Hitelesítésére vonatkozó eljárás munkahelyek

igazolására vonatkozó eljárás munkahelyek által jóváhagyott Pr.Száma 342. Egészségügyi Minisztérium az Orosz Föderáció.Ez vonatkozik valamennyi gazdasági társaság bármely szervezeti és jogi formája.Vizsga a munkahelyek, a munka az üzemben végzik, szakosított intézményei, hogy rendelkeznek a szükséges állami akkreditációt a szolgáltatások nyújtása ezen a területen.

Mi a tanúsítási munkahelyek?Ez az elemzés a munkakörülmények munkahelyi konktrenom.A fő jogi dokumentum a végrehajtásához a tanúsítási eljárás.Ez a dokumentum szabályozza az összes főbb pontjait annak végrehajtását.

igazolására vonatkozó eljárás munkahelyek mértékének becslésére a valószínűségét a veszteség egészség teljesítésével kapcsolatban szakmai feladatok munkavállalói szerződés alapján.Abban az időben ez folytatott elemzésének feltételeit minden helyen.Az eredmények szerint az igazolvány létrehozni egy adatbázist a jelenlegi munkakörülmények, fizetés adalékanyagok és a lehetséges kedvezményeket a biztosítási arány a kötelező biztosítás a munkavállalók esetleges balesetek és foglalkozási megbetegedések.

igazolására vonatkozó eljárás munkahelyek is lehetőséget ad, hogy megtervezze a biztosítási feltételeket és végrehajtása védelmi intézkedések és védelme a munkaerő és a munkavállalók számára információ a meglévő egészségügyi kockázatok és a káros tényezők azok számára, akik részt vesznek a nehéz és nagyon káros munkakörülmények.Minősítése a munkakörülményei, hogy egy biztonságos környezetben, a teljes személyzetnek.De nem ez az egyetlen előnye.A fő feladata a tanúsítás - végez felmérést az Audit biztonsági feltételek.Szerint a jóváhagyási eljárás újonnan bevezetett munkahelyeket kell tanúsított, amint belépnek.További tervezett tanúsítás végezhető legfeljebb öt éven belül az utolsó ellenőrzés.Abban a pillanatban, hogy fontos a folyamatos tanúsítás a különböző alkalmazási helyek jelentősen nőtt, hiszen csak dokumentációs adatokat részletes elemzését teszi lehetővé a munkafeltételek közvetlenül az adott munkahelyen.

igazolására vonatkozó eljárás munkahelyek egyértelmű határidőket (kezdési és befejezési időpontja) a konferencián, beleértve a megállapodást egy független tanúsító szervezet által akkreditált Munkaügyi Minisztérium, hogy ilyen szolgáltatásokat, a megfelelő parancsok.A következő tanulmányi program minősítésre, írt egy jelentést a munka a Bizottság megállapításait.Az elfogadott szabványok a megőrzési időszak vezetési tanúsítási negyvenöt éve.

Program tanúsítása munkahelyeket és a megfelelőség értékelését a munkahelyi követelmények a biztonsági szabványok és szabályok.Minden ilyen hely dokumentált mérési jegyzőkönyvek, és megfelelő jeleket.Szintén becslések a sérülés veszélye, értékeli a biztonságot a munkahely és az egyes munkavállalók akció.ruházat, spec.lábbelik, valamint további spets.sredstvami.Az eredmények szerint az igazolvány Bizottság elkészíti az összefoglaló jelentést, amely kilenc fejezetből áll.

Az első rész a rend és a menetrend a második - a lista a vizsgált munkahelyek.A harmadik részletes térképek a vizsgálatok és mérések.A negyedik rész egy összefoglaló listát az összes rendelkezésre álló eredmények.Ötödik - összefoglaló táblázata munkakörülmények mértékétől klassnosti.A hatodik tervben foglalt intézkedések szükségesek a fellendülés és a munkakörülmények javítása.A hetedik szakaszt kell tartalmaznia a záró jegyzőkönyvének az Európai Bizottság a vizsgálati eredmények a munkakörülmények.A nyolcadik kell részletes tájékoztatást nyújtanak a szervezetnek, hogy a tanúsítási, amelynek másolatát valamennyi alapítói dokumentumok és megszerezte a tanúsítványt akkreditációs szolgáltatások nyújtása ezen a területen.A kilencedik rész a tárgyalások jegyzőkönyvei a Bizottság és jelentést az elért eredményekről.Az is lehet, megrendelést a Bizottság számára, hogy az azonosított feltételek.Befejezi tanúsítás aláírásával a megbízást a munka befejezésekor a Bizottság és a közös nyilatkozatot a jelentést által kiadott igazolás a cég vezetése és a szakbizottság elnöke (a Bizottság képviselője a tanúsító szervezet).