Ha egy szó szerinti fordítás a latin, a kompetencia - a "képes."Tény, hogy a kompetencia - az a képesség, hogy ezt a munkát a legmagasabb szinten.A kritériumok kompetencia - a végeredmény a tevékenység.Tény, hogy megértsük, hogy nem túl nehéz, de még mindig nem mindenki tud etom.Esli ember vett felfújni a labdát, a Munkájának eredményeként kell csak egy felfújt léggömb.Minden más feltétele a labda egyszerűen nem jelzik a pozitív eredményt.
kompetencia - valószínűleg ez valami, hogy lehet a legkönnyebben ellenőrizhető.Elég csak arra kérd meg az illetőt, hogy mutassa az eredményt.Golyó, persze, túl könnyű, de a többi akkor érthető.A fő probléma nem az, hogy az emberek úgy gondolják, hogy a kompetencia - ez valami nehéz, de az a tény, hogy nem hiszem fokban eredmények.Amint látjuk, a végleges eredményeket, nyugodtan értékeli a kompetencia ezen a területen.
Indicators kompetencia
Nézzük meg a kompetencia kifejezés a munkát.Például egy személy, aki az értékesítésben.Mivel ezen a területen mutatja felkészültségi szint?Ez nem a képesség, hogy kereskedelmi és tranzakciók, és a végeredmény - értékesítés és készpénz a kezét.Ezek az eredmények bizonyítják a hatáskörébe a menedzser.Nos, ezek mind egy kicsit könnyebb, de honnan tudod, hogy a kompetencia a fejét?Először be kell állítania a cél, hogy elérte a munkájában.Ha a rendező teszi a dolgát, úgy tekinthető hatáskörrel.
hogyan kell igazán értékelni a kompetencia?
Ez az elv mérésben is alkalmazható az élet minden területén: otthon, a személyes életükben.Hogyan tudjuk értékelni kompetencia személyes életükben?Már meg kellett értenie, milyen eredményeket lehet elérni.Persze, ez egy boldog család nélkül veszekedések és nézeteltérések.
Ezen túlmenően, a végeredmény - egy egészséges gyermek, aki készen áll a felnőttkorban.És ha az eredmény érhető el, lehetséges, hogy megítélje a hatáskörébe szülők ezen a területen.
Passport élet
Gyakran csodáljuk a hatáskörébe mások: sportolók, üzletemberek és színészek.Még a házmester meglepetést okozhatnak, tökéletesen eltávolítja udvaron.Vagy például, a buszvezető, aki anélkül, hogy elszakadna a szabályokat, hirtelen habverővel, hogy a cél, és azt is mosolyogni végén.És mi örülhetünk ebben a helyzetben?Természetesen a végeredmény, azaz a kompetencia a vezető.
Mi történne, ha vesz körül bennünket, csak hozzáértő emberek?Lenne az életünk sokkal szórakoztatóbb és élvezetes.Képzeljük csak el, mennyi stressz eltűnne, de így sajnos soha nem fog megtörténni, mert nem minden ember képes tökéletesen megbirkózni a feladatokkal.Sokan egyszerűen nem maguk választhassák ki a tevékenység típusát, amelyben sikerülne.Például, hogy miért az a személy, aki nem érti a matekot, de tökéletesen varr dolgok, mászni, a számviteli osztály?Mivel ezt a hibát kapunk egy hozzá nem értő könyvelő és lehet elég sikeres varrónő.Manapság kompententnost - ez egy nagyon fontos tényező a foglalkoztatási munkát.
