Che cosa fa l'assicurazione contro la perdita di posti di lavoro?

capita che una persona prende un prestito, ma dopo un po 'perde la sua capacità di pagare.Nella maggior parte dei casi, questo è per la ragione che si trova in difficoltà finanziarie a causa di perdite di posti di lavoro.I problemi iniziano, tutti i piani che sono state costruite solo sgretolarsi.Assicurazione contro la perdita del lavoro - è un ottimo modo per assicurarsi contro situazioni impreviste.

se si perde il lavoro - che cos'è?

Questo tipo di servizio è che se una persona ha perso il lavoro, la compagnia di assicurazione sarà obbligato a versargli la somma che, in media, si dovrebbe dare per il prestito.E 'molto comodo, non c'è nemmeno discutere.Assicurazione contro la perdita di posti di lavoro sarà proteggere i diritti umani.A seconda di quale programma viene selezionato, i pagamenti vengono ricevuti a schermo intero per 6 o 12 mesi.Durante questo periodo, è possibile trovare un nuovo posto di lavoro.

Assicurazione casi

Prima di cercare una società che offre servizi come assicurazione contro la perdita di posti di lavoro, rivede studio molto attentamente su ogni organizzazione.Devi essere sicuro che siete in buone mani.

È importante notare che se una persona è in proprio hanno deciso di lasciare il loro posto di lavoro, non si tratta di un caso di assicurazione.Ogni organizzazione dispone di un proprio elenco di condizioni di pagamento, ma c'è un elenco standard, condivisa da tutti.

Elenco dei casi di assicurazione: l'assicurazione

• contro la perdita di posti di lavoro vi aiuterà nel caso se l'organizzazione in cui la persona è stato impiegato, eliminato per vari motivi.
• personale soggetto a riduzione.
• sostituito dal titolare della ditta, che ha introdotto le regole.Contratto
• è stato chiuso per ragioni che non incolpare nessuna delle parti, per esempio, incapacità o la coscrizione.

In alcuni casi, i pagamenti non verrà fatta

Assicurazione contro la perdita di posti di lavoro non implica i pagamenti nei seguenti casi:

• licenziamento a causa della violazione dei lavoratori disciplina del lavoro.
• licenziamento senza spiegazione (da soli).
• invalidante colpa del lavoratore, come ad esempio lesioni personali e il mancato rispetto della sicurezza intossicato.

Quali tipi di prestiti possono ottenere l'assicurazione

perdita del lavoro quando il prestito è considerato come un servizio molto diffuso oggi.Non importa che tipo di prestito che una persona ha, può assicurarsi in ogni caso, se si tratta di un credito al consumo o un mutuo.

più semplice in documenti di registrazione per una banca prestito per spiegare ai dipendenti che si desidera rilasciare questo tipo di assicurazione.Questo sarà utile non solo a voi, ma anche un istituto finanziario.Il più delle volte, hanno già firmato contratti con diverse compagnie di assicurazione, per cui i dipendenti non solo consigliano ma anche contribuire a organizzare tutto.

Vantaggi contratto di assicurazione

conclusione di un contratto di questo tipo sarà sempre pertinenti e utili.Nessuno può essere pienamente fiduciosi nel futuro.I problemi possono sorgere quando li si aspetta almeno.La società chiude spontaneamente, o se ci saranno altri problemi.In questo caso, se si prende l'assicurazione in caso di perdita del lavoro, tutto questo può sopravvivere con il minimo danno.

vantaggi della registrazione del contratto:

• In caso di un assicurato pagamenti di prestito evento pagati dalla compagnia di assicurazione.Non sarà l'imbarazzo storia di credito
• .
• Avrai un sacco di tempo a cercare di trovare un nuovo lavoro.
• concludere un accordo di questo tipo vale poco costoso, ma vi sentirete al sicuro.

Prerequisiti

Se una persona ha deciso di stipulare un contratto di assicurazione in caso saranno privati ​​di lavoro, essa deve soddisfare i seguenti criteri:

• hanno un passaporto interno e raggiungere l'età legale.
• esperienza dall'ultimo lavoro deve essere di almeno tre mesi.
esperienza generale
• deve necessariamente essere di almeno un anno.
• dipendente deve essere formalmente occupati e hanno un contratto di lavoro.

licenziamenti assicurativo al mutuo ipotecario

mutui - uno dei casi più comuni di ottenere un risarcimento assicurativo.I criteri possono variare da organizzazioni, ma l'essenza rimane la stessa.Nel caso in cui hai perso il posto di lavoro non è colpa loro e temporaneamente in grado di pagare il mutuo, questo sarà la compagnia di assicurazione con cui ha firmato il contratto.Naturalmente, sarà necessario presentare i documenti che la lista è molto lunga, ma sarà pienamente fiduciosi che proteggersi.

documenti necessari per il pagamento:

• copia del passaporto interno.
• avere copie del vostro record di occupazione, che conferma l'esperienza.
• Duplicate annullato contratto al fine di confermare che il dipendente è colpevole di privazione della capacità di pagare.
• certificato dalla banca che avete il debito ipotecario.

Devo assicurarsi contro la perdita di solvibilità

opinioni divergono quando si tratta della discussione di tali servizi come assicurazione contro la perdita del lavoro.Recensioni possono essere trovate sia positivi che negativi.Alcuni evitare la conclusione del contratto sulla base del fatto che, in caso di difficoltà che possono chiedere aiuto ad amici o parenti.Tuttavia, un tale atto sarebbe inopportuno.

principalmente contratto insoddisfatti sono solo i clienti che hanno perso il loro posto di lavoro per sua colpa, e non in grado di essere pagato per l'assicurazione.Non dimenticate che questo accordo è, in questi casi, quando l'organizzazione è chiuso o drasticamente iniziare a licenziare i dipendenti a causa di personale ridotto.Potete essere sicuri che il vostro mutuo o qualsiasi altro prestito saranno pagate in tempo, nel periodo, mentre si cerca un nuovo posto di lavoro.

conclusione del contratto di assicurazione in caso di perdita della capacità di pagare il prestito è molto redditizio.Storia di credito non sarà rovinata e non perderete il mutuo o altre proprietà.Naturalmente, questo funziona solo se il caso soddisfa l'assicurazione.