Kadang-kadang, meskipun pengetahuan profesional yang sangat baik dan kinerja tinggi, kita harus tinggal lama di tempat yang sama pada posisi yang sama.Putus asa menunggu kemajuan dalam karirnya dan tidak mendapatkan untuk operasi bebas masalah mereka kepuasan moral atau material.
Jadi apa alasannya?Mungkin sebagian pada kenyataan bahwa kita tidak melakukan cukup untuk mempromosikan diri mereka di pasar tenaga kerja?Mungkin kita membuat beberapa kesalahan yang menghambat karier perempuan?Wanita
Karir: Kesalahan №1.Keyakinan pasif
Banyak wanita menderita kurangnya aktif dan tegas ketika datang ke promosi karir.Mereka berharap bahwa manajemen akan melihat keahlian mereka yang besar, ketersediaan tinggi dan kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan kreatif, dan meremehkan pentingnya promosi diri dalam wanita karir.Dan pada kenyataannya, atasan Anda, berurusan dengan sejumlah besar masalah saat ini, dapat mengabaikan fakta bahwa di bawah karyanya seperti karyawan yang indah.Dalam situasi seperti harus mengikuti prinsip "mengurus dirinya sendiri, karena itu perlu untuk Anda."Wanita
Karir: error №2.Rendah diri
Banyak konselor yang telah mempelajari masalah perilaku orang di pasar tenaga kerja, kita melihat bahwa wanita sering meremehkan kemampuan mereka sendiri, keterampilan dan pengalaman.Kami wanita hanya malu untuk mengkonfirmasi kualifikasi profesional mereka tinggi.Dan ini persepsi diri merupakan kendala utama dalam negosiasi untuk upah yang lebih tinggi atau maju dalam karir mereka.Wanita
Karir: Kesalahan №3.Berjuang untuk kesempurnaan
Kebanyakan wanita menuntut untuk dirinya sendiri dan berusaha untuk mencapai dalam pekerjaan mereka dari kesempurnaan mutlak.Mereka bertujuan untuk memenuhi tugas apapun dengan sempurna, ideal dalam kegiatan profesional mereka.Tapi cukup sering taktik ini adalah untuk kita perempuan, hanya merusak.Kesempurnaan - konsep ilusi, dan beberapa dari kami bisa mencapainya.Dalam mengejar kesempurnaan kita kehilangan waktu yang berharga dan energi, vyaznem dalam detail halus dan kehilangan kemampuan untuk melihat situasi secara keseluruhan.Hal ini penting untuk dapat berhenti pada waktunya: bagaimana melakukan beban kerja tertentu, dan dalam proses meningkatkan diri.Wanita
Karir: Kesalahan №4.Emosionalitas yang berlebihan
emosional - adalah kekuatan kita dan kelemahan kita.Hal ini sangat sulit untuk menjadi seorang wanita dan pada saat yang sama tidak pernah histeris di tempat kerja.Tentu saja, hari ini, hidup terus berjalan dalam kecepatan yang cepat, dan masalah yang Anda harus berurusan dengan setiap hari, sangat sulit.Oleh karena itu sulit untuk tidak pernah rusak, dan tidak kehilangan kesabarannya.Sulit, tapi mungkin.Dan tidak hanya mungkin tetapi itu perlu.Tidak ada amukan dan air mata tidak akan membawa Anda untuk memecahkan masalah bisnis, tapi yang pasti menyulitkan dan merusak hubungan Anda dengan rekan-rekan Anda, terutama laki-laki, yang kemudian berhenti berlaku untuk wanita tebe- - sebagai mitra sejajar.Mereka ingat bahwa Anda tidak ingin berada di pekerjaan pada pijakan yang sama dengan mereka, dan air mata yang Anda gunakan (senjata yang dilarang dalam hubungan bisnis) seperti "keuntungan dari hawa" mereka untuk mencapai tujuan tertentu.
(«Dia punya mata Anda pada tempat basah" - tidak segera melupakan.) Perempuan
Karir: Kesalahan №5."Saya tidak tahu apa yang saya inginkan»
Hal ini juga mengacu pada masalah emosi.Wanita itu - selalu multifaset kepribadian, dia ingin mendapatkan segala sesuatu yang mungkin dan diinginkan sekarang.Tapi keluar dari kehidupan sekaligus adalah mustahil.Hal ini penting untuk memutuskan sendiri apa yang Anda ozhidaeshot karirnya pada setiap tahap kehidupan mereka.Mengidentifikasi prioritas dalam setiap periode kehidupan, Anda dapat menghindari frustrasi yang tidak perlu dan membuat sebagian besar dari setiap situasi.Wanita
Karir: Kesalahan №6.Kejujuran berbahaya
Bayangkan bahwa Anda datang untuk wawancara, dan Anda bertanya, "Dapatkah Anda melakukan ini atau itu?" Misalnya, apakah Anda pernah tidak melakukannya, dan jujur menjawab: ". Tidak, saya tidak tahu"Hal ini tentunya jawaban yang sangat salah.Mengingat bahwa posisi yang Anda ingin menerima, mengklaim puluhan lainnya pelamar, Anda 'Tidak, aku tidak bisa, "menghasilkan kesan yang sangat negatif.
Tetapi jika Anda benar-benar tidak tahu bagaimana, maka apakah atau tidak untuk berbohong?Tentu saja, tidak ada.Tapi apa yang mencegah berkata: "Saya bisa belajar" atau "Saya belajar ini," atau, lebih baik lagi, "saya belajar dalam tiga bulan?"Respon tersebut akan membuat kesan yang baik karena beberapa alasan: pertama, karena Anda bersedia untuk belajar dan meningkatkan pengetahuan mereka, dan kedua, Anda prodemonstriruesh kemampuan untuk melakukan negosiasi berbuah, dan, ketiga, akhirnya, akan menunjukkan keinginan yang besar untuk bekerja.Wanita
Karir: Kesalahan №7.Jangan mendiskusikan gaji Anda
Kadang-kadang sangat sulit untuk mengangkat isu kepemimpinan gajinya.Mungkin Anda melihat itu di belakangnya.Tapi Anda harus jelas memberikan menyadari fakta bahwa atasan Anda - tidak seorang dermawan, dan dia tidak melakukan kebaikan dengan menyediakan tempat kerja dan membayar upah, ia hanya membeli karya taoy.Dan tidak hanya bekerja - kemampuan, pengetahuan, pengalaman profesional Anda.Akhirnya, bahkan waktu dan usaha.Dan sebagai imbalannya ia menawarkan Anda uang.Jadi itu benar semua - Anda tidak dalam utangnya.Dan Anda tidak mengemis untuk gajinya atau bonus padanya, Anda hanya bersikap berbicara tentang hal itu.Dan omong-omong, sebelum memulai negosiasi pada peningkatan gaji mereka, akan lebih baik untuk melakukan penelitian pasar tenaga kerja saat ini dan memperkirakan berapa banyak Anda berdiri sampai saat ini.
merangkum semua hal di atas, dapat dikatakan bahwa karir wanita sebagai manusia karir, ada di tangan sendiri.Kuatkanlah hatimu!
Galina Pisarenko
Artikel Sumber: orangesnow.ru
