Ez a kérdés érinti leginkább az anyák és családjaik számára.Különösen, ha kell eloszlatni a kételyeket belopakodott a helyességét díjak készített számviteli szervezet.
pontos kiszámítása kórház szülészeti közvetlenül kapcsolódnak a megfelelő regisztrációs adatlapját, átmeneti munkaképtelenség.Ez a nő tudnia kell, hogy a kiállított orvosi igazolást a kezelőorvos - nőgyógyász terhesgondozóval, hol van a beteggondozó.A törvény azt is megállapította, és a kibocsátás feltételei a mérleg: 30 hetes terhesség egy magzat (140 naptári nap (70 + 70)) és a 28. terhességi héten néhány gyümölcs (194 nap (84 + 110)).
Jelenleg Oroszországban vannak a régi és az új szabályok, amelyek szerint a számítás a kórházi szülés miatt.Tekintsük a vonásait.
A fő különbség a szabályokat a 2010 és 2011.Ez az eljárás a számítás az átlagkereset.Így az algoritmus kiszámításához a régi szabályok az alábbiak:
- Először is, létre kell hozni az elszámolási időszakot.Általános szabály, hogy 12 hónappal az indulás előtt a szülési szabadság, azaz365 nap.Ebben az esetben, ez említett csak egy munkáltató.
- másrészt a teljes elszámolási időszak (12 hónap). Ligában mindenféle nyaralás, beteg, stbidőszakok, amelyek nem tartoznak a járulékokat.
- harmadszor, annak szükségességét, hogy meghatározzák a átlagkeresete a számlázási időszak, amellyel a biztosítási díjat fizet.Ugyanakkor arra gondolunk, hogy a teljes összeg megszüntetéséhez szükséges értékesítés.A megszerzett jövedelmek a másik munkahelyén, nem számítanak.
- Negyedszer, nem a számítás az átlagos napi jövedelem.Erre a jövedelem összege az elszámolási időszak (naptári nélkül betegség, szabadság, stb) osztva a napok száma az adott időszakban.Így megkapjuk a szinten az átlagos napi jövedelem.Fontos megjegyezni, hogy az érték figyelembe venni a jövőben a kórházi és a szülési szabadság nem lehet több, mint 1000. 139 bökkenő.99 kopecks., Ie415.000. / 365, ahol 415.000. - A határ az átlagos jövedelem 2010-es évre.
Hogyan számoljuk ki a szülési szabadság az új rendszer szerinti?
- Először is, ellentétben a régi algoritmus számítási időszak vesszük 2 naptári éven kiadása előtt a rendeletben.Így, ha egy nő megy nyaralni idén, mint a referencia-időszakhoz ezt az intézkedést 2010 - 2011 év.(talán részben 2012).
- másrészt valószínűleg a fő előnye, hogy az új szabályok, az összeg a számítás mindig 730 nap, mintsemmi sem kizárt.
- harmadszor, hogy meg kell határozni az összes bevétel a számviteli időszakban, az adóköteles biztosítási díjak.Azonban a törvény szerint a határ 2010-re 415.000., Valamint 2011-ben 463.000.
- Negyedszer, számítsa ki az átlagos napi jövedelem elosztjuk az összes bevétel a jelenlegi időszakban 730
újbóli kifizetését kórház szülészetiEz történik ugyanaz a kör, mind a régi és az új szabályok.Az érték az átlagos napi jövedelem szorozva a napok számával meghatározott orvos betegszabadság.Amint fentebb említettük, lehet, hogy a 140 vagy 194 naptári nap, attól függően, hogy milyen a terhesség fordul elő.
Fizetési betegszabadság és szülési szabadság, mint általában, azon a napon, a legközelebbi nyilvános teljes.A manuális kell kinevezni legkésőbb 10 nappal a kezelés után a nők benyújtásához kötött, az összes szükséges dokumentumot.Az összeg nem adóköteles, és nem halmozódnak nyugdíj- és társadalombiztosítási járulékot.Azt is fontos tudni, hogy egy olyan helyzetben, amikor egy nő biztosítási tapasztalat kevesebb, mint 0,5 évvel, a méret a támogatás nem haladhatja meg a minimálbér egy hónapra, figyelembe véve a különböző tényezők a különböző régiók az országban.
