Actualmente una esfera tan interesante de la actividad humana, como la psicología ha saltado hacia delante, que se asocia con una importante demanda de apoyo psicológico de muchas personas en el mundo moderno.El rápido ritmo de la vida del mundo moderno ha llevado no sólo a los aspectos positivos, pero también negativos, que revelaron la necesidad de la gente para referirse a los psicólogos para aliviar el estrés mental.Además, la actividad profesional e imponer marca suficientemente grave en la persona, porque el desempeño diario de la misma causa de acción y responsabilidades en ciertos cambios de personalidad.
deformación profesional es un cambio gradual en ciertos rasgos de la personalidad, incluyendo rasgos, comportamientos y la comunicación con las personas, los valores e intereses, que son parte de la costumbre, y se convierten en una parte del hombre mismo.En algunos casos se puede demostrar muy claramente, en otros, más se pueden producir cambios de tiempo lenta e imperceptiblemente.En cualquier caso, uno se convierte en el otro, ya que cualquier esfera de la actividad tiene sus propios patrones y patrones de conducta, que afecten a los derechos e imponen sobre él la marca.
Cabe señalar que la deformación profesional de la persona puede ser tanto positiva como negativa, depende en gran parte las bases internas de los derechos humanos y de su relación con él mismo.Los efectos beneficiosos de la actividad profesional se manifiesta en el creciente nivel de cualificación profesional, más conocimiento sobre los temas, la capacidad de tomar decisiones educadas e informadas, así como encontrar una manera de salir de situaciones difíciles.Tal persona se une al equipo, se vuelve más sociable, empatando en estrecho contacto con su personal, de buena fe se relaciona con su trabajo y se esfuerzan por mejorar la productividad por lo que es más racional.
deformación profesional, sin embargo, puede ser, y negativa, tomando la forma de la naturaleza episódica o permanente.El hecho es que muchas personas que han trabajado mucho tiempo en una organización y explorar todas las sutilezas del sistema interno del proceso de trabajo, pueden llegar a ser poco a poco a su rehén y negativamente percibir la información referente a mejoras en el rendimiento y la introducción de nuevas tecnologías en ella.Ellos parecen que la antigua y bien establecida patrón de organización es la mejor, y cualquier cambio que violan el "status quo" darán lugar a su deterioro.Además, un problema muy serio para muchas organizaciones es que algunos de los empleados, por un largo tiempo trabajado en el servicio al cliente comienzan a comunicarse con la gente de una manera puramente funcional, de empezar a tratar a todas las personas con el mismo enfoque.Esto afecta negativamente tanto a la naturaleza del empleado y la reputación de la empresa, por lo que para evitar esta gerentes competentes suelen pasar los seminarios y cursos de capacitación necesarios, que enseñan a sus profesionales se acercan a cada cliente de forma individual, teniendo en cuenta las diferentes circunstancias de cada caso.
El sistema educativo es un problema también puede manifestarse como una deformación profesional de la persona del profesor también señaló con bastante frecuencia.En la mayoría de los casos, no se pueden ver los aspectos positivos, que se muestran en una mayor participación de los docentes en el sistema educativo y su deseo de enseñar a la gente y darles el conocimiento.Sin embargo, hay algunas dificultades, ya que en algunos casos, la orientación profesional puede tener el carácter de los estudiantes aburridos de explicar las cosas famosos.Este debería ser el tiempo para notar y evitar convertirse en un mal hábito.
lo tanto, es posible hacer que la principal conclusión que cada uno debe realizar el auto-examen periódico de su carácter y no prestar atención a la naturaleza social de su conducta.Esto le dará tiempo para identificar tendencias adversas y se centre en la educación del individuo sólo los aspectos positivos de su personaje en el curso del empleo.Como resultado de este enfoque, la orientación profesional de una persona será exclusivamente positivo.
