Yhä ihmiset ilmoittavat haluttomuus työskennellä.Jotkut kategorisesti totesi: "Yleensä en halua tehdä työtä", kertovat tyytymättömyytensä tällaista toimintaa, ei ole näkymiä henkistä ja aineellista tyytyväisyyttä.Usein ihmiset sanovat he eivät halua työskennellä periaatteessa, riippumatta siitä, missä ja kenen toimesta, ja haluavat matkustaa, pitää hauskaa.Kuitenkin yhä useammat ihmiset lisää: "En halua työskennellä hänen setänsä," että on, on oivallus, että työ voi olla hauskaa, mutta jos tämä on työtä itse.
Miksi näin tapahtuu?Miksi ihmiset luopumaan työstään?Tämä voi olla eri syitä.Monet yksinkertaisesti kyllästy rutiini liikenteen, työ, liikenne, makuu- ja välillä lyhyin väliajoin.Jossain vaiheessa ihmiset alkavat ajatella, että he elävät voidakseen työskennellä, jos työ - tämä on tarkoitettu kaiken elämän.Varmasti on ammatteja, joissa se hallitsee työtä, mutta pääsääntöisesti edustajat ammattien valita sen vapaaehtoisesti.Maamme on pitkään ollut stereotypia, että jos et mene opiskelemaan yliopistoon heti lukion jälkeen - olet luuseri, ei ole löytänyt työpaikkaa valmistumisen jälkeen - häviäjä, liian, ei toimi - velttoilija.Niin monet, monet ylioppilaita, joilla on päättynyt koulu, pyrki tehdä ainakin jossain, ei oikeastaan selvittää, mitä he haluavat ja mitä he ovat kiinnostuneita.Näin ollen ei ole yllättävää, että kaduilla marssivat väkijoukkoja, julistaa: "En halua tehdä työtä."Onneksi viime vuosina tämän haitallisen perinne taantui ja ihmiset ovat tietoisia lähestymistapa valintaan ammattien, on toivoa, että seuraavan sukupolven ammattilaiset ovat myönteisempiä.
Toinen hyvin yleinen syy - motivaation puute.Oikeastaan, miksi toimii?Ihmiset eivät ymmärrä, miksi he tekevät sitä, onko vuoksi rahaa, tai yksinkertaisesti ei istua kotona, mutta ehdottomasti ei rakkaudesta taiteeseen.Kuitenkin joskus se tapahtuu, kun henkilö on saavuttanut tietyn tason taitoa jonkinlaista toimintaa ja näkee mahdollisuuksia edelleen kasvua ja kehitystä, se vain saa tylsää.En halua tehdä työtä - kieltäytyminen muuttaa jotain, sen sijaan tarkistaa heidän etujaan ja valmiuksia.Tämä voi johtua pelko riittävästi saavuttanut uuden istunnon.
On ryhmä ihmisiä, jotka haluavat työskennellä periaatteessa, mutta se ei edellytä läsnäoloa toimistossa 9.-5 "En halua työskennellä toimistossa!"- Sitähän me kuulemme niistä.Tämä ilmiö on yleistymässä nyt että erilaisia freelance työpaikkoja on laajentunut, ja yleensä, kun ihmiset oppivat, että freelancerina.On kuitenkin syytä huomata, että kaikki eivät vastusta toimistossa.Ensimmäinen toimisto toimisto riitaa, ja jos olet pettynyt työpaikalla, ei välttämättä että molemmat epäonnistuvat.Lisäksi monet ovat vaikuttunut ajatus, että he odottavat Yksityisen työn, he haluavat työskennellä kollegoiden kanssa, he tietävät, kuinka paljon lomaa (toisin kuin freelancerina joka villi silmät yrittää yö kiireellisesti toteuttaa hanke, joka oli siirtääeilen).Toisaalta, on olemassa paljon etuja freelancerina: ihminen itse suunnittelee päivä, voi säätää äänenvoimakkuutta saapuvan työn järjestää suunnittelemattomia loma, lähestymistapa riippuu täysin sen työkykyyn, kykyjä ja haluja.
On syitä, jotka ovat riippumattomia ihmiset itse.Usein sanotaan, "En halua työskennellä" kuin emotionaalisesti ja henkisesti loppuun tietyllä alalla.Psykologian tätä kutsutaan burnout.Tämä usein tapahtuu ammateissa, jotka vaativat intensiivistä kontaktissa ihmisiin.Jossain vaiheessa, henkilö yhtäkkiä menettää kiinnostuksensa kaiken toimimaan sellaisenaan, kollegoille, ehkä tuntuu ärtynyt ja vihainen.Joskus, kiinni näitä tunteita, henkilö menee töihin, vaatii vain vähän ihmisten yhteyttä.Välttää tällainen lopputulos, psykologit suosittelevat vaihtamaan työpaikkaan tai vaikutuksen luonne joka 7 vuotta, ja kun on kyse ammateista, jotka vaativat ihmisten kanssa työskentelemisestä - 4 vuoden välein.
