keskimääräinen kuukausipalkka - on suhde ansioiden määrään työajan.Laske voi olla tarpeen eri työsuhde-etuuksia.Eri tapauksissa laskeminen tapahtuu eri tavoin.
Esimerkiksi loma ratkaisu tehdään seuraavalla kaavalla: =
FFP GZP: 12: 29.4 x 28 jossa
FFP - keskimääräinen kuukausipalkka;
GZP - palkka vuodelle ottaen kaikentyyppiset maksut sisältyvät palkkalistoilla.
12 - määrä kuukausia täysin täyty.
29,4 - tekijä laskettaessa lomapalkka.
28 - jättää vuorokautta normisto.
keskimääräinen kuukausipalkka laskettaessa sairausloman lasketaan aivan eri tavalla.Voit tehdä tämän, ottaa määrä tuloksesta 2 vuotta edeltäviltä jossa suoriteperusteisen tehty levy vammaisuuden, jakaa sen 730 päivää ja kerrottuna päivien sairauden.Tässä tapauksessa on tarpeen säätää, että keskimääräinen kuukausipalkka ei ylitä enimmäismäärää vuonna 2013-58970 ruplaa., Ja vähintään minimipalkka maassa - 5205 ruplaa.Muista, että ennen kuin sairauslomalla työntekijä oli täysi työpäivä ja viikko.Moskovassa ja eräillä muilla alueilla vähimmäispalkasta on asetettu korkeammalle.
olemassa muita etuja, jossa otetaan huomioon keskimääräinen kuukausipalkka.Tämä maksu luovuttajalta todistukset seisokkeja aiheuttama työnantaja, matkakulut, eroraha, etuudet heidän kirjautuessaan mihin työllisyyden keskustassa, opintovapaa, että oppilaitos on valtion rekisteröinti ja lisenssin, lisäloma, siirto työntekijän työskennelläpienemmistä ansioista, lääkärintarkastukset.Täällä, laskennassa on myös oma vivahteita.
Yleensä laskettaessa keskiansioista ei oteta kaikki maksut.Esimerkiksi sosiaalinen ulkopuolelle: rahoitustukea, kertaluonteinen palkkio voittojen yrityksen, maksut hautaaminen, korvausta myöhässä palkanmaksun, laskeminen sairausloman ja loma palkka.
Tällaiset maksut kuin neljännesvuosittain tai vuotuinen palkkio mukaan laskettaessa osuuden, jossa viitataan laskutuskauden.Esimerkiksi huhtikuussa, kertynyt palkkio tulokset ensimmäisen neljänneksen.On tarpeen laskea keskipalkka kaudella helmikuu-huhtikuu.Määrän laskemiseksi maksuja otettu helmikuussa ja maaliskuussa, sekä neljännesvuosittain bonus osuus johtuu näiden kuukausien sekä siirtovelat huhtikuussa ilman palkkiota.
Yleensä osalta koko maassa, keskimääräinen kuukausipalkka Venäjällä on 27000. Ruplaa.Tämä on tilastojen mukaan I neljänneksellä 2013.Verrattuna muihin maihin, Venäjä on tasolla keskitulot 11 paikka - $ 900.Ensimmäisellä sijalla on Norjassa, jossa keskipalkka on $ 5,500, toinen - Yhdysvallat - 4300 dollaria, kolmas - Saksa - 4000 dollaria.Jos vertaamme IVY-maissa, kantamme ovat optimistisempia: Ensinnäkin - Venäjä, toinen - Kazakstan, Azerbaidžan on kolmantena.Yleensä suunnitelmat hallituksen - johtamaan maata vuonna 2030 palkoista johtavista maista, tämä tulotaso venäläiset kasvavan 2 kertaa, ja eläkkeet ovat kasvaneet 3 kertaa, koska inflaatiota tänään.
