in pedagogico metodo di insegnamento di attività - una direzione speciale per raggiungere questo obiettivo.È per questo che le forme e le modalità di formazione dipendono da molti fattori - che lo scopo dell'organizzazione, e il bilancio della società, per migliorare le competenze del personale e il numero di tirocinanti.
sono diversi tipi di moduli di formazione - esterno, interno, individuale e di gruppo.Formazione esterna comporta la formazione nel accademica noi più a lungo termine, così come programma di formazione a più livelli di alcuni centri di formazione speciali.Formazione interna si concentra nei locali aziendali, per questa stanza speciale e zone isolate.
per la formazione professionale del personale, per acquisire e accumulare conoscenze, competenze e abilità.La fine di preparazione è quello di avere le qualifiche, che si concentrerà sulla realizzazione di attività.Per svolgere la formazione, è necessario utilizzare uno dei seguenti settori - o per effettuare la formazione iniziale o la formazione di base specialistica.Formazione di personale si basa sul fatto che l'uso di diverse forme e metodi
- metodo di allenamento, che prevede l'accumulo di conoscenze e competenze navykok.
- metodo di allenamento, che si è concentrata su come raggiungere uno scopo didattico e definire i compiti, attività didattiche, i risultati attesi e il livello di attività cognitiva.
In generale, le forme e le modalità di formazione dipendono da molti fattori che influenzano l'ulteriore esposizione.Questi fattori possono essere - le caratteristiche individuali di ogni studente, gli obiettivi di apprendimento, i risultati che ci si aspetta dei tirocinanti e di più.Per rendere forme e metodi di formazione , è necessario avvicinarsi a loro in un differenziato, cioè, i programmi di formazione dovrebbero essere diversi sia in termini di complessità e il tempo di passaggio, il costo e la durata dell'esposizione.
Tutti i metodi di insegnamento possono essere classificati in i seguenti concetti:
- di gruppo e individuale;
- attiva e passiva:
- senza soluzione di continuità e con il lavoro.
Ci ausiliario metodi di formazione , che si caratterizzano per l'apprezzamento di interesse multilaterale.Questo tiene conto di tutte le esigenze degli studenti verso le proprie capacità e inclinazioni.I metodi più comuni di apprendimento assistito sono diversi club, elettivi e club.Tutte queste forme di apprendimento sostegno mirano ad approfondire e ampliare la conoscenza degli alunni che sono disponibili.Anche in questo caso, sviluppare interessi e le capacità degli studenti.Dovete sapere che i metodi di allenamento ausiliario - elettivi, i club e le società sono il desiderio volontaria.
Inoltre, forme e metodi di insegnamento possono essere classificati nei seguenti punti:
- riproduttiva, riproduttiva e di auto-obyasnitelno- illustrativo;
- produttivo, ricerca parziale, presentazione problema, la ricerca.
di didattica produttive è la direzione del fatto che gli studenti possono imparare loro lato creativo, e questo implica una operazione di ricerca.Così, sotto forma della formazione e dell'istruzione può essere diretta alla ricerca dell'identità di ogni formazione partecipante.A poco a poco, padroneggiare tutte le tattiche della conoscenza scientifica, gli studenti acquisiscono le caratteristiche di attività creativa.
In conclusione possiamo dire che le forme e le modalità di formazione svolgono un ruolo importante nella formazione della personalità dell'alunno, l'allievo sviluppa capacità cognitive e le forze reclutate accumula una conoscenza ed esperienza.
