Cada uno de los 44.800 empleados de Audi recibió el premio a los resultados de la última de 2011 de más de 8.250 euros, que es igual a dos salarios mensuales.Empleados en las empresas en Hungría y Bélgica también poluchetsya similar a una de dos meses bonificaciones salariales.Trabajó en una fábrica de Porsche también recibirá una cantidad significativa de la prima por la cantidad de 7.600 euros cada uno.Premio recibido por todos los empleados que trabajan con el 01 de enero 2011
para los empleados en las empresas Audi es el segundo un premio tan grande.En 2011, los resultados de 2010, un premio en efectivo de cerca de 6.500 euros.La facturación de Audi en 2011 ascendió a 44 mil millones. Euro, el resultado 5 34 mil millones. Euro.Especialmente operado activamente compañía en China y Estados Unidos.En 2012, las cifras de ventas previstas incluso más alto que en 2011.
Porsche también obvil a niveles récord en el número de vehículos producidos en 2011 - 118 868 piezas.El año pasado los empleados del grupo recibieron un premio promedio de 1.700 euros.La intención de
para pagar 4.100 euros a cada empleado y declaró la preocupación Daimler.Proveedores
de equipo para los automovilistas también anunciaron su intención de recompensar a sus empleados.Así que en la Corporación Continental namerivyutsya recompensar a sus empleados por un total de 70 millones de euros.En Alemania, el Grupo emplea a aproximadamente 50.000 personas divisiones.El año pasado el premio fue de 600 euros.Este año la cantidad por importe empleado a 660 euros.
13 de marzo cuestión de los bonos para el 2011 y tendrá en cuenta la preocupación de BMW.Sin embargo
señaló que, por ejemplo, la cantidad de pagos de bonos a los consejeros 7 Audi es 14, 3 millones. Euro.Esto es un 40% más de lo que reciben, estos miembros de la Junta para el año.
recordar que Alemania ha observado en varias ocasiones, las preocupaciones de gestión "apetito" en años anteriores, en 2008 y 2009, cuando los se ocupa de gestión ha adjudicado un multimillonarios bonos vyzyvashimi confusión en la sociedad.
señaló que los líderes del grupo Volkswagen, por ejemplo, recibió el premio en 2008 a un ritmo mucho mayor que su salario anual.El importe de la prima llegó a 3 millones de euros.Pero, sobre todo luego sobresalió guiar Porsche, recibió un bono de 50 millones de euros.
tiene en cuenta si los líderes de las críticas y demandas de la sociedad acerca de frenar cabezas "apetito" de las corporaciones de la industria automovilística alemana?O que han decidido compartir y reducir así la ola esperada de la crítica?
El año pasado, los empleados del Grupo Volkswagen han recibido grandes bonos de más de 4.000 euros cada uno.Este año, el número de premiados aumentó.Las cosas se están moviendo?
