yhä päteviä ammattilaisia, jotka ovat saaneet korkeakoulututkintoa alueella entisen Neuvostoliiton, yrittäen löytää paikkansa ulkomainen yhtiö.
lisäksi huolellisen valmistelun asiakirjat vahvistavat koulutustaso pätevyys ja kokemus kunkin hakijan hakevan aseman yrityksen pitäisi tietää etukäteen, että hän todennäköisesti on haastateltu Englanti.Samalla, vaikka oletetaan, että voit työskennellä maansa, katsotaan ehdokas tietyssä asennossa, yleensä tulee edustaja keskustoimisto, joka on usein ulkomaalainen.
tärkeää muistaa, että valmistelua varten haastattelu oli onnistunut ja antoi toivottua tulosta, tutkimus kirjoja liiketoimintaa ulkomailla, ei riitä.
Ulkomaiset työnantajat ovat pohjimmiltaan erilaisia kuin johtajat, joiden kanssa olemme tottuneet käsittelemään.Joten, maamme haastattelun aikana usein esillä johtaja, hänen sijaisensa, henkilöstön edustaja osaston tai yksi ylimmän johdon ja jokainen niistä koskee työnhakijoiden kanssa huonosti salattua epäluottamusta.Edustajat ulkomaisten yritysten, päinvastoin, hiljaa osallistu keskusteluun, jossa heidän kasvonsa, vaikka keskustelemme vakavia ongelmia tulla alas ystävällinen hymy.
koko haastattelu Englanti ei ole niin kauhean menettely, varsinkin jos tiedät ja opastetaan joitakin ominaisuuksia.
Joten, lähettämällä jatkuu ja sai puhelun haastatteluun Englanti, ei ole tarpeen suorittaa kurssin, tai yrittää oppia uusia sanoja ja lauseita vieraalla kielellä.Jos hyvin koulussa ja pidin Englanti yliopistossa, oppi materiaali riittää kommunikoida haastattelun aikana.Tallennetut paras aika viettää asiakirjojen laatimista, opiskelu luettelo mahdollisista kysymyksistä ja luoda oikea henkinen asenne.
Mitä sanoa haastattelun aikana?
Tämä kysymys on ehkä tärkein valmisteltaessa haastattelu Englanti.Kuten edellä mainittiin, ulkomaisten työnantajien eroavat johtajien, joihin olemme tottuneet, mikä tarkoittaa, että on käyttäytyä eri tavalla.
Muista, että haastattelu Englanti yleensä alkaa viaton keskustelua sää, aika vuodesta, uutiset ja tuollaista.Ja vasta sen jälkeen potentiaalinen työnantaja menee tärkein lohko kysymyksiä, vastauksia jonka pitäisi selventää tilannetta oman koulutuksen, osaamisen, tulevaisuuden suunnitelmat, harrastukset, viestintätaidot ja kykyä ratkaista monimutkaisia ongelmia komennon.Usein kuullut ja kysymyksiä edellisestä työpaikastaan, mukava palkkatason.Yritä välttää samalla tyly vastaukset kaikkiin kysymyksiin.Joten, vaikka tieto tuntuu merkityksetön sinulle, ja kysymys siitä, miten helposti löysit toimisto, ei ole suositeltavaa yksinkertaisesti vastata kyllä, mutta yksi tai kaksi lausetta paljastaa ydin.
asiantuntijat ja ihmiset ainakin kerran läpäissyt haastattelun Englanti, väittävät, että viestintä ulkomaisten edustaja on jo stressaavaa, ja jos hänen päätöksensä riippuu edelleen kohtalo, niin varmasti.Niin, valmistautuu haastatteluun tulisi myös luoda eräänlainen henkinen asenne.On tärkeää muistaa, että ihmiset istuvat edessäsi, näet ensimmäistä kertaa, ja se tarkoittaa, että sinulla on ainutlaatuinen mahdollisuus hyödyntää myönteisen vaikutelman.Voit tehdä tämän, on tärkeää rentoutua, hymy, ystävällinen vastata kaikkiin kysymyksiin.Sitä paitsi, älä epäröi kysyä tarkentavia kysymyksiä olet kiinnostunut - että pystyt näyttämään osaamistaan ja kiinnostusta asentoon.
Kuten näette, mikään monimutkainen haastattelussa Englanti siellä, mutta valmistautua siihen etukäteen edelleen voimassa.
