desempleo llamado fenómeno socio-económico en el que parte de la población activa y no encontrar un trabajo y, por tanto, convertirse en "superflua".
causa del desempleo y las manifestaciones son diferentes, por lo que se puede subdividir en tipos.
en el mundo estuvo de acuerdo en considerar tres tipos principales de problemas: (desempleo natural) estructural y de fricción y desempleo cíclico.
Bajo un desempleo friccional temporal entender a la gente, porque la transición voluntaria a otro trabajo, que está conectado con la búsqueda y la expectativa de un lugar más apropiado.Muy a menudo esta situación se produce entre los individuos, selecciona trabajos que se ajusten a sus habilidades y preferencias personales.
El valor de este tipo de desempleo depende de las vacantes y la eficacia y rapidez con la que la gente encuentra un lugar de trabajo que más les convenga.Desempleo
estructural depende de las mejoras tecnológicas en la producción, el cambio de la estructura de la demanda de un determinado efecto.Este paro es generalmente forzado.
veces se llama desempleo cíclico de la demanda insuficiente.Es una consecuencia de la reducción de la demanda agregada de mano de obra.
intermedio entre el desempleo friccional y de temporada es cíclico.Está influenciada por factores ambientales, y se prevé fácilmente.
Este tipo de desempleo es inherente en el negocio del turismo, la agricultura, algunas pesquerías (pesca, recolección de bayas, de rafting madera, caza), la industria de la construcción.Al mismo tiempo, el trabajo intensivo se prolonga durante varios meses o semanas en un año, y en otras ocasiones hay una "simple".
natural de desempleo
científico de América monetarista Milton Friedman tipos de fricción y estructurales de desempleo combinados en un solo concepto de "natural de desempleo".En una economía de pleno empleo implica una situación que es estable durante un largo tiempo.También se conoce como paro normal.
tasa natural de desempleo - un reflejo del estado de equilibrio del mercado de trabajo en el empleo absoluto, en este caso, el número de personas que buscan empleo, igual al número de vacantes.Si la tasa de desempleo supera el hecho natural, perturbado el equilibrio en el mercado de trabajo, no son cíclicos desempleados que quieren trabajar pero no encontrar el lugar debido a la reducción de la demanda de trabajadores en períodos de disminución de la producción.
natural de desempleo en los países más desarrollados es 04.06% y su nivel en los últimos años ha crecido de manera constante debido a la alta de la seguridad social de los ciudadanos de estos países (aumento de las prestaciones por desempleo, el aumento del salario mínimo, facilitando los requisitos para los beneficios que reciben).Esto lleva a una larga búsqueda de un lugar a las demandas de crecimiento de la obra propuesta.
tendencia al alza en el nivel de desempleo natural se asocia con un aumento en el trabajo, el porcentaje de mujeres y jóvenes, así como los frecuentes cambios en la estructura de la economía.
conoce incluso el concepto de desempleo regional, ocurre en algunas regiones debido al cierre masivo de empresas.Bajo
desempleo oculto darse cuenta de un estado donde las personas están empleadas formalmente, pero de hecho, ocupan demasiado espacio.Escala significativa del desempleo oculto inherente a la economía moderna de Rusia y Bashkortostán.Esto es debido a un gran número de defensa y las grandes empresas.En espera de las órdenes federales empresas de defensa no se reestructuran o cerrados, los empleados de dichas empresas no disparar, pero aparecen como estar en licencia administrativa, o aparecen en el trabajo varias veces al mes.En ese caso, si la empresa pertenece a la principal de la ciudad, los despidos masivos conducen al agravamiento de la situación social en la región.
