"Bystrodengi": employés et les clients avis

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créé par LLC "boutique de petits prêts" à Oulianovsk en 2008, est maintenant connu pour de nombreux résidents de la Fédération de Russie.Un an après la fondation de l'organisation a commencé pour le développement de nouvelles villes et villages.Depuis 2011, la société "Bystrodengi" a le statut d'une IFM.La popularité de cet agent financier continue de prendre de l'élan.Considérez tous les principaux points qui sont liés à "Bystrodengi."Les avis et les employés de cette organisation réservés aux microcrédits subventionnaires sont très controversées.Scrutateurs

emploi, qui se clients dans les bureaux de l'IMF, les visiteurs estimés, en premier lieu, et pas toujours de façon positive.

exploitation Theatre Company: avis avec les clients un «plus»

  • comme petit et confortable atmosphère dans de nombreux départements de l'organisation.
  • visiteurs réguliers satisfaits de l'attitude du personnel et la qualité des services fournis.Les individus

qui ne sont pas en relation avec le personnel, ont exprimé des opinions négatives sur nous »Bystrodengi."

trésorerie et les opérations de change: commentaires avec "moins individus»

  • qui commettent des opérations de change de la banque, se sont plaints que, par suite de la lenteur et de l'incompétence des travailleurs salle d'opération pour convertir l'argent est fait très longtemps.Pendant ce temps, en raison de changements dans les taux de change perdent des clients plutôt de grosses sommes d'argent.
  • existe des cas où le personnel de bureau a refusé de servir des clients ayant une basse vision, en particulier, ont oublié les points de maison.
  • personnes se plaignent que le service est très lent, parce que pas suffisamment de travailleurs dans les bureaux des banques "Bystrodengi."
  • Avis entités nous permettent de voir que le processus d'ouverture d'un compte bancaire dans l'organisation fortement serré.Au lieu de les promises 1-2 jours les clients doivent attendre pendant 3-4 jours de plus.Prêts

est considéré comme une priorité pour la Force multinationale "Bystrodengi."Avis emprunteurs (réels et échoué) à l'égard de l'émission d'emprunts sont très contradictoires.Opérations

sur l'enregistrement des prêts: avis avec un «plus»

  • avantage évident de l'organisation est la rapidité et l'efficacité dans la délivrance de crédit.
  • pas besoin de documents confirmant la réception du revenu du requérant - référence 2-PIT.
  • En cas d'urgence, vous pouvez contacter l'entreprise avec une demande de sursis de paiement ou équivalent.

crédit d'émission: avis avec «moins»

  • inconvénient principal et le plus important de cette société de financement - prohibitifs des taux d'intérêt élevés sur les prêts.
  • clients mécontents avec le fait que la forme de contrats, à condition de l'IMF est en mesure d'entrer un emprunteur potentiel trompeuse car il indiqué journée plutôt que le taux d'intérêt annuel pour les facilités de crédit.
  • Faire prêts consentis par les salariés "Bystrodengi« sans une bonne analyse de la solvabilité des individus y accéder, avec le résultat que les prêts sont consentis à des gens qui sont incapables d'éteindre la dette (étudiants, mères de familles nombreuses).Puis avoir à payer leurs proches.
    travailleurs
  • MFI l'octroi de prêts à des emprunteurs ne sont pas toujours indiqué que le contrat sera fourni le produit «Assurance», et donc la taille du prêt sera augmenté du montant des droits à payer par la société d'assurance.

Jobs "Bystrodengi»

examine le personnel de la société a également divisé.Les employés qui ont démissionné de l'organisation, en règle générale, ne disent rien au sujet de son bon travail.Ces relations se sont développées dans une équipe, poursuivre leurs activités et de parler de conditions de travail dans l'IMF avec chaleur.

avec «plus»:

  • employés sont payés très dignes complètement «salaire blancs».Calendrier
  • établi par la direction de l'organisation, de nombreux travailleurs croient que la société est très pratique.
  • Transfert rémunération est faite en temps opportun, le retard ne se produise pas.Il est l'occasion de faire des heures supplémentaires pour le double paiement.
  • jeunes qui viennent de passer de la profession bancaire, ont une chance d'obtenir un bon emploi dans «Bystrodengi."Les commentaires du personnel confirmer ce fait.
  • Il existe des possibilités de carrière pour les employés qui cherchent à développer.IMF manuel encourage les jeunes actifs et compétents.
  • pour Bystrodengi des employés "a organisé une série d'activités qui permettent de se exprimer et obtenir une récompense (divers concours et promotions).

avec «moins»:

  • employés ordinaires ne sont pas liés au personnel de gestion, repose très peu de paquet social.Employés
  • IMF ne sont pas compensés pour les frais de voyage associés avec le passage de la formation dans d'autres villes (ateliers et séminaires).
  • rythme effréné de travail dans les IMF ont besoin pour effectuer diverses tâches et être responsable de différentes parties de l'ouvrage ne convient pas pour toutes les personnes qui souhaitent s'installer dans le "Bystrodengi."
  • avis sur le contrôle permanent (l'utilisation de la surveillance vidéo et l'écoute électronique) peut être entendu par le personnel de l'IMF souvent.
  • inspecteurs de vérification systématique et auditeurs, ainsi que les défaillances dans le logiciel de bureau est souvent annulent les efforts des employés - ils sont souvent privés de primes acquises.
  • Non toutes les branches des IMF sont des conditions normales de travail: pas de place pour le repos et la nourriture, le personnel est contraint de nettoyer la chambre après le travail.
  • La société dispose d'un code vestimentaire très strict.

Les conclusions générales sur le travail de "Bystrodengi" travailleurs

clients, bénéficiaires de prêts et d'autres clients des IMF conduit à la conclusion suivante: l'organisation offre beaucoup de possibilités pour toutes les catégories de clients et les employés.Comme pour toute société d'exploitation, "Bystrodengi" Il ya des partisans et des détracteurs.Quelles sont vos relations avec ce client IMF - cela dépend de lui.

Devrais-je demander à la Force multinationale "Bystrodengi"?Avis clients fidèles et le personnel de l'organisation permet aux nouveaux clients de choisir.Toutefois, la décision finale sera prise directement aux consommateurs de services financiers.