tänapäeva kirjanduses võib leida mitmeid võimalusi koguda esmane sotsioloogiline informatsiooni.Nende hulka kuuluvad dokumentide analüüsi, erinevate küsitlused.Sageli kasutatakse ja jälgida.Oleme huvitatud meetodil uuring - see osaduse intervjueerija vastaja.Ja kõigile küsimustele eelnevalt juba koosneb.
Tavaliselt side identifitseerimiseks tehakse lähteandmete, mis on vajalikud ülesande ees küsitleja.Sageli küsimusi küsitakse mitu inimest.Lõppude lõpuks Uuringu eesmärk ei ole uuring konkreetse isiku.Koguda informatsiooni, mida saab kasutada uuring - meetod väga sarnane intervjueerides.Ainult see võtab kõike kirjalikult.Ka seal on eelnevalt kindlaks määratud ja kirjalikele küsimustele.Eeltoodust võib järeldada, et uuring - on kätte saanud esialgse info mitmed vastajad, et ülesanne.
Kui täpne ja ulatuslik inimesed reageerivad küsimustele sõltub vastaja teadmised ja küsitleja, kes loob kõik atmosfääri dialoogi.Tegelikult - kaks kõige olulisemaid tegureid.Oluline on ka aeg ja koht olemasolu samas ruumis kõrvalised isikud võivad oluliselt takistada protsessi.Seal
eksperdiuuringu - on tegelikult sama intervjuud, nagu eespool kirjeldatud.See meetod on laiem.Tavaliselt ajal seda probleemi lahendanud üsna keerukaks.See eeldab mitte ainult küsitlejad ja tõsine eksperdid võimalik kohe jäädvustada vajalikku teavet.Vastajad ilmuda ka kõrgema inimesed - ettevõtete direktorite, kommentaatorid, ametnike ja nii edasi. D. Tavaliselt ekspert uuring nõuab osaleb umbes 20-30 inimest.Sageli on see meetod aitab mõista probleeme suurettevõtete välja selgitada nende põhjused.Põhimõtteliselt direktorid ja omanikud võivad ettevõtted ise teostada sellise intervjuu, aga kui nad on saamatud sel juhul on parem usaldada see spetsialistid.Nad suudavad läbi viia uuring juured, t. E. koostades küsimused ise töödelda kogu kogutud teave.
Sageli eksperdiuuringu on võrreldes suur juhtum, ja tegelikult nii see on.Küsitlejad kulutada üsna palju tööd, et toota lahendus ülesanne.On väga oluline, professionaalsust inimene küsib küsimusi, on vaja luua kõige mugavam keskkond vastaja, et ta saaks avada suurima ja vastata kõikidele küsimustele ausalt ja arusaadavalt.See on põhjus, miks see meetod ei ole väga levinud internetis.Vahel nad kulutavad raha, kuid vastustaja ei mõtle selle peale esialgu, peate seadistama enda jaoks asjaolu, et tema arvates on väga oluline, et probleemi lahendus, et intervjueerija on huvitav ja oluline, et vestelda temaga.Intervjuude valinud ainult pädev isik, kes teab seda või teist ala, mille ülesanne käepärast.Näiteks küsimustele vaba aja veetmise võimalik kohtuda kogenud töötajate kultuuri valdkonnas, tööjõu aktivistid, ürituste korraldajad.
eksperdiuuringu saab läbi viia nii sisemiselt kui ka tagaselja.Kahjuks esimene intervjuu vormis, et nii inimesed veedavad palju aega.Samuti on palju ressursse, siis läheb töötlemisele kõik kogutud andmed.Selleks, et mitte raisata väärtuslikku aega, kasutage puuduja ülekuulamisel, kuid see on seda väärt märkimist, et sisemine kohtumine annab täielikuma informatsiooni ülesandeid.Lõppude lõpuks, kui ekspert ei saa ainult saada verbaalset vastust küsimusele, vaid ka "sõnadega" mitteverbaalne sõnum, mis on samuti väga tähtis.
