La estructura organizativa del banco

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elemento más importante del sistema bancario se considera la estructura organizativa de la entidad.Es un complejo de diferentes servicios y departamentos, cada uno con su propia dirección, objeto y fin de la operación, pero se está trabajando en estrecha colaboración con todos los demás.En lo bien construido y del buen funcionamiento de la estructura organizativa del banco, su éxito depende del mercado y la capacidad de entrar en negocios rentables.Antes líder

tiene una tarea difícil en la formación de los departamentos y servicios que se necesitan en esta situación económica.Además, deben garantizar un funcionamiento eficiente de las unidades, y requiere un estricto control y disciplina.

En general, la estructura se puede dividir en dos grandes bloques: internos y externos.La primera consiste en varios departamentos, servicios y otros.Un grupo de estructura externa incluye una extensa red de sucursales de diversas filiales, oficinas y organizaciones similares.Estructura de gestión

del banco asume que los departamentos que podrían tan pronto como sea posible para resolver cuestiones y problemas emergentes, reaccionan rápidamente a las cambiantes condiciones del mercado, para supervisar la aplicación de claras entidades subordinadas de sus tareas.Además, el sistema de control debe ser evaluar los principales indicadores que caracterizan la eficiencia de todas las entidades de crédito y sobre la base del análisis de implementar medidas para mejorar las actividades actuales.

mayoría de los bancos comerciales son sociedades anónimas.Por lo tanto, el máximo órgano de gobierno de la institución es generalmente considerado el Consejo de Administración.Él va a, por regla general, una vez al año para hacer frente a los grandes temas y problemas en cuestión de urgencia, en caso de situaciones imprevistas.

como el departamento que regula la realización de la función ejecutiva, actúa bordo.Presidente del Banco nombra a sus diputados y organiza los departamentos más importantes.Está directamente interesados ​​en el éxito de la entidad de crédito, ya que el único responsable ante la junta de accionistas.

Se sabe que el 80% de todas las transacciones bancarias toma actividades de crédito, la estructura organizativa de la orilla, por lo tanto no puede existir sin departamento de crédito de calidad formado.El departamento lleva a cabo una amplia labor para establecer requisitos específicos para los prestatarios potenciales, clasificación de préstamos, la diversificación de los tipos de interés para los diferentes tipos de préstamos, lo que reduce el riesgo de falta de pago de los fondos, y más.La estructura organizativa de

Banco se establece cada empresa según su propio criterio y se fija en sus políticas contables, pero asegúrese de incluir el departamento de trabajo con personas jurídicas y físicas, departamento de depósito, departamento de contabilidad, departamento de dinero en efectivo, la seguridad y la seguridad económica.

bancos comerciales más grandes forman su propio departamento de auditoría que controla la exactitud de la información y el análisis de los indicadores de desempeño, lo que mejora en gran medida el prestigio de la entidad en el ámbito internacional.

Como el ejemplo más notable en nuestro país se puede identificar Caja de Ahorros de la Federación Rusa.Él es también la sociedad anónima, pero organizada por el estado, por lo que considera que es una de las instituciones de crédito más grandes.La estructura de la Caja de Ahorros de Rusia se forma de tal manera que el principal accionista es el Banco Nacional del país, que tiene una participación del 50% en el capital autorizado.El resto se distribuye entre las empresas e incluso particulares.Es el único banco en el país, que está dotado con garantías de fiabilidad por parte del Estado.