Product Manager - una posición que no es fácil de llevar, ya que hoy en día es la clave en el negocio farmacéutico.Desde el hombre que dirige la gestión de productos, que depende de cómo un producto específico se verá como en los ojos de los consumidores (pacientes, médicos, farmacéuticos).
Entre las principales responsabilidades de la gestión de productos - seguimiento del mercado existente, análisis de la competencia, el trabajo en una determinada política surtido de productos, fijación de precios de los productos y su promoción.Estos especialistas ofrecen capacitaciones, presentaciones, participar en conferencias y seminarios, proporcionan productos de conocimiento de entrenamiento, que participan en el desarrollo de materiales de promoción, hacer un presupuesto y actividades de marketing llevadas a cabo el pasado.Además, el director de producto responsable de la planificación de la oferta y de control, y la política de contratación.
Según los datos disponibles, la demanda de estos especialistas en constante crecimiento, por lo que las personas con educación y habilidades relevantes no será difícil encontrar un trabajo en su campo.
interesante que hoy en día la mayor demanda de especialistas en producto-menedzhentu se produce en pequeñas empresas.
gerente de producto potencial debe cumplir con ciertos requisitos.Aquí está su lista:
1) educación médica o farmacéutica Superior y el conocimiento de los fundamentos de la comercialización.
2) Experiencia en puestos similares.Por ejemplo, el trabajo de un gerente de marketing o gerente de marca.
3) El conocimiento de una lengua extranjera.En la mayoría de los casos, el idioma - Inglés.
4) experiencia en análisis de mercado, estrategia de promoción y evaluación de la efectividad de este desarrollo de productos.
5) Experiencia en la planificación y ejecución de las actividades de marketing.
6) La experiencia en las negociaciones comerciales.
7) La experiencia con los programas básicos de oficina ordenador personal y.
Además, gerente de producto debe tener habilidades de presentación, ser creativo y sociable, tener capacidad de análisis.
de los requisitos anteriores para un candidato para el "product manager" a veces se añade algunos requisitos adicionales, como tener licencia, experiencia laboral de conducir y la oportunidad de estar lejos en viajes de negocios.Como regla general, el trabajo se hace de manera oficial.Hay empresas que se dedican a la formación.La mayoría de las compañías farmacéuticas tienen oportunidades de carrera y crecimiento profesional.Los posibles obstáculos para un dispositivo de este tipo de trabajo - la ausencia de su propio coche o un ordenador portátil.
, la lista una vez más las principales responsabilidades del gerente de producto.
Product Manager: Actuando
1) Análisis de mercado y competidores.Utilizando el resultado del análisis para seguir trabajando.
2) Preparación de un plan de marketing y su aplicación.
3) La estrategia de posicionamiento y segmentación de las mercancías.
4) Construcción y mejora de la política de surtido.
5) Desarrollo y mejora de la política de precios.
6) El trabajo sobre los suministros de política de adquisiciones, control y planificación.
7) Desarrollar un plan de ventas, la previsión de ventas futuras, su análisis y control constante.
8) Desarrollar estrategias para la promoción del producto en el mercado farmacéutico.
9) Preparación de información y material promocional.
10) Planificación, preparación y realización de formaciones, presentaciones, seminarios y otros eventos similares.
11) La participación en conferencias, exposiciones y concursos.
12) Presupuesto y otros deberes.
En la mayoría de los casos, usted quiere experimentar dos años, menos de un año.Las empresas que ofrecen formación se puede acceder sin ningún tipo de experiencia.
