uusia sääntöjä karttuminen liittyy siihen, että vuodesta 01 tammikuu 2013 tuli voimaan tiettyjä muutoksia, jotka tehtiin lain Venäjän federaation nro 255. asetukset laittaa työnantaja maksaa etuja lastenhoidon kunnes lapsi ei olese kääntyy 1,5 vuotta.Tämä voidaan tehdä toinen vanhemmista, joka heti ja lain mukaisesti suunniteltu loma, tarjoamalla lastenhoitoa.Siinä tapauksessa, jos kansalainen ei ole virallisesti rekisteröity missään työpaikalla, hän voi saada etuuksia paikallisen sosiaaliturvan sijaitsee asuinpaikkaansa.On huomattava, että vaikka kansalainen ei saa mitään työttömyysetuuksia.
Miten saada etuuksia
jälkeen arkistointi tarvittavat asiakirjat päätöstä korvauksesta otetaan yleensä kymmenen päivän kuluessa.Laskeminen aika alkaa Asiakirjojen toimittamista toimivaltaiselle viranomaiselle, edustavien sosiaaliturvan kansalaisten.Siinä tapauksessa työntekijä hoitaa tehtäviä kotona ja mennä ulos työpaikalla ole normaalissa hoidon tuki Lasten tarjotaan tavalliseen tapaan.Heti kun asiakirjat tarkistetaan valtuutetun henkilön toimesta, tehty kertyvät etuudet maksetaan alkaa seuraavana päivänä merkitty sairausloman.Myönnetään äitiyslomalla.
korvaus lakkaa päivänä, jolloin lapsi täyttää 1,5 vuotta.On huomattava, että hoito vanhemman välittömästi kaksi tai useampia lapsia, koko maksujen hoidon lisätään.Kuitenkin kokonaismäärä muodostaa etuuden, lastenhoidon, ei voi ylittää määrää arvioidun keskiansioista.Kuitenkin saatu määrä ei saa olla pienempi kuin koko vähimmäispalkan.
Menettely palkanmaksun lastenhoitoon
hetkellä, hoitotuki lapset voidaan saada viittaamalla hänelle viimeistään kuuden kuukauden kuluttua vauvan syntymän.Jos puhumme loma, hänen naisella on oikeus käyttää koko tai pieninä paloina.Jos äiti keskeytti varattu loma ja meni työpaikalla, niin se on tarkoitus saada maksu tulee.Huomaa, että jos nainen osallistuu loma, ja sitten meni töihin, mutta sitten haluaa jatkaa, hän on oikeutettu saamaan muilta avustuksen.Työnantajan on sallittava se on paikallaan osa-aika, joka ei vie hänen mahdollisuuksiaan saada säädettyä summia valtion.
haluttu asiakirjat luovutetaan viranomaiselle sosiaaliturvan
Järjestää kuukausittain maksettavaa lastenhoitoon jopa puolitoista vuotta, se on tarpeen sosiaaliturva viranomaiset asuinpaikan seuraavat asiakirjat:
- hakemuksen vanhempainlomanlapsi ja laskemalla vastaavia etuja;
- kopio passista hakijan;
- syntymätodistus vauva;
- kopio tilauksen työnantajan myöntämättä hoitaa lapsi jopa 1,5 vuotta;
- todistus toimivaltaisen viranomaisen työnvälityksessä jossa todetaan, että vanhempi ei ole rekisteröity, eikä saa työttömyysetuuksia;
- todistus vakuusrahasto että etuudet saa toisen vanhemman.
Huomaa, että tarvittaessa, työntekijät toimivaltaisen viranomaisen on oikeus vaatia joitakin muita asiakirjoja.Etuuksien laskeminen lastenhoitoon tehdään vain, jos kaikki paperit kerätään ajoissa.
