No teooria konflikti ei ole absoluutne

click fraud protection

konflikti - konflikt, mis tekib inimeste vahel, kui nad otsustavad teatud küsimusi sotsiaalse või isikliku elu.

sõna "konflikt" on tuletatud ladinakeelsest, mis tähendab "kokkupõrge".Sotsiaalne konflikt - sotsiaalne fenomen.

üldteooria konflikti

tingimisi eristada kahte lähenemist mõistele:

  1. keskendub kiiret tegutsemist.

  2. keskendub motiive tegevus.

pooldajad esimene lähenemine võib olla tingitud R. Mack, R. Snyder, mis annavad suhteliselt kitsas määratlus, arvestades konflikti ainult sotsiaalse vastastikmõju osalejad on täiesti erinevad vaated ja väärtused.See vaenulikkus, konkurents, rivaalitsemine jmsloeb neid konflikti allikaks.

esindaja Teine lähenemine on Ralf Dahrendorf, kes kindlalt protestisid selline kitsas lähenemine.Ta usub, et konflikt peaks hõlmama ka psühholoogilisi seisundeid ja eri liiki kokkupõrkes.

olulise panuse saadud konflikti teooria Karl Marx.Ta arendas õpetust konflikti, samuti väljatöötatud mudelit vastuolusid erinevate klasside ühiskonnas.Karl Marx peetakse üheks asutajaks teooria konflikti.

From dialektiline õpetus viib järgmiste teesid:

  1. ressursid on ebaühtlaselt jaotunud, seda suurem on pinge sotsiaalsete gruppide vahel.

  2. parem alluvatele on teadlikud oma huve, seda enam kahtlust hiilib neist üle ressursside jaotus.

  3. sügavam lõhe domineeriv ja alluvate sotsiaalsete gruppide, seda tugevam on konfliktis.

  4. vägivaldsele konfliktile, seda rohkem on ressursside ümberjaotamine.

On teooria konflikti Georg Simmel, mille kohaselt vastuolu ühiskonnas on paratamatu ning seda ei saa vältida.Kui Marx võttis aluseks "domineerimine - alluvus", et Simmel - dissotsiatsioon ja ühingust ühiskonna lahutamatu protsesse.Allikas konflikt, kutsus ta mitte ainult huvide kokkupõrge, kuid ka märk vaenu jooksul isik algselt panditud.Simmel eristab armastuse ja vihkamise tugevaim mõjutavad tegurid konflikti.Kuna tema õpetusi võib eristada teesid:

  1. Mida rohkem emotsioone kogukonna grupid konflikti, seda suurem on konflikt.

  2. parem rühmitatud rühmad ise, et konflikt on äge.

  3. vastuolu on tugevam, mida suurem ühtekuuluvus osalejat.

  4. konflikt tekib teravamaks juhul, kui seotud gruppe, nii isoleeritud.

  5. konflikti teravam kui see muutub eesmärgiks omaette, kui te minna kaugemale individuaalseid huve.

konflikti teooria Ralf Dahrendorf uurib vastasseis väikese grupi ja ühiskonna vahel, mis eraldaks selgelt roll ja staatus.

Abstracts teooria Dahrendorf:

  1. Mida rohkem alagruppides organisatsioonis on teadlikud oma huvide konflikti tõenäosust.

  2. seda rohkem auhindu jagatakse asutused, teravam konflikt.

  3. Kui liikuvust alluvate ja reguleerivad väike, teravam konflikt;

  4. kasvava mahajäämuse alluvate süvendab konflikti.

  5. väiksem kokkuleppe sõlmimise konflikti osapooled, vastasseis vägivaldne.

  6. teravam vastuolu, seda rohkem muutusi, mida nad põhjustavad, ja intressimäär on kõrgem kui nemad.

sotsiaalse konflikti teooria L. Coser on kõige ulatuslikum.Sellest järeldub, et sotsiaalne ebavõrdsus olemasolevate igas ühiskonnas, avalikkuse psühholoogiline rahulolematus, pinged üksikisikute ja rühmade - kõik eespool, mille tulemusena läheb sotsiaalse konflikti.Sarnane olukord võib iseloomustada kui riigi stressi vahel asjade tegelikust seisust, ja vahepeal, kui esindatud sotsiaalsete gruppide või üksikisikute.Sotsiaalne konflikt - võitlus väärtused, staatus, valduse võimu, ressurssidele, kus vastased neutraliseerida või hävitada vastane.

Analüüsi teooria sotsiaalse konflikti tekkida järgmised järeldused:

  1. konflikti - konflikt erinevaid tegevusi, ja neid võita.

  2. konkurentsi eriline vastasseis võib kaasneda konflikt, või ehk mitte, kuid vormid võitlus kasutada moraalset õigust.

  3. rivaalitsemine liiguks kergesti ja saab liikuda konflikti.

  4. konkurents - tüüpi rahulikku konkurentsi.

  5. Vaenulikkus kui soovi vastasseisu, sisemine paigaldus ei ole alati olemas.

  6. kriis - riigi süsteemi, kuid see ei ole alati eelneb konflikti.

Aga keegi teooria eespool ei saa nimetada absoluutseks või universaalne.