ongelmana työllisyyden kotimaassa, tai suunnittelet siirtyä toiseen maahan, monet ihmiset kysyvät vaikeita kysymyksiä siitä, miten työlupaa.Lukuisat IVY kansalaiset jättävät työskennellä ulkomailla, myös Venäjällä.Viitaten kirjeen Venäjän lain.Täällä, vastaus on yksiselitteinen - töihin on vain ne ulkomaalaisia, jotka ovat saaneet työlupaa.Kansalaisille Ukrainan ei myöskään ole poikkeus tehtiin, joten yritä tutkia asiaa.
Niille, jotka menossa töihin menemättä työsopimuksen (kutsutaan myös sopimus tai sopimus), asiakirjan pätevyys on rajoitettu kolmeen kuukauteen, ja läsnäollessa työsopimuksen - enintään 1 vuoden ajan rajan Venäjän raja.Yksilöt myönnetään muovikortti, joka sisältää erikoisuus, jota varten ne voivat toimia, sekä tietyn alueen Venäjän federaation, rajoittaa laajuuden työnhaun.Hanki työlupa kansalaisille Ukraina voi soveltaa asianomaisten valtion virasto (FMS) lausunnon kanssa, ja prosessi on yksinkertaistettu ukrainalaisille.
niille, jotka ovat menossa työskentelemään yli 30 päivää, sinun on toimitettava valtion viranomaisille todistus terveyden, jota ilman he eivät voi saada työlupaa.Kansalaisille Ukrainan säädetään Viisumivapaus alueelle maamme, joka myös yksinkertaistaa rekisteröinnin työ kartan.Lisäksi, selkeästi määritelty henkilöryhmiä, jotka eivät tarvitse lupaa rekisteröityä.Niille lainsäädäntötyöhön ovat:
- henkilöiden oleskelulupa maassa;
- ulkomaisten opiskelijoiden opiskelevat yliopistoissa Venäjän ja työskenteli täällä lomien aikana;
- opettajien ja toimittajien akkreditoitu Venäjällä ja kehotti työskentelemään.
työlupa Ukrainan kansalaisille ja muiden ulkomaalaisten on tuotettava vain toimivaltaisten viranomaisten, joten vältä epäilyttävä sovittelua yksityiset yritykset tarjoavat palveluja rekisteröintiasiakirjoja.Suuri riski antaa rahansa huijareita ja lopulta saada kelpaa kortti.
Saatuaan luvan ulkomaalainen 90 päivän kuluessa tarvitaan löytää työtä, tai hänet voidaan karkottaa maasta.Kun hänen ottamaan työtä, vastuu renki kaatuu työnantajalle.Lainsäätäjiä sen henkilöstön ulkomaalaisten työntekijöiden, maksaa valtion maksun ja ovat velvollisia ilmoittamaan palkkaamiseen maahanmuuton palvelu, vero- ja työvoimapalvelun, tai lähes koskaan voi välttää seuraamukset.Sallia palkata ulkomaista työvoimaa naapurimaista työnantajat saavat vapaaehtoinen (paitsi ainoastaan kansalaisten Turkmenistanin ja Georgian, jonka työ esitteli kiintiö).
Lähes kaikki kansalaiset IVY työlupa on hankittava etukäteen vain Belaorussiya ei sisälly tähän luetteloon.Sen asukkaat (mukaan välisen sopimuksen valtioiden) voivat työskennellä vapaassa tilassa.
