tout le monde peut accéder à un tel don, que la communication avec leur propre espèce.Nous avons l'occasion d'exprimer leurs pensées, leurs opinions et même soutiennent gardons juste calme avec sens.Cette communication verbale et non verbale.
moyen le plus familier pour les gens d'échanger des informations est verbale.La communication verbale - une combinaison d'outils pour aider les idées exprimer avec précision en utilisant des phrases.Ceux-ci comprennent la langue orale et écrite.Ces moyens verbaux de personnes de communication transmettent de grandes quantités d'informations.
Mais si vous soupçonnez qu'une personne dit la vérité, alors attention à ses gestes et émotions.Ils vont parler de la plus complète de l'esprit humain.Ceci est appelé mode non verbal de communication.Les scientifiques ont prouvé qu'il porte seulement 20% de l'information.Bien que d'une manière non-verbale de communiquer compagnon amène à 80%.Les gens comprennent l'information à un niveau inconscient.Pour les moyens non-verbaux de la communication ne sont pas seulement des gestes et des sons.Par exemple, de la toux, de pleurer, pause dans la conversation, changer les couleurs, les accents, la voix, l'accent, etc. LogicMontre clairement le principe de la communication non-verbale «conversation» entre la mère et du nouveau-né.Il pleure et autres sons en essayant de montrer ses problèmes d'humeur.Et une femme est facile à reconnaître qu'il est nécessaire à ce moment-bébé.
plupart des gens communiquent par principe visuel-tactile.L'information contenue dans ce cas est transmis littéralement l'ensemble du corps.Les expressions faciales et les mouvements humains essayant d'influencer l'interlocuteur.Un tour qu'il perçoit tout visuellement et comprend inconsciemment.Ce groupe est également appelé regard tactile.
Si la communication verbale et non verbale dans les conflits, vous devriez encore confiance en vos sentiments.Les mots ne peuvent exprimer quoi que ce soit, mais les gestes et les expressions faciales, nous ne pouvons pas toujours contrôler, ils donnent la vérité.Donc, si un homme croisa les bras au cours d'une conversation avec vous, alors il est soit cache la vérité ou tout simplement ne veulent pas.Mais si la personne cherche à vous yeux ouverts, en faisant des gestes avec les paumes ouvertes, alors il est de parler.Mais considérer le fait que les gestes peuvent être aléatoires.Si une personne est un seul et même signal non-verbale est appliquée plusieurs fois, il pense vraiment ainsi.Dans le cas où un seul geste était, il ne faut pas lui donner sens.
la communication verbale et non verbale sont pas les mêmes, si une personne dit quelque chose, regarder loin vers la gauche.Pour le moment, ses pensées sont des situations Inventer occupés.Lorsque la personne interrogée ressemble à droite, il est maintenant vraiment vous dire la vérité.Si l'on se penche un peu de vous, il est intéressé par la communication.Il est à seulement quelques signaux du corps, ils ne doivent pas connaître par coeur, pour comprendre la indices non verbaux interlocuteur.Intuition reconnaîtra ce qu'il veut vous dire les gens.
la communication verbale et non verbale peut être exprimé sous la forme de l'espace-temps.La distance entre les gens qui se pose lors d'une conversation, exprime le degré de proximité.Distance à un demi-mètre - est une distance intime.Stick avec les peuples autochtones.Si les côtés d'observer une distance de jusqu'à 1,2 mètres, on peut dire qu'ils sont intéressés à l'autre.Donc, généralement parlant amis et connaissances.
de communication verbale perçue par les yeux, les oreilles, les doigts (les personnes aveugles).La communication non verbale est capturé avec tous les sens (vue, ouïe, toucher, odorat, goût), ainsi que l'intuition.
Donc, la communication verbale et non verbale - un important moyen de communication.Il est important qu'une personne pourrait assez convaincante pour influencer l'interlocuteur, habilement gérer les émotions, la parole et les gestes.Cela est particulièrement nécessaire pour les personnes les compétences liées à la communication constante.Par exemple, un directeur des ventes, un consultant, un employé de banque, etc.
