«Ta on pedant!" - Öelda töötaja, viidates oma täpsust ja hoolsust, soov sügavalt mõista äri.Sama määratlus on lubatud ja pedants mis püüab täita kõiki nõudeid juhtimine, sageli ilma süveneda sisuliselt.Muidugi, esimesel juhul intonatsioon heakskiitvalt samas kui teine - kohtunik.Nii saame öelda pedantsus, mida iseloomu tunnus on väärt imitatsioon?Mõnel juhul on hea, ja mis mitte?Mis see tähendab ümbritsevale pedantsus ja lähedastele?
Nagu iga isiklik omadus põhjalikkusega on hea mõõdukalt ja kui ta leidis hea kasutada.Kui üks viitab määratud töö vastutustundlikult, eriti kui tal on positsioon, mis nõuab ranget järgimist teenust määrused, võime kindlalt väita, et see on hea pedantsus, et sellist kvaliteeti on ainult tervitatav.Näiteks on täpsus täitmise advokaadid, notarid, farmatseutide ja teiste elukutsete puhul, mis nõuavad absoluutset keeldus igasugusest algatusel.Hea harjumus alati õigel ajal.Ainult heade sõnade eest väärib kasutada riietuda korralikult.
Kuid liigne soov piinliku järgimine mõned rituaalid, sageli leiutas oma, võin tunnistada, et valus vaimset seisundit.Psühhiaatria tegutseb mõiste "anankastic psühhopaatia", mis on ebatervislik pedantsus. Mis anankastizm ja kuidas seda tunnustama?
Nagu paljud teised vaimuhaigused, liigne pedantsus lihtne alluvad diagnoosi. Väliselt inimene näeb täiesti terve ja alles pärast pikka vahekorda saabmärgata veidrusi oma käitumist, et tunduda kahjutu piisavalt. Siia hulka kuulub näiteks kulud on ebamõistlikult kaua aega, tavaliselt kodus, et teised inimesed täita kiiresti. Kui anancast kavatse süüa tatraputru, laudjas, ta läbimiseks tund või rohkem, samasilma kogeda ebamugavust alates tüdimus oma klassi. savinõusid neid peremoetsya mitu korda. Tulevad majast, ta tihti kontrollida, kui hästi on suletud, on keelatud, kui gaasipliit ja elektriseadmete, teha samas paar ringi oma enda korteris. Püüab teised, iseginaljatades öelnud pedantsus, mis on kvaliteet hea mõõdukalt, anancast reageerib üsna agressiivselt.
tööl ei ole seotud kõrgendatud nõudmisi täpsust, selle kvaliteet võib mõjutada halvasti.Suurepärane juhtimise pärast mõned juhised, selline töötaja võib kogemata edutatud, ja siin on tema isiksuseomadusi manifest kogu oma hiilguses, on pedant tajuvad julgustades mõtlematus ja pime järgimine juhiseid ja siis ei ole hea kõigile, eriti tema lähimate alluvad.
osas võime iseseisvalt otsuseid vastu võtta, mis on nii vajalik, et iga juht, siis antud juhul ei ole mõtet oodata.Iga mittestandardsed olukord pedant-anancast sõlmib riigi tardumus, pimedad, kuni ta saab heakskiidu kõrgem kohus, juhul saab, kuid sel juhul, see võtab kõik endast oleneva, et lisada vastutusel.
