A motivációs szféra személyiség

click fraud protection

Mi tartozik csak annak a személynek, hogy megteremti a személyiség és megkülönbözteti a többi ember?Ez a belső világ, ami úgy alakul csak az egyéni törvényeket, és egy konkrét tartalom alapján egy speciálisan megtört és újraértelmezik az emberi külső valóság.Mi tehát az, a belső béke?Ez áll alakult hatása alatt a személyes tapasztalat a személy tartós értelemben jelenségek és tárgyak a külső valóság, a hozzáállás őket, valamint az igények és a személyes értékek, amelyek képződnek ezek a jelentések.A pszichológia a belső világ az úgynevezett érték-szemantikai körébe személyiség.Ez szabályozza a viselkedését egy férfi, aki, ellentétben a viselkedését az állat, nem csak kizárólag a tényleges elégedettségi biológiai igényeinek, de még mindig vannak társadalmi és pszichológiai.

, hogy ismertesse a motívumok az emberi viselkedés a pszichológia használata fogalmak indíték és a motiváció.Motiváció - a pszichológiai okokból magyarázni az emberi viselkedést.Ez a keresés a választ azokra a kérdésekre, hogy "miért?", "Miért?", "Mi a célja?", StbMotive - egyedi jellemző tulajdonsága egy férfi megkéri őt, hogy minden olyan intézkedés.A koncepció a motívum szorosan kapcsolódik a kereslet, azazSürgős felmerülő igények bizonyos feltételek mellett szükséges a normális fejlődését és működését.

Szabad szükségletek különböznek a nem élőlények.Kényszerítve keresni a módját, hogy megfeleljen, úgy gerjeszti a test, serkentik viselkedését.Természetesen, mint egy magasabb lény, személy megfigyelhető a legszélesebb körű, amelyek annak teljes létét igényeit.Amellett, hogy a fizikai, még mindig van egy anyagi, szociális és spirituális, az egyének különböznek a bennük rejlő szükségleteit és sajátos kombinációja.A motívumok vagy szükségletek jelentik a komplexum épült a szerkezet a hierarchia - motivációs szféra személyiség.Az első motivációs modellje amerikai pszichológus Maslow létre az ötvenes években a múlt században.

Ez kiváló pszichológus volt, hét-piramis, az egyes lépések, hogy - egy bizonyos fajta igényeit.Először - fiziológiai szükségletek, a második - a biztonság iránti igény, és a harmadik - a társadalmi igény, a szeretet és a közösséghez tartozás emberek, és a negyedik - a vágy, a siker és a tisztelet, az ötödik - a kognitív, a hatodik - kulturális, esztétikai, végül a hetedik - a vágy az önfejlesztés,önfejlesztés.Mindezek a lépések, amelyek alkotják a motivációs szféra személyiség, Maslow épített piramis szigorú sorrendben nem véletlen tehát, azt mutatta, hogy a bázison alacsonyabbak élettani szükségleteinek, csak hogy megfeleljen az adott személy képes mozgatni és további, valamint a viselkedés lehetkontroll magasabb követelményeknek.Az embernek az igény-motivációs szféra személy több összetevőből áll: a tartalom, az erős vágy, gyakorisága és módszerei megfelelnek.

keretében a téma kell tenni egy másik jelentős fogalom - cél.Célkitűzés - ez az eredménye, amelynek célja elérésében tevékenységek megfelelnek sürgős szüksége van.Honnan motívumok, szükségletek és célok fejleszti motivációs szféra személyiség.Minden ember fejlődik ez nagyon egyéni, és azt értékelni tudja a következő három dimenzióban: szélesség, rugalmasság és ierarhizirovannost.

változatosabb motivációit, igényeit és céljait a személy, annál nagyobb és fejlesztésére vonatkozó motivációs szférában.Több műanyagot kijelölt mint motivációs szféra a személy, ha eredményeket elérni, és igényeinek kielégítésére használ változatosabb források (a többiekhez képest).Íme egy egyszerű példa.Annak érdekében, hogy a tudás megszerzésére, csak egy ember használja az internetet, és a másik, hogy egy műanyag indítéka szféra felhasználási ez is egy könyvet, beszélgetni az emberekkel, a média.Meg kell jegyezni, hogy a Latitude és alakíthatóság - különböző fogalom.Latitude - a különböző tantárgyak, amelyben egy személy megfelel a sürgős szükség, és a plaszticitás - az interakció különböző szintjei között, teszik fel a motivációs szféra személyiség: a motívumok és célok, igények és motivációk, igényeit és céljait.

Ierarhizirovannost - egy szerkezet minden egyes szint a motivációs szférában.Ezeken a motívumok, szükségletek és célok különbözőek erejét és előfordulásuk gyakorisága.Minél több különbségek, a motivációs szféra személy hierarchikusan.