.Die Kosten können in der kurz-und langfristig gesehen werden.Lange am Ende macht alle variablen Kosten, da während dieser Zeit kann in einigen Großprojekten und den Beginn einer anderen führen.
kostet das Unternehmen auf kurze Sicht deutlich gruppiert werden in fixe und variable.Der erste Typ umfasst die Kosten, die nicht auf dem Produktionsvolumen abhängen.Zum Beispiel Abzüge für Abschreibungen von Anlagen, Gebäuden, Versicherungsprämien, Miete, Gehälter von Führungskräften und anderen Mitarbeitern an die Geschäftsleitung angehören usw.Die Fixkosten des Unternehmens - ist es zwingend erforderlich, dass die Organisation die Kosten zahlt, auch wenn keine Produktion.Variable Kosten, sind im Gegensatz dazu direkt abhängig von dem Unternehmen.Wenn die Produktionsmengen wachsen, und die Kosten steigen.Dazu gehören die Kosten für Kraftstoff, Rohstoffen, Energie, Transport, Löhne die meisten Mitarbeiter usw.Warum
Geschäfts Kluft Kosten in fixe und variable?Dieser Punkt hat Auswirkungen auf das Funktionieren des Unternehmens im Allgemeinen.Da die variablen Kosten kann durch Änderung der Produktionsleiter können die Kosten zu senken gesteuert werden.Und als Ergebnis reduziert die Gesamtkosten des Unternehmens, die eine höhere Rentabilität des gesamten Unternehmens.
In der Wirtschaft gibt es so etwas wie den Opportunitätskosten.Sie sind mit der Tatsache verbunden, dass alle Ressourcen begrenzt sind, und das Unternehmen über die eine oder andere Weise mit ihnen zu wählen.Opportunitätskosten - ein Verlust von Gewinn.Management des Unternehmens zu einem Einkommen zu erhalten, bewusst weigert, weitere Gewinne zu akzeptieren.
Opportunitätskosten des Unternehmens werden in explizite und implizite unterteilt.Die erste sind die Zahlungen, die an die Lieferanten für Rohstoffe bezahlt das Unternehmen eine zusätzliche Miete usw.Das heißt, dass ihr Unternehmen im Voraus zu übernehmen.Aus offensichtlichen Kosten umfassen zahlungswirksamen Aufwendungen für die Anmietung oder den Erwerb von Maschinen, Gebäude, Maschinen, Versorgungsunternehmen, die Stundenlöhne der Arbeiter, die Zahlung der Transportkosten, Rohstoffe, Komponenten, Halbfertigprodukte usw.
impliziten Kosten des Unternehmens gehören der Organisation.Diese Posten sind die Kosten nicht von Dritten bezahlt.Sie umfassen auch Einkommen, das zu günstigeren Bedingungen erhalten werden konnte.Zum Beispiel Einkommen, das eingesetzt bekommen können, wenn Sie an anderer Stelle zu arbeiten.Durch die impliziten Kosten umfassen Mietzahlungen für Grundstücke, Kapitalzinsen in Wertpapieren angelegt, usw.Diese Art der Kosten jeder Mensch.Betrachten der normalen Arbeitszeit der Anlage.Dieser Mann verkauft seine Zeit, für eine Gebühr, aber es könnte eine andere Organisation, die einen höheren Lohn erhalten.
So, in einer Marktwirtschaft ist notwendig, die Ausgaben der Organisation genau zu überwachen ist erforderlich, um die neuen Technologien, Zugpersonal zu erstellen.Dies wird helfen, die Produktion zu verbessern und mehr Kosten effektiv zu planen.So wird das Einkommen des Unternehmens zu erhöhen.
