jogi személyek hazánkban nagyon sok.Jönnek és mennek naponta.Hogyan hozzunk létre egy új cég?Ez akkor fordulhat elő, regisztráció után, hogy egy folyamat szakaszait, amelyek meghatározott jogszabály vagy annak eredményeként az átszervezés más jogi személyek.
átszervezése - van valami, ami gyakran összetévesztik a felszámolás.Tény, hogy ez zavart lényegtelen.Miért van ez?Ennek oka, hogy a megszüntetése nem történik meg egymás után, míg az átszervezés mindig ott van.Mi győz?Ez átruházása jogok és kötelességek, amelyeket korábban a tulajdonában az adott személy (vagy személyek).Abban az esetben, felszámolás, egyszerűen eltűnnek, amint a cég fizeti a hitelezők, és információt meg fog törlését, azaz a nyilvántartásból.Átszervezés - van köze sem egyik, sem a másik nem tűnik el teljesen, de továbbra is fennáll.
Számos változatban ennek a folyamatnak.Mindegyiknek megvan a maga sajátosságai.Fontolja meg minden.
átszervezés a vállalkozás - is csatlakozott, osztás, elválasztás, egyesülés.Valahol mindent megtenni könnyebb, de valahol - már sokkal nehezebb.
átszervezés, csatlakozva a többi ezek a folyamatok az jellemzi, hogy egy nagy szervezet csatlakozik egy másik szervezet, ami kevesebb, mint a kötet a jogait, feladatait és így tovább.Ennek eredményeként ez a folyamat, egy kis üzlet meg fog szűnni, tájékoztatás akkor törlését és kötelezettségeit és jogait fog menni a szervezetet, amelynek ez volt csatolva.
Ha egybeolvadnak két azonos vagy ugyanazon jogi személy.Jogaikat és kötelességeiket kombinálják, a két öreg szervezetek megszűnnek, és helyette van egy, viszonylag új.
Átszervezés - ez a folyamat lehet elvégezni formájában részlege.Ebben az esetben egyetlen jogi személy, megszűnik létezni, hagy maga után két új szervezetek, amelyek korábban nem léteztek.Persze, hogy azok továbbra is a jogait és kötelességeit.
Utolsó különböző folyamat - a választás.Itt része a kötelezettségeit és jogait egy jogi személyen át egy új szervezet.Elsődleges olyan szervezet, mindez megszűnik létezni.
Átszervezés - olyan folyamat, amelyben fontos foglalkozni a helyzet ami ha elkészül, lesz az alapítók és a részvényesek számára.Természetesen fontos, hogy figyelembe vegyék az egyes.Hogyan jóvátenni?Kezdetben, meg kell, hogy tájékoztassa az embereket az elején a folyamat.Megszoktam regisztrált levelek és cikkek a sajtóban.A jövőben mindegyik fog adni a lehetőséget, hogy a kezét az összes megállapított tartozás (vagy tegyen részvények / tét a jegyzett tőke a szervezet, amely megjelent helyett újjászervezte).Tény, hogy ezek az emberek, ebben az esetben a jogszabályi szinten adott egy csomó jogokat.
Most van egy saját bázisa információt a folyamatban, hiszen az átszervezés!
