Zunehmend erklären die Menschen ihre mangelnde Bereitschaft zur Arbeit.Einige kategorisch erklärt: "In der Regel, ich will nicht, um zu arbeiten", sprechen über ihre Unzufriedenheit Art der Tätigkeit, der Abwesenheit von Perspektiven für die moralische und materielle Zufriedenheit.Oft Leute sagen, sie wollen nicht im Prinzip arbeiten, unabhängig davon, wo und von wem, und wollen, um zu reisen, Spaß zu haben.Allerdings fügt immer mehr Menschen: "Ich möchte nicht für seinen Onkel, zu arbeiten", das heißt, es ist die Erkenntnis, dass die Arbeit kann Spaß machen, aber wenn dies das Werk selbst.
Warum ist das passiert?Warum machen die Leute geben auf ihre Arbeit?Dies kann unterschiedliche Ursachen haben.Viele einfach müde von der Routine-Verkehr, Arbeit, Verkehr, Wohn- und Schlaf zwischen kurzen Abständen.Irgendwann beginnen die Menschen zu denken, dass sie leben, um zu arbeiten, wenn die Arbeit - das ist der Sinn allen Lebens.Sicherlich gibt es Berufe, in denen sie beherrscht die Arbeit, aber in der Regel Vertreter der freien Berufe, wählen Sie es auf freiwilliger Basis.Unser Land ist seit langem ein Klischee, dass, wenn Sie nicht gehen, um an der Universität direkt nach der High School zu studieren - Sie ein Verlierer sind, nicht einen Job nach dem Studium zu finden - ein Verlierer, auch, hat nicht funktioniert - ein Drückeberger.So viele, viele Abiturienten mit der Schule fertig, versucht, zumindest irgendwo zu tun, nicht wirklich herausfinden, was sie wollen und was sie interessiert sind.Folglich ist es nicht verwunderlich, dass die Straßen marschieren Menschenmengen, erklärte: ". Ich will nicht, um zu arbeiten"Zum Glück, in den letzten Jahren diese schädliche Tradition zurückgegangen und die Menschen sind mehr bewussten Umgang mit der Wahl der Berufe, gibt es Hoffnung, dass die nächste Generation von Fachleuten wird positiver sein.
Eine weitere sehr häufige Ursache - ein Mangel an Motivation.Warum eigentlich funktionieren?Die Leute verstehen nicht, warum sie es tun, ob aus Gründen der Geld, oder einfach nicht zu Hause für die Liebe zur Kunst zu sitzen, aber definitiv nicht., Manchmal passiert es jedoch, wenn eine Person ein bestimmtes Niveau der Fähigkeit in einer Art von Aktivität erreicht hat und sieht Chancen für weiteres Wachstum und Entwicklung, es ist einfach langweilig.Ich will nicht, um zu arbeiten - eine Weigerung, etwas zu verändern, anstatt ihre Interessen und Fähigkeiten zu überarbeiten.Dies kann durch die Angst, erfolgreich genug in die neue Sitzung verursacht werden.
Es gibt eine Kategorie von Menschen, die im Prinzip arbeiten, aber eine, die nicht die Anwesenheit im Büro von 9 bis 5. erforderlich ist: "Ich will nicht im Büro zu arbeiten!"- Das ist, was wir von ihnen hören.Dieses Phänomen ist immer häufiger jetzt, dass der Bereich der freie Arbeitsplätze hat sich erweitert, und im allgemeinen, wenn die Menschen gelernt, dass es freiberuflich.Es sollte jedoch beachtet werden, dass nicht alle im Büro gegenüberliegen.Das erste Büro Büro Streit, und wenn Sie enttäuscht, in einem Ort der Arbeit, nicht unbedingt, dass beide scheitern.Darüber hinaus sind viele sind von der Idee überzeugt, dass sie für einen privaten Job wartet, sie mögen sich mit Kollegen zu arbeiten, sie wissen, wie viel Freistellung von der Arbeit (im Gegensatz zu einem Freiberufler, wilden Augen versuchen, nachts dringend ergänzen das Projekt, das passieren mussteGestern).Auf der anderen Seite, gibt es viele Vorteile der freiberuflich: der Mensch selbst ist der Planung Ihres Tages können die Menge der eingehenden Arbeit zu kontrollieren, um eine ungeplante Urlaub zu arrangieren, ein Ansatz, hängt ganz von seiner Fähigkeit, Talente und Wünsche zu arbeiten.
Es gibt Gründe, die unabhängig von den Menschen selbst sind.Oft sagen wir: "Ich will nicht an die Arbeit", wie emotional und psychisch erschöpft, in einem bestimmten Gebiet.In der Psychologie spricht man von Burnout.Dies tritt häufig in den Berufen, die intensiven Kontakt mit Menschen erfordern.An einem gewissen Punkt, eine Person verliert plötzlich Interesse an allem, um als solcher zu arbeiten, mit Kollegen, vielleicht fühlt sich gereizt und verärgert.Manchmal, gefangen in dieser Emotionen, geht eine Person zu arbeiten, erfordert nur minimale menschliche Kontakt.Um ein solches Ergebnis zu vermeiden, Psychologen empfehlen, ihren Arbeitsplatz oder alle 7 Jahre Art der Tätigkeit zu ändern, und im Falle von Berufen, die mit Menschen arbeiten erfordern - alle 4 Jahre.
