responsabilidad de tomar decisiones requiere el conocimiento.Basándose sólo en la intuición y el ruso "tal vez" en una creciente competencia imposible de mercado y en crecimiento, están constantemente siendo mejorado los conocimientos de manera práctica en el campo de la gestión.Los tomadores de decisiones deben diaria, esto requiere problemas actuales, a veces fuerzas vitales remodelar o cambiar radicalmente la dirección de la empresa, por ejemplo, para salvarlo de la ruina.
En este caso hay un problema de elección cuando hay una serie de opciones y alternativas, y de las acciones apropiadas a determinar el destino de ni una sola persona, pero todo el equipo.La aplicación de los métodos de las decisiones de gestión del desarrollo, el gerente debe tomar una decisión única de la que depende de muchas cosas.Métodos
de toma de decisiones formas basadas
salir de la crisis o la búsqueda de nuevas ideas se pueden poner problemas acuciantes lluvia de ideas, en tales casos, los métodos de las decisiones de gestión de desarrollo incluyen la formación de un equipo de especialistas que puedan abordar los problemas de forma creativa y encontrar creativasalir de esta situación.
crear una atmósfera de más favorecida, nos permite ofrecer cualquier solución.En este caso, los aspectos psicológicos de la gestión de la toma de decisiones son el mejor uso, ya que hay un ambiente de co-creación, la relación de confianza con la administración y la actitud mental, que tiene como objetivo eliminar las dificultades encontradas.
de análisis de las decisiones administrativas, salvo la colaboración incluyen el llamado método Delphi, un sistema multi-nivel de cuestionamiento cuando resume todos los datos son luego evaluados y resumidos por los expertos después de la estabilización de los resultados.Otro método de análisis desarrollado por los japoneses, se llama el sistema de anillos de la toma de decisiones ", kingisё."
Esta discusión de un nuevo proyecto, a la que las Partes harán sus comentarios y sugerencias por escrito.Entonces, la reunión se lleva a cabo y la adopción de la terminación final del proyecto.
decisiones de gestión del desarrollo métodos son a menudo heurística, cuando el gerente no utiliza los métodos tradicionales y se basa en su propia experiencia, la lógica y la intuición.Cualquiera que sea el líder de la visión, no puede actuar sin la posesión de información básica.Información
en la gestión moderna es de suma importancia la información
en cualquier negocio, y es particularmente necesaria como el aire de negocios, no es de extrañar que hay una opinión, "Si usted posee información que usted posee todo."Los requisitos de información son los siguientes:
- debe ser exacta.Los datos contenidos en la información deben ser reales y corresponden a la situación real.
- Debe ser confiable.Ninguna información se debe obtener de la misma fuente, bien, si no van a ser menos de siete.
- Debe ser cierto, nada debe señalar información falsa.
- Debe ser exhaustiva.Información diversa y extensa sugiere su totalidad.
Basado en información completa, precisa, creíble y fiable, el administrador puede utilizar tales métodos de soluciones de gestión del desarrollo, lo que permitirá que él haga la única dirección correcta en el desarrollo del negocio.
tendencias y técnicas
Actualmente modernos, hay nuevos métodos de gestión, que se escribe una gran cantidad de investigadores y profesionales de la gestión de extranjeros.Libros de David McClelland, Jim Collins y las ideas de Guy Kawasaki darán una idea de las nuevas tendencias de gestión moderna y permitirá aplicarlo en la práctica.
