sertifikasi hak cacat sementara, yang disebut cuti sakit.Itu sebelum, sekarang adalah bagian dari kecacatan, memberikan hak hukum untuk pekerja, petani atau karyawan untuk periode penyakit ini tidak akan bekerja.Dikeluarkan
seperti sertifikat medis dalam situasi berikut: dalam kasus penyakit, kehamilan, kecelakaan, penerimaan cedera rumah tangga.Orang merawat pasien, juga berhak menerima sertifikat ketidakmampuan.
Sementara cuti sakit memiliki hak untuk memberikan profesional medis terapi, lembaga profilaksis dan layanan sanitasi-epidemiologi.Di lembaga-lembaga di mana tingkat tidak menyediakan dokter, sertifikat medis diperbolehkan untuk mengeluarkan asisten medis atau perawat.Tapi dengan kontrol berikutnya dokter.Lembar, yang memberikan hak untuk pengobatan telah memotivasi tidak hanya nilai keuangan tetapi juga hukum, yang merupakan instrumen utama memungkinkan absensi.
juga cuti sakit adalah dokumen yang terlibat dalam Terdaftar penyakit, kehilangan atau cacat.Ketika dokter menarik sebuah rumah sakit, ia harus ketat mematuhi aturan, termasuk, pertama-tama, diagnosis.Diagnosis tidak tunduk pada substitusi gejala dibuat hanya dalam bahasa Latin.Diagnosis akhir harus worded jelas dan dimengerti, karena ia akan terus menjadi instrumen utama dalam studi dan penelitian tentang sejarah penyakit.Sertifikat ketidakmampuan harus benar menggambarkan rejimen direkomendasikan, yang dapat diperiksa oleh komisi khusus.Dalam hal perawatan rumah sakit, pasien kehilangan pembayaran tunai.
Ditempatkan cuti sakit pada hari pengobatan ke dokter, dan jika petugas kesehatan percaya bahwa penyakit benar-benar ada.Untuk penerbitan sengaja ilegal sertifikat medis paramedis membawa hukuman perdata dan pidana.Hal ini juga dianggap ilegal mengeluarkan sertifikat kesehatan ketika dikeluarkan surut.Tanggung jawab administratif atau pidana mungkin terjadi dalam hal mengisi salah dari daun.Oleh karena itu, cara mengisi lembar kecacatan, untuk menghindari klaim kepada staf medis, dokter tahu dan mengerti cukup baik.
Pertimbangkan contoh.Seorang anggota staf tidak mampu bekerja selama dua minggu.Diagnosis medis - penyakit pernapasan umum.Panjang pelayanan di perusahaan, masing-masing, dan periode asuransi karyawan adalah 12,5 tahun.Kasus ini meneliti kemungkinan memperoleh manfaat untuk periode cacatnya pada ukuran penuh.Yang 100% dari gaji.
Jadi bagaimana untuk mengisi selembar cacat kan?Samping dan belakang depan diisi di rumah sakit, menurut manual, yang mengatur prosedur untuk mengeluarkan cuti sakit, disetujui oleh Departemen Kesehatan Federasi Rusia.
daun sakit yang dikeluarkan oleh lembaga medis, mengingat administrasi pabrik atau fasilitas lain pada hari kembali bekerja.Jika seseorang masih sakit, ia diendapkan cuti sakit selama sakit masa lalu.Perubahan
dibuat dan dokumen-dokumen tersebut.Di sisi depan lembar ke kanan di sudut atas dari penjelasan di tempat kerja setiap tempat itu dikeluarkan.Dalam kombinasi utama, atau di.
Di sisi kebalikan dari lembaran catatan yang dibuat pada modus operasi di mana pasien tidak tersedia.Dari apa yang tertulis akan tergantung pada nilai penyisihan.
kemudian diteruskan ke sakit cuti Otiz mana ada penyelesaian.Perlu diingat bahwa trauma yang diterima di tempat kerja, akan dibayar dalam acara yang akan disediakan untuk semua dokumen yang relevan.
