Liittovaltion laki "Military Duty ja asevelvollisuus" avulla kansalaiset voivat allekirjoittaa sopimuksen puolustusministeriön, jossa säädetään asepalveluksesta ja menettely sen kulkua.Tämä asiakirja tulee voimaan heti sen allekirjoittamisesta ja lakkaavat olemasta päivästä alkaen sotilaallisen toisen tällaisen sopimuksen, ja sen sulkeminen luettelot sotilasyksikkö.Suhde Osapuolet liittyvä kulkua sopimuksen palvelun, sovelletaan erityisiä lakeja, asetuksia ja sääntelyn ja lainsäädännön hallituksen asetukset.
Sopimus: Vaadittu tieto
asiakirja sisältää seuraavat osat:
- vapaaehtoinen pesti;
- osoitus palvelusaika;
- tunnollinen sopimuksen täyttämisen, sekä kaikki yleiset, erityiset ja virallisten tehtävien;
- oikeudet varusmiesten ja heidän perheidensä, korvauksia ja sosiaaliset takuut.
vaikeuksia on oikeudellinen sopimuksen luonteen, jolla sopimus palvelun, koska osallistujat asepalveluksen suhteen, jotka ovat myös omaa luonteeltaan, esimerkiksi tarjoamalla rahaa ja muita korvauksia eivät kuulu siviilioikeus, mukaan lukien säännöt siviilioikeudenvastuu.Tältä pohjalta voimme päätellä, että tässä tapauksessa, osapuolet ovat allekirjoittaneet tällaista sopimusta, ei voi soveltaa tällaisia seuraamuksia rikkoo siviili sopimuksen.
osalta työsuhteiden hallinta liittovaltion toimeenpanevan elimen, jossa määrätään asepalvelukseen, vapaasti määritellä erityiset velvollisuudet ja oikeudet sotilashenkilöiden takia erityispiirteisiin asepalveluksen tietyllä alueella.
Erot sopimuksen ja työsopimuksen
1. sääntelykehyksen työsopimuksen työlain, ja sopimukseen sovelletaan liittovaltion lailla "Military Duty ja asevelvollisuus" ja muiden säädösten ja säädösten.
2. Sopimuksen on rajoitettu välillä 18 ja 40 vuotta.
3. Sopimus on ehdottomasti tietyn ajan.
4. työsopimuksen määrätään tiukempia vaatimuksia henkilöihin, jotka vapaaehtoisesti liittyä armeijaan.Ensinnäkin kansalainen on noudatettava ammatillinen psykologinen ja lääketieteellinen vaatimuksia tiettyihin sotilaallisiin erikoisuuksia, sillä on oltava riittävä koulutustaso sekä hyvä fyysinen valmistelu.
Kaikesta edellä voidaan päätellä, että sotilaallinen ei kuulu työsopimusta.Tämä on erityinen sopimus, joka on hallinnollinen ja oikeudellinen kehys, jolla on selkeä osoitus keskinäiset oikeudet ja velvollisuudet osallistujia.
Tyypit sopimusten
ensimmäinen syöttö on tehty alkuperäinen sopimus, joka on kansalainen, aiemmin pidettiin hallituksen joukkojen palvelusopimuksen.On erityinen säännös palvelusopimuksen, jonka mukaan sotilaallinen allekirjoittaa uusia sopimuksia.Syynä tähän voi olla päättymisestä vanhan sopimuksen, kääntäminen sotilas liittovaltion toimeenpanevan elimen puolustusministeriö, sekä väliaikaista keskeyttämistä asepalveluksen.
Lisäksi sopimus asepalvelus voidaan ohjata lyhytaikaiset sopimukset, jotka ovat erityistä kertaluonteisia työpaikkoja hätätilanteissa, kuten suurten luonnonkatastrofien, johtamiseen erityisen valtion tapahtumia, turvallisuuden palauttamisessa, rauhan ja perustuslaillisen järjestyksen maahanja paljon muuta.Niistä voidaan erityisesti mainita sopimuksia, kanssa tehdään varusmiehet, jotka ovat saavuttaneet ikäraja ja halukas edelleen riveissä.Se voi olla kuin alkuperäinen sopimus ja uusi.
Jos sotilaat koulutetaan sotilaallisiin oppilaitoksissa ammatillisen koulutuksen, keskiasteen tai korkea-asteen koulutukseen, jatko-opiskelijat tai jatko-opintoja, palvelusopimuksen niiden kanssa on kaikki koulutus, sekä 5 vuotta valmistumisen jälkeen.Tällaiset sopimukset voivat olla ensisijainen ja uusi.
Ehdot sotilaallinen sopimusten
Palvelusopimus on määräajaksi, jonka aikana sotilaat tulisi selkeästi suorittaa kaikki tehtävät määrätty sopimuksessa.Kun aika sopimuksessa ja ei ole syytä sen pidennystä, urakoitsijan hylätään ja että päivä on jätetty pois luettelosta henkilöstön mainitun sotilasyksikkö.
ensimmäinen sopimus on:
- ja varusmiehet, jotka suorittavat asepalveluksen asevelvollisuuden, tai kansalainen, joka menee sotilaallinen postitse tarjoaa otsikko merimies, sotilas, kersantti tai kersantti ajaksi 3 vuotta;
- kansalainen toisen valtion, joka menee armeijan virka listalla merimies, sotilas, kersantti tai kersantti ajaksi 5 vuotta;
- sotilaallisin tai kansalaisen hakemista vääpeli, vääpeli tai virkamies ajaksi 5 vuotta;
- sotilaallinen joka saa eniten sotilaallinen koulutus (koko opintojakso, ja 5 vuotta valmistumisen jälkeen, yleisten sääntöjen Sopimuksen palvelu voi olla jopa 10 vuotta);
- kansalaisten kanssa, erityisesti koulutettu korkeammat sotilaallisia keskus ja tulee aseman upseeri ajaksi 3 tai 5 vuotta;
- varusmiesten kanssa ensimmäinen sopimus voidaan tehdä lyhyemmäksi ajaksi sillä ehdolla, että kokonaiskesto oleskelun armeija on 3 tai 5 vuotta.
sopimusehdot
perusedellytykset erityisesti seuraavista seikoista:
1) kansalaisen pitäisi olla velvollisuus kaudella sopimuksessa;
2) sotilaallinen olisi tiukasti työnkuva palvelusopimus, joka on lakeja ja muita säännöksiä;
3) sotilas on oikeus etuuksiin, takuut ja korvaukset sekä oikeuksien kunnioittaminen (ja heidän perheenjäsentensä);
4) erityisesti asepalveluksen huolellisesti määrätty sopimuksessa ja kuulua päivämääriä, järjestys tehtävän ja peruuttaminen sotilasarvot, sekä liikkeen taistelijoita ja edistämisen kautta riveissä.Sopimus asepalvelus katsotaan päättyneeksi päivänä sopimuksen päättymistä.
irtisanominen sopimuksen
ennenaikaisesti purkaa sopimuksen mahdollista seuraavissa tapauksissa:
- merkittäviä tai järjestelmällisesti loukannut;
- noudattamatta jättäminen sopimusehdot;
- organisatoriset ja henkilöstön toimenpiteet;
- siirtyminen palvelua sisäministeriön ja muiden toimeenpanovirastojen;
- terveydellisistä syistä;
- perhesyistä;
- tarvitsevat jatkuvaa hoitoa varten sukulaisia, jotka tarvitsevat sitä terveydellisistä syistä;
- hoito on alaikäisen lapsen, joka on kasvatettu ilman toisen vanhemman;
- sotilas sitouttamisjakson valtuuksia korkein virkamies valtion osapuoli;
- saavat edustajantoimen;
- syyllinen tuomion.
Hakijoiden supistuvan palvelun
kansalainen, joka tulee supistumaan asepalvelukseen olisi voitava vapaasti kommunikoida kansallisella kielellä, sekä täytettävä tietyt vaatimukset.Lääkärintarkastus hakijoiden on suoritettava "asetusten sotilaallinen-lääkärintarkastuksessa" perusteella, joka antoi lausunnon soveltuvuudesta kansalaisen asevelvollisuus.Professional-psykologinen valinta tehdään asiantuntijoita, jotka tekevät sen osalta kansalaisen soveltuvuuden asepalvelukseen.Nämä vaatimukset asettavat johtajat federaation toimeenpanovallan viranomaisten ja puolustusministeri.Järjestys palvelusopimuksen voidaan laatia vasta, kun kaikki tarvittavat menettelyt ja toimintaa, joiden perusteella tehdään myönteinen päätös ehdokas.
hylkäämisen syyt ottamista sopimus palvelun
Tärkeimmät syyt ovat useita:
- ole avoimia työpaikkoja, jotka vastaavat erikoisuus ja koulutus ehdokas;
- kielteisen päätöksen tuloksista kilpailukykyisen valikoiman;
- noudattamatta jättämisestä;
- vakaumus tai rangaistuksen, Nostamattoman tai erinomainen vakaumus;
- tuomion riistäminen oikeus pitää hallussaan sotilaallinen postitse.
On huomattava, että jokainen kansalainen, joka kieltäytyi allekirjoittamasta sopimusta palvelua, on oikeus valittaa päätöksestä ylemmälle viranomaiselle, syyttäjälle tai tuomioistuimelle.
Hakemus ottamista sopimus palvelun
lausunto on mainittava seuraavat tiedot:
- kansalainen nimi, syntymäaika ja asuinpaikka;
- elimen nimi, jonka odotetaan sopimuksen tekemiseen;
- oletetun eliniän.
selvitysten lisäksi esitettävä todistus henkilöllisyydestään ja todiste kansalaisuuden, sekä täytetty ja allekirjoitettu kyselylomake, omaelämäkerta, kirjoitettu missään muodossa, oikeaksi todistetut jäljennökset työvoiman kirjoja ja asiakirjat, jotka vahvistavat erityistä koulutusta.Lisäksi vaaditaan todistus avioliiton ja syntymän lapsia (jos on).
Taloudelliset sopimuslogistiikkapalvelujen
1. Pay ja lisämaksuja työkokemus, työ luokitellut aineet, erityisehtoja palvelun, riskien toteutuminen liittyviä tehtäviä, Special saavutukset, pätevyys tietojen taso ja kuntoilu sekä vuotuinenrahoitustukea määrän yksi palkka.
2. Vuotuinen korvaus matkakustannuksista molempiin suuntiin sotilaallisen Far North.
3. ruoka, vaatteet ja asunto.
4. Henkilökohtainen vakuutus.
5. sosiaaliturvan alalla koulutuksen.
6. asettautumiskorvausta siirryttäessä uuteen työskentelypaikoillaan.
7. Sosiaalietuudet suorittaessaan tehtävien ääriolosuhteissa ja aikoina aseellisen selkkauksen.
8. maksaminen kertasuorituksena kun erottamisesta.
9. Conduct ilmainen diagnoosi ja hoito.
10. Ilmainen tekohampaat.
11. tarjoaminen tarvittavia lääkkeitä.
Palvelusopimus 44-FZ
asetukseksi yhteisyrityksen perustamisesta liittovaltion Palvelusopimus tulivat voimaan vuoden 2014 alussa.Tämä laki määritellään mekanismit luoda tällaista palvelua.Pääaluetta uudistuksen julkisten hankintojen järjestelmän ovat henkilökunnan muutokset: luominen asiakaspalvelu sopimuksen, sopimus johtaja ja nimittämistä valiokuntien hallita hankintoja.Jokaisen työntekijän sopimus palvelun on oltava ammatillinen tai korkeakoulutuksen alalla hankintoja, joiden avulla hän voi hoitaa tehtäviään laadullisesti.
Miksi tarvitset palvelusopimuksen?Tämän innovaation on vastuullisesti ja ammattimaisesti toteuttaa koko hankinta aikana, suunnittelusta kautta konkreettisia tuloksia.Perustamisesta Palvelusopimuksen on olla oma asiakas, hänellä on myös oikeus hyväksyä rakennetta osasto ja sen väestöstä.
sääntelykehystä toimintaa sopimuksen palvelun talousarvion toimielimen
- perustuslain.
- Liittovaltion laki №44-FZ.
- siviilioikeus.
- talousarvio lainsäädäntö.
- Muut normatiivinen oikeudellisia asiakirjoja.
Menettely
täydellinen hankintojen sykli sisältää:
- suunnittelu;
- määritelmä tavarantoimittajien, urakoitsijoiden ja taiteilija;
- sopimuksen tekemistä;
- sopimusvelvoitteiden täyttämiseksi;
- valitusten käsittelyä.
asetusten sopimus palvelu tarjoaa kolme mallia organisaationsa: rakenteellinen yksikkö, ilman nimittäminen yksi sopimus vai johtaja.Lain mukaan №44-FZ, sopimus palvelun pitäisi luoda asiakkailleen vuotuinen ostot yli 100 miljoonaa ruplaa.Jos tällainen yksikkö ei perustettu asiakkaan hallita nimittämistä sopimus - virkamies, joka vastaa suorittamisesta kunkin sopimuksen ja hankintoja.
asetusten sopimuksen palvelun, jonka malli tarjoaa selkeät askel ohjeet, saavuttaa mahdollisimman tehokkaasti teloituksen osapuolten mukaisista velvoitteistaan tietyn sopimuksen.Tämä laki edistää avoimuutta kauppasuhteiden asiakas, välittäjä ja toimeenpanija.
