kialakulása az egyes kép a siker kulcsa.Vezetője üzlet kulcsfigurája.Mivel úgy ítéljük meg, az egész társaság.Ezért a kép a menedzser gondosan mérlegelni kell.Kép
ember fejlődik az egész élet.Hatással van rá a következő tényezők:
- oktatás.A szülők a gyermek szaporodási viselkedését, és egyéni jellemzők.
- szerzett tapasztalat.Idővel, a felhalmozott információ befolyásolja a kép az ember.Ez a tapasztalat megalapozza a szakmai stílus és létrehoz egy képet vezetője.
hirnevének menedzsment kezdődik javítva megjelenését.A sorrendben kell haj, fogak, körmök, a bőr.Felügyeleti férfi ruha, haj és smink is, hogy egy következtetést a személyes jellemzők.Ezért a megjelenése mindig legyen tiszta.Smink meg kell egyeznie az a fajta ember, és hogy olyan természetes.Amikor ruhák kiválasztásakor keresni:
- feltűnő színek, összhangban a természetes külső adatok;
- különleges szabás, hangsúlyozva az emberi méltóság az alak és elrejteni hibákat;
- üzleti divat, ami a munka körét;
- modern kiegészítők, amelyek teljes a kép (nyakkendők, kesztyűk, sapkák, órák, pénztárcák, aktatáskák, mappák, stb).
hogy méltó kép a vezetője, képesnek kell lennie arra, hogy összekapcsolják elemei ruhák és kiegészítők.
Ha valaki nincs íze, akkor viszont a stylist és a kép döntéshozók.
A formáció a kép is érinti a szakmaiság és a kommunikatív kompetencia.A menedzsernek gyorsan reagálni a változásokra a gazdasági helyzet, hogy felelős döntéseket hozni.Professzionális üzleti partnerek mindig tudja, hogyan kell hallgatni, érvelnek, hogy kérdéseket tegyenek fel, használja a testbeszédet, arckifejezések, hogy megfékezze az érzelmek, építeni a tárgyalások.
kép teljesítenie kell az elvárások a munkavállalók.Aztán vannak próbál lenni, mint a vezér, fejleszteni fogja és a szakmai előmenetelre.Továbbá, az egyéni stílusa határozza meg a szabályokat a kollektív kapcsolatok: pozitív képet csökkenti a konfliktusok száma és harmonizálja a kommunikációt a munkavállalók maguk.Hirnevének ebben az esetben fordulhat elő két módja van: a szándékosan vagy spontán:
- célzott módon.Ez egy természetes folyamat.Fej maga és fokozatosan fejleszti üzlet képet.Ebben az esetben a menedzser csak akkor szükséges a folyamatos tanulás szakmailag.
- spontán módon.Ő egy aktív megalakult egy kép segítségével néhány "maszkok", amely megfelel a fajta vállalati kultúra.Ez a stílus nem mindig közel a személyiség a menedzser.
Képkezelővel jön létre az évek során, és akkor elveszíti egyik napról a másikra.Ezért van szükség, hogy mindig jól öltözött és coiffed.Fontos az is, hogy korlátozzák az érzelmek, udvariasan kommunikálni, és folyamatosan javítják a szakmai képességeket.
