raamatupidamissüsteemi tuntud järelevalve, registreerimise, mõõtmine, töötlemine ja andmete edastamiseks hindamisel.Need andmed sisaldavad teavet vara, allikad teket, äritegevuse, kohustused kehtivad.Raamatupidamine Palga peetakse üheks komponendid arvestuse süsteem ettevõtte kui terviku.
Et töötada isik tasu oma töö on probleem, mis on väga oluline.See on tingitud peamiselt asjaolust, et töötaja peab maksma tarbitakse neid iga päev ja -toetused.
Palk töötaja sõltub sellest, kuidas suudavad teil maksta oma nägu, et määrata makse summa.Teine oluline tegur on juuresolekul tasu süsteemi (stiimuleid), et organisatsiooni töötajad.Palgaarvestus - on, esiteks, võime tööandja kontrollida palgad oma töötajatele.Sätted tööseadusandlust Vene Föderatsiooni mille eesmärk on tagada tõhus tööaega.Lisaks on seadusega ette nähtud, ja aega, et taastada tervist ja puhkuseks.
Palgaarvestus kasutatakse täita mitmeid ülesandeid.Nende hulgas tuleb märkida:
- arvutada õige koguse makse ja mahaarvamisi.
- täpset arvestust koosseisu töötajate kulutatud aeg neid, samuti töö maht.
- Kontroll asulad eelarve, töötajate, valitsusasutused ja vahendid (Pensionifond, riigi Fond tööhõive kodanike jne).
- järelevalve ratsionaalset tööjõuressursse, makse ja tarbimise fond.
- loomine õige tasakaal maksud ja mahaarvamised sotsiaalsed vajadused, moodustavad tootmiskulud, siht allikatest.
on veel ja põhipalka.Teine tasud aega töötanud, kvaliteeti ja kvantiteeti töö, ületunnitöö, öötöö, brigadirstvo, maksmine seisakuid tekkinud süül töötajat, ja nii edasi.Lisatasud on tekkepõhine, kui seaduses sätestatud.Eelkõige hõlmavad need puhkusetasud ja muud maksed mittetöötatud aja eest, töö vaheajad imetavad naised, soodustingimustel vaadata teismelised lahkumishüvitis ja muud.
raamatupidamise korraldamine ja palgaarvestus toimub vastavalt kinnitatud määra (palk) ja tükk-määrad ning põhineb poolest tööleping (kui üldse).
määrad töö ja tulemuslikkuse standardid, firma kehtestab oma.Vajadusel saab läbivaatamisel arvud vastavalt eritingimustele kasvatamiseks.Samal ajal mingeid muudatusi heaks kiitma vastavalt tellimusele, mis on fikseeritud kollektiivlepingus.
Palgaarvestus vastavalt kasutusjuhendile tingimusel, et kontoplaani avamise ja pidamise sünteetilised kontod.See kontrollitud lahendamiseks kõik maksed, mis on võlgu töötaja.Need maksed, sealhulgas kaasaskantavate tasu.Nad viiakse läbi vastavuses kontrolli kontosid.Seda tehakse tootmiskulud (müügikulud), ja muid tuluallikaid ja muud kulud (sh palgaarvestuse).
postituste ise summa välja põhi- ja lisatasu vastavalt töötajate põhi- ja abiseadmete tootmine, tööhõive teenindussektoris ja taludes.Registreerimine toimub kaasatud personali juhtimise poes või teostada muid tegevusi kasuks poes;teenistujate Töötajad ettevõtte juhtimise;töötajad, kes töötavad keskasutuse organisatsiooni ja muid töid, mis on konkreetse manustamist.
