Liderazgo - una posición vital.Es inherente a las personas que son capaces de gestionar su propio tiempo.El líder está constantemente ocupado en el desarrollo personal, para poner en práctica sus ideas, organizar el trabajo de otros.Hay diferentes tipos de liderazgo, miran abajo.
líder organizador diferencia en que toma las necesidades del equipo como propio, participa activamente en la vida comunitaria.Este hombre está lleno de optimismo, no era más que seguro que la mayoría de los problemas se resuelven fácilmente.Las personas lo siguen, sin duda, porque inspira confianza en ellos.El equipo cree que su líder puede ofrecer sólo las muy buenas ideas y acciones.Esta persona no se limita a gestionar la organización, se puede apuntar a cualquiera de su equipo en sus errores, y al mismo tiempo el culpable no es ni siquiera ofendido.En su lugar, tratará de trabajar mejor y más eficientemente.Casi todos los equipos hay líderes informales.
líder creador puede ver nuevas ideas.Siempre da por problemas que parecen insuperables para el otro, ya veces incluso peligroso.Este hombre no va a mandar, obligado a hacer nada.Invitó a la discusión, le dirá la idea de mostrar un lado que atraerá oyentes.
siga examinando los tipos de liderazgo.El luchador - él siempre estaba confiado.Se trata de un hombre con una voluntad fuerte.Líder audazmente hacia lo desconocido, peligro, sin duda entra en la lucha por la idea.La desventaja de un hombre así es que él no tiene tiempo para pensar en cada paso, en primer lugar, que se ha comprometido a hacer todo rápidamente.
líder diplomático - el genio de las negociaciones.Si una persona utiliza sus habilidades y conocimientos para el mal, puede fácilmente ser llamado el as de la intriga.Él siempre está al tanto de todo, conoce la situación de todos los detalles ocultos, rumores y chismes.Esta información le permite a afectar a cada persona de una manera determinada.Él prefiere concertar reuniones personales o conversaciones en un círculo de asociados.Si siente que sus planes de algo amenazante, puede distraer la atención de las personas influyentes en el otro objeto.Él hará un excelente líder, si va a utilizar dignos métodos de influencia en el equipo.
qué otro tipo de liderazgo allí?Consolador - está listo para ayudar a cualquier persona en un momento difícil.La gente es atraída a él porque sienten que no les dará ofensa.Tal hombre es educado, capaz de empatía, atento.
También hay tipos de liderazgo político.Hay líderes democráticos y autoritarios, los dividió en estas categorías, dependiendo de la forma en que tratan a sus subordinados.Por la escala de gestión se pueden distinguir las partes, la clase, los líderes nacionales.La ciencia política moderna ha identificado los siguientes tipos de liderazgo:
1. Líder portador - la cabeza de una manera especial ve la realidad.Él es el líder ideal para las masas.Las personas con gran placer a seguir el camino indicado por ellos.
2. Líder ministro - se centra en los deseos y necesidades de sus pueblos.Siempre actúa en nombre de sus representados.
3. Líder-comerciante - un líder que es capaz de manera favorable "vender" sus ideas.Votantes ver de inmediato la ventaja del candidato sobre el otro.
4. Líder del fuego - que se centra en los problemas inmediatos y urgentes de las masas.Este líder está siempre dispuesto a resolver situaciones específicas, es sólo para aprender acerca de ellos.
imagen limpia entre los líderes por lo general no se producen.Cada supervisor combina 2-3 características al mismo tiempo, pero en diferentes proporciones.Por lo tanto, la tipología de liderazgo, se muestra más arriba, no puede ser tratado de una forma pura a cualquier persona específica.Los hechos históricos demuestran que el líder carismático original puede convertir poco a poco en un tirano odiado y dictador.
