Professione apparso in tempi antichi.Ci sono sempre state persone che stavano facendo bene e coloro che volevano rapirlo.La gente ha sempre saputo che rubare è male, ma non ho potuto resistere alla tentazione di assegnare il risultato del lavoro altrui.Watchmen fin dall'età della pietra ha dovuto "custodire il bene."Questo lavoro sembra semplice a prima vista.La guardia deve avere nervi saldi e la psiche stabile, che un giorno non concupire ricchezze abbandonate.Dopo tutto, durante il servizio è in suo potere, e lui è obbligato a seguire rigorosamente l'ordine e non permettere di ospitare estranei.
doveri Struttura
Oggi guardia è considerato un dipendente che svolge la sicurezza fisica di strutture (locali) e garantire la sua sicurezza.Mansionari sentinella variare a seconda del tipo di oggetto: imprese industriali, istituzioni e altri.Questo lavoro non richiede alcuna conoscenza particolare e di preparazione.Potrebbe essere pratico di procedere a tutte le persone in buona salute e laboriosa.Descrizioni lavoro sono sviluppati guardiano ciascuna azienda, in base alle caratteristiche di produzione e di funzionamento.Questo documento è accettato, comprende quattro sezioni separate.Ciascuno di essi, a sua volta, porta il proprio significato.Il primo si chiama "Disposizioni generali" e fornisce informazioni sulla categoria, le condizioni di accoglienza e lavoratori dipendenti.Elenca anche tutto quello che deve sapere e ciò che si fonda nel loro lavoro.Qui abbiamo in mente le regole della STS, statuto dell'organizzazione, ordinanze e ordini gestione diretta, nonché come utilizzare i mezzi tecnici disponibili sul posto di lavoro.Mansionari cautelarsi anche inclusi in questo elenco.La seconda sezione è intitolata "Responsabilità" e un elenco di tutto ciò che ha a che fare con il dipendente durante il periodo di servizio.Ciò include l'arrivo tempestivo sul luogo di lavoro e controlli periodici per verificare l'assenza di estranei.Con l'improvviso rilevamento di persone sconosciute, o tracce di manomissione custode ne informa immediatamente gli organismi competenti e il loro diretto superiore.Se trovato durante l'ispezione del sito di incendio, è necessario chiamare immediatamente i vigili del fuoco e anche di informare le autorità.La terza sezione si chiama "diritto".Esso prevede il diritto del lavoratore di abbigliamento, mezzi di comunicazione e una sala isolata per il servizio.La quarta sezione, intitolata "Responsabilità" ha raccolto tutte le responsabilità della guardia durante il suo turno.Le descrizioni delle mansioni guardia a varie imprese sono quasi identici.
Come sono guardie di sicurezza in descrizioni guardia
lavoro guardie sono cani da guardia di istruzioni molto simili.Ma ci sono alcune importanti differenze che permettono di identificare senza particolare professione:
1. Scopo.La guardia protegge il piccolo oggetto, ma il custode è tenuto a comunicare tempestivamente un popolo rilevanti sui pericoli.
2. Preparazione.Guardie possono essere solo una persona appositamente addestrato.
3. Requisiti per lo specialista.Watchman per l'occupazione semplicemente bisogno di avere un colloquio, e dobbiamo custodire avere un documento che confermi la sua qualificazione.
4. Ulteriori poteri.Durante incorrere in guardia emergenza dovere ha il diritto di usare armi di servizio.
5. Capacità di ricerca.Se la guardia sospetta qualcuno di rubare, l'ispezione per essa invita le forze dell'ordine.La guardia ha piena autorità per cercare loro.
Il resto è quasi alcuna differenza.
Regole per
istruzioni di servizio di guardia sviluppato in una particolare impresa e approvati dal suo supervisore.Il testo del documento deve essere concordato con il capo del servizio giuridico, al fine di evitare i possibili inesattezze di carattere legale.Alla fine è un certificato per l'accesso alla firma del dipendente e la data.Ufficiale, ha assunto le funzioni di guardia devono essere lette attentamente e accuratamente esaminare tutto ciò che è scritto nel comunicato.Possibili deviazioni o violazioni possono comportare responsabilità penale o amministrativa.