"információ kultúra", amely két alapvető fogalmakat: kultúra és a tájékoztatás.Ennek megfelelően jelentős számú kutatók elszigetelt információs és kulturális megközelítések a kifejezés értelmezését.
szempontjából a kulturális megközelítés, információs kultúra - oly módon, hogy az emberi az információs társadalomban.Ez tekinthető része a fejlődési folyamat az emberi kultúra.
a tájékoztatás megközelítés, a rengeteg kutatók: APYershov, SABeshenkov, NVMakarov, AAKuznyecov, az EARakitin és mások - határozza meg, mint egy sor készségek, ismeretek, készségek, kiválasztás, visszakeresése, elemzése és információk tárolására.
információs kultúra tárgyától függően, a hangszóró a fuvarozó, tartják, három szinten:
- információs kultúra egy adott személy;
- információs kultúra különböző közösségi csoportok;
- információs társadalom kultúrájával általában.
információs kultúra egy meghatározott személy szerint sok kutató, egy lépcsőzetes, rendszer fejlődik idővel.
információs kultúra különböző közösségi csoportok megfigyelhető az adatok az emberi viselkedés.Jelenleg fejlesztés alatt adatbázis létrehozásához közötti ellentmondások embercsoportokat, információs kultúra jön létre a kialakulásának hátterében az információs technológia.
az esemény után információs forradalom megváltoztatta a szociális kapcsolatok minden területén az emberi tevékenység.A modern információs kultúra a társadalom magában foglalja az összes múltbeli formában, össze van kapcsolva.
információ és a kultúra része az általános műveltség és a rendszeres tudást, készségeket, képességeket, hogy a lehető legjobb megvalósítása személyes adatait célzó tevékenységek megfelelnek az egyéni igények tájékoztató jellegű.Ebben a részben az összessége az alábbi listából:
1. Információs kilátások.Alatt
információk outlook azt jelenti, megértése olyan fogalmak, mint információs források, az információs társadalom, információs fájlok és forgalomra minták szervezet és a cselekvés.
2. Képesség megfogalmazzák információkérés.
3. képessége, hogy a személyes adatok keresését különböző típusú dokumentumokat.
4. képes használni a megszerzett információkat saját kognitív vagy tanulási tevékenységeket.Információs kultúrának három fokkal teljesség.
fejlesztési személyes információs kultúra látható a kognitív viselkedés.Egy ilyen magatartást, egyrészt, ez tükrözi a tevékenység az egyén, mint egy diák a téma, a képesség, hogy tájékozódni a térben információkat.Másrészt, ez határozza meg az intézkedés révén a rendelkezésre álló és a használhatóság aggregált erőforrás információt.Ez a lehetőségeket, amelyeket a cég, hogy az a személy, aki arra törekszik, hogy helyezze mint egy profi és egy személy.
