Mi legyen az összefoglaló a gárda.

Összefoglaló - vázolja röviden a legfontosabb tényeket kapcsolatos életrajz, korábbi szakmai tapasztalat, tudás és készségek.Meg kell könnyen olvasható, fenntartása hozzáértő és strukturált szöveget, hogy olvassa el, hogy ne maradjon több mint két percig.Összefoglaló a személy- és vagyonőri kell készíteni őszintén, gépelés a PC, nem kézzel.Fontos, hogy gondolkodni, mielőtt írni a szöveget, hogy hol küldjön neki, hogy kinek és milyen célból.

Oktatási indikátora a tudásod

Ez a tétel van töltve az első helyen, hogy a munkáltató nem látni a képzettségi szint és a specializáció, általában van megadva, ahol és amikor befejezte a képzés.Köszönjük, hogy a helyesen formázott önéletrajz Security, egy mintát, amely látni fogja ebben a cikkben, akkor dolgozzon korrekt vélemény felettesének.Ez felsorolja az összes képzési programok, versenyek és így tovább.Készíts egy részleges lista, meg kell mutatni a legjelentősebb szervezetek hol tanult és szerzett képesítések.Ez a kategória nagyon hatásos, hogy elmondja a munkáltató rólad, hogy növeli az esélyét az önéletrajzát, hogy örömet felettesei őr.Az alábbi példa:

Oktatás:

időszakban

Intézmény (nevét Kar),

szakképzettség szerint

időszakban

Intézmény (neve Kar),

szakképzettség szerint


Experience

regisztrálásához szükséges összes információt korábbi munkákat.Azt a dátumot, a foglalkoztatás és a elbocsátások száma, a cég nevét és tevékenységi körét, valamint azt a pozíciót, tartott, és minden munkát, amit csinál.Meg kell írni az összes sikereit és eredményeit a korábbi munkát, és igazolnia ezeket a tényeket.Összefoglaló őr minta:

Tapasztalat:

időszakban

a cég nevét, beosztását,

felelősség és eredményeit.

időszakban

a cég nevét, beosztását,

felelősségek és eredményeit.

Skills

fő feladat -, hogy biztosítsa a munkáltató, hogy feltétlenül szükség van, hogy az egyik vagy a másik pozícióját a cég.A hangsúly a tapasztalat, a tudás és készségek, amelyek hasznosak lehetnek az, hogy a cég, amely rendezi.Minél több tapasztalatot, annál nagyobb az esély a foglalkoztatás.Ebben a részben meg kell határozni, hogy mi több tudás Öné, legyen az számítógép, bizonyos szoftverek és egyéb.A legfontosabb szempont az a szint, a fizikai állóképesség, abban az esetben, hogy a vezetés nyugodt maradt, és bízik abban, hogy a helyes döntést, és nem bántam meg.Ezért meg kell adnia az adatait, hogy hol csinálnak minden sport, valamint egyéb információkat a fizikai felkészülés.

ajánlások

arról csatolni kell ajánlólevél az Ön számára egy korábbi munkaadója.Mivel pontosan meg kell határozni, hogy nincs panasz, akkor jól működött, felesleges kritika és a konfliktuskezelés.Azt is meg kell tenni leírások, lépjen kapcsolatba a korábbi vezetője a biztonsági őr az összefoglaló.Az alábbi példa:

Ivan Ivanov - rendező "Ivanovo", tel.(000) 000-00-00.

Személyes tulajdonságok

Ezen a ponton meg kell adnia a személyes előnyeinek mint például:

- őszinteség;

- komoly megközelítés háruló kötelezettségek neked;

- pszichológiai ellenállást a stressz és a külső ingerekre;

- hiánya rossz szokások;

- kitartás;

- kötelezettséget nem üzleti titkok nyilvánosságra hozatalának, ha van;

- egyszerű kommunikáció a többi alkalmazott;

- utasbiztonsági és megfelelőségét.

Ha kell hozzon létre egy újra "őr vezető" még mindig azt mutatják, a kívánságait, a béreket és a munkarend.Ne feledje, hogy a megfelelően összeállított feliratozást növeli az esélyét, hogy pontosan a pozíciót, ahová olyan szívesen.